| 標題：檢察院檢察長黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料 |
| 檢察院檢察長黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料 黨的群眾路線教育實踐活動以來,我按照中央、省委和上級院的安排部署,結(jié)合我院和自己的工作實際,認真抓好領(lǐng)導(dǎo)班子成員的學(xué)習(xí)教育,虛心征求各方意見,深入開展交心談心等工作。同時,認真查擺本人在“四風(fēng)”上存在的突出問題�，F(xiàn)將情況報告如下。 一、遵守遵守黨的政治紀律的情況 遵守黨的政治紀律,是每個黨員最應(yīng)履行的首要義務(wù)。正如_總書記強調(diào):嚴明黨的紀律,首要的就是嚴明政治紀律。作為一院黨組書記、院長,更應(yīng)在任何情況下、任何環(huán)境中、任何工作中都自覺地帶頭的嚴格遵守黨的紀律。因為行使法律監(jiān)督職責(zé)的檢察機關(guān),肩負著黨賦予的重任和人民的期望,在當前新形勢下,嚴格遵守黨的政治紀律就顯得尤為重要。我?guī)ьI(lǐng)院黨組在工作中始終堅持把嚴格遵守黨的政治紀律作為做好各項檢察工作的首要任務(wù)來抓,堅決貫徹黨的路線方針政策,始終做到在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致;先后組織班子成員認真學(xué)習(xí)黨的十八大精神和_總書記一系列重要講話,不斷增強黨性意識、宗旨意識、大局意識、責(zé)任意識,努力提高政治敏銳性和政治鑒別力;堅決貫徹落上級機關(guān)的決策部署,堅持重大事項、重大案件請示報告制度;嚴格執(zhí)行黨的民主集中制,堅持“三重一大”制度,在重大問題、重要干部任免、重大項目投資、大額資金使用上堅持集體研究決策;嚴格用黨章約束自己的言行,堅決反對政治上的_主義,不聽、不信、不傳小道消息,牢牢堅守黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的政治底線。存在的主要問題:一是在政治理論學(xué) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1077字，正式會員可完整閱讀）…… 2、官僚主義方面。一是調(diào)研工作不深不細,解決實際問題欠缺。工作中深入開展調(diào)查研究做得不夠,了解情況聽匯報、看材料多,掌握真實情況少,在指導(dǎo)工作上針對性不強。工作中有時不夠務(wù)實,重形式、輕效果,重督促、輕考核,重獎勵、輕懲處。如有些制度和辦法針對性、可操作性不強,不能解決實際問題,導(dǎo)致落實效果不佳。缺乏積極想辦法出主意幫助解決單位、部門和干警的實際困難和問題的主動性,強調(diào)客觀因素多,查找主觀原因少。二是服務(wù)意識不強,牢固樹立宗旨意識欠缺。一方面,在宣傳上工作力度不夠,檢務(wù)公開形式不夠多樣化,工作方法單一,形式內(nèi)容單調(diào),廣大干部職工群眾對XX機關(guān)的性質(zhì)、職能任務(wù)了解得不多、不深,仍然存在對XX機關(guān)的“神秘感”,在謀劃和部署工作時考慮職工群眾的所需所求上有所欠缺。如近年來職工群眾向我院投訴、舉報越來越少,而往往向上級投訴、舉報的越來越多,說明職工群眾客觀上對我們“捅得越高越有反響,越能引起注意”,主觀上對我們還是缺乏了解、缺乏信任。直接反映我們的工作在為職工群眾的服務(wù)性上有所欠缺。另一方面在與干警打成一片上做的不夠,平時沉下身子與干警談心少、交流少、溝通少,不能真正掌握了解干警的所思所想,在以人為本上仍存在欠缺之處。三是以身作則不夠、發(fā)揮示范作用欠缺。辦案上帶頭辦案意識不強,有時不能做到親自閱卷,親自把關(guān),聽匯報多,深入辦案一線少。在統(tǒng)籌協(xié)調(diào)分管工作上有時不夠到位,不能及時正確引導(dǎo)分管領(lǐng)導(dǎo)成員克服本位主義,出現(xiàn)各管各的、“互不干涉內(nèi)政”現(xiàn)象。在落實上級黨組提出領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做好“五個一”的工作要求上完成質(zhì)量不高。 3、享樂主義方面。