| 標題：在縣調(diào)研時的講話提綱 |
| 在縣調(diào)研時的講話提綱 同志們： 上周剛剛在**舉辦了“中國•農(nóng)谷”帶頭?si厶車詼炷昊�，本周紧接嬛�?*來調(diào)研。上午，我們實地調(diào)研了3家企業(yè)、3個村和1家專業(yè)合作社，下午又專門查看了曹武鎮(zhèn)曹場村黨員群眾服務(wù)中心；剛才，張斌同志就**工作情況作了簡要匯報；部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、選調(diào)生、市直機關(guān)遴選到鄉(xiāng)鎮(zhèn)任職干部和從村（社區(qū)）主職干部中招錄公務(wù)員代表作了精彩發(fā)言�？梢哉f，看到的都是精品，接觸的都是精英，聽到的都是經(jīng)驗，讓我深受感動、深受啟發(fā)。下面，圍繞貫徹落實全國、全省、全市組織工作會議精神，結(jié)合今天的調(diào)研主題，我談幾點體會，供同志們參考。 一、人才隊伍建設(shè)重在“使用” 人才工作，以用為本。如果脫離了當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展的實際，盲目引進，搞花架子、“數(shù)字工程”，人才工作就背離了服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)的宗旨。即便人才引來了，也會因為缺少創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的事業(yè)平臺，難以施展才干，最終選擇離開。因此，我們抓人才工作，要始終圍繞實際，突出使用，真正將人才的智力優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢。 一是要大力推進人才引進項目化。實施人才項目是做好人才工作的關(guān)鍵。我們必須牢固樹立人才發(fā)展項目化的理念，緊貼**產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際，有針對性地策劃一批重點項目，實行產(chǎn)業(yè)項目與人才項目同步實施、“捆綁”發(fā)展，以項目的實施來引進人才、檢驗人才、培養(yǎng)人才。特別是要圍繞農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)，大力實施人才回歸工程，通過引人才來 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1046字，正式會員可完整閱讀）…… 三是加快發(fā)展村級集體經(jīng)濟。樓陽生部長要求基層黨組織手中要有“一把米”，這把“米”就是集體經(jīng)濟。要認真總結(jié)高陽鎮(zhèn)垢冢村、麻城鎮(zhèn)荊港村等實踐證明比較成功的經(jīng)營模式，進一步擴大示范帶動效應(yīng)，促進農(nóng)村集體經(jīng)濟整體水平不斷提升。特別對集體經(jīng)濟薄弱村，要建立專項臺賬，強化包聯(lián)單位的責任，幫助聯(lián)系項目，找準發(fā)展措施，集體經(jīng)濟不達標，包聯(lián)單位不脫鉤。 三、選調(diào)生成長重在“實踐” 成長是一種經(jīng)歷，成熟是一種閱歷。每個人都能成長，但不是每個人都會成熟。成熟的人，不因小小成績而驕傲自滿，也不因環(huán)境艱苦而怨天尤人，持一顆熱忱的心，積極向上的堅持拼搏；成熟的人，能夠擔當，懂得感恩，心靜氣和，淡定從容。借此機會，跟選調(diào)生們談幾點要求： 一是熱愛基層，志存高遠。_同志曾說：“農(nóng)村是個廣闊的天地，在那里是可以大有作為的。”今年我們選調(diào)生全部安排在村里，就是為了讓大家在農(nóng)村零距離接觸群眾，了解什么是群眾，群眾需要什么，怎么為群眾服務(wù)，切實增進與群眾的感情。前不久召開的全市組工會議上，萬書記提出了選人用人的“四個導(dǎo)向”，即：品德導(dǎo)向、基層導(dǎo)向、實績導(dǎo)向、風氣導(dǎo)向，特別強調(diào)了基層導(dǎo)向，重點選拔那些扎根基層、努力工作的優(yōu)秀干部，選拔那些埋頭苦干、不事張揚的踏實干部，做到干部從基層起步、在基層磨練，到基層培養(yǎng)、從基層選拔。這一年，對你們的要求就是“六個群眾”：深入群眾、了解群眾、尊重群眾、關(guān)心群眾、體貼群眾、服務(wù)群眾。把這“六個群眾”落實到位，才算是真正從基層“畢業(yè)”。在基層要努力做到：講信念百折不撓,強素質(zhì)百煉成鋼,精業(yè)務(wù)百尺竿頭,守紀律百毒不侵,樹形象百世之師。希望大家多走鄉(xiāng)村泥巴路，多坐困難農(nóng)戶家小板凳，多到雞犬相聞的農(nóng)家小院，到農(nóng)民耕作的田間地頭，用真誠打開老百姓的話匣子，用真情傾聽老百姓的訴求期盼，用真心解決老百姓的實際困難，匯聚民智，體察民情，凝聚民心。熱愛基層的同時，還要志存高遠,不能把信念忘了，不能把素質(zhì)丟了，不能把業(yè)務(wù)荒廢了，也不能放松要求，不顧形象。希望大家在基層，要努力練就一雙“飛毛腿”，經(jīng)常走基層；要有一雙“千里眼”，認真察民情；要有一雙“順風耳”，及時聽民聲；要有一雙“多面手”，積極解民憂，向組織和群眾和群眾交一份滿意答卷。希望大家牢記：位不在高，為民則名；權(quán)不在大，務(wù)實則貴；職不在重，清廉則威。 二是勤學(xué)善思，提升能力。古語云，“勤學(xué)如春起之苗，不見其增日有所長；輟學(xué)如磨刀之石，不見其損日有所虧”。學(xué)習是一個永恒的話題，也是一個持久的過程。學(xué)無止境，知識不等于能力。社會是個大課堂，實際工作和書本上的東西是兩碼事，完成了本科生、研究生學(xué)習，只完成了一門課，遠遠沒有達到畢業(yè)的程度。特別是當前在村里，大家每天都會接觸到很多瑣碎的“