一是工作上存在惰性,創(chuàng)新意識欠缺。工作上滿足于現(xiàn)狀,創(chuàng)新、進取意識漸弱,習(xí)慣于老套路開展并指導(dǎo)工作。在檢察改革、機制創(chuàng)新上無大進展和明顯成效,“亮點”工作甚少。在鐵檢_改革中,求穩(wěn)怕亂,追求安逸,工作標準較前降低,認為只要不出大問題就“萬事大吉”了。因此出現(xiàn)工作勁頭不足,力度不夠,后勁不強,效果不大。缺乏雷厲風(fēng)行的干勁,敢打硬拼的韌勁。二是隊伍建設(shè)滯后,方法措施欠缺。在新形勢下,加強隊伍建設(shè)是一把手的首要任務(wù),由于在隊伍管理上存在好人主義思想,“傳染”到班子成員中存在好人主義的普遍性。因此在隊伍中出現(xiàn)了管理不嚴、紀律松馳、闖勁不足、作風(fēng)松懈等現(xiàn)象。如對個別干警遲到、早退,值班離崗脫崗,就餐超時、請假不履行手續(xù)、有的甚至三天打魚兩天曬網(wǎng)不能正常上班、個別中層干部示范作用發(fā)揮不好、還有個別干警工作時間玩電腦看電影、打游戲等現(xiàn)象,說的多管的少,有時嫌麻煩不愿管、不想抓,不能堅持原則,不愿得罪人。因此在管理上有時失之于寬,失之于軟,存在干好干壞一個樣、干與不干一個樣的現(xiàn)象,影響了干警工作的積極性。三是追求檔次攀比接待,艱苦奮斗精神欠缺。在接待工作中有追求檔次顯示高貴等庸俗化傾向。特別對上級機關(guān)來檢查指導(dǎo),兄弟單位來學(xué)習(xí)考察,在食宿安排上超標,講排場上檔次,出入高檔賓館酒店,派專人陪同游覽風(fēng)景名勝,唯恐安排不周不全不到。到基層調(diào)研有時超標準接待非但不認為不妥,反而還欣然接受,思想上有貪圖安逸的想法。 4、奢靡之風(fēng)方面。奢靡之風(fēng)有一定表現(xiàn),反對鋪張浪費意志欠缺。一是艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識有所淡化。在辦公辦案用品的使用、長途出車、辦公辦案設(shè)備的維護保養(yǎng)上,有時大手大腳、存在鋪張浪費現(xiàn)象。外出開會、調(diào)研、培訓(xùn)時,有時順便游覽風(fēng)景名勝,在工作日接待時中午用餐抹不開面子而飲酒。二是召開會議、舉辦活動,講排場,擺闊氣。如在XX慶典活動上,為使活動搞的熱烈隆重,在活動中追求檔次高、規(guī)模大、人員多。 四、產(chǎn)生問題的原因分析 (一)理想信念有所淡化。由于平時政治理論學(xué)習(xí)不深不,未能學(xué)以致用。加之黨內(nèi)腐敗導(dǎo)致黨的形象和威信有所下降,市場經(jīng)濟對理想信念的沖擊,使理想信念的堅定性有所弱化,對一些錯誤觀點和不良風(fēng)氣的政治敏銳性和政治鑒別力也有所下降,因而放松了思想改造,工作作風(fēng)出現(xiàn)漂浮。 (二)宗旨意識不夠牢固。工作中堅持黨的群眾路線思維弱化,意識減弱,導(dǎo)致自己不能良好地擺正與人民群眾的關(guān)系。強調(diào)客觀多,尋找主觀少,以忙于事務(wù)為借口未能深入實際了解掌握站段干部職工群眾和我院干警思想動態(tài),所需所求。在工作安排部署上,沒有良好地將XX工作的服務(wù)性融于整體工作中,甚至有時脫離實際,在思想上、感情上、工作上與廣大干部職工群眾和干警們產(chǎn)生了距離。 (三)黨性修養(yǎng)有待提高。在對黨組成員的管理監(jiān)督力度上不夠,成員之間勇于批評和自我批評有時落實不到位,愛面子,重自我批評,輕相互批評。對黨章的學(xué)習(xí)重形式,輕效果,有時不能以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求 ……（未完，全文共5816字，當前只顯示2800字，請閱讀下面提示信息。收藏檢察院檢察長黨的群眾路線教育實踐活動對照檢查材料） 上一篇：法院領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會對照檢查材料 下一篇：黨的群眾路線教育實踐活動照檢查材料（檢察院辦公室主任） 相關(guān)欄目：檢察院 政法武裝 七一黨建專題 黨章 群眾團體 教育 大學(xué)生 社會實踐 創(chuàng)建活動 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報材料 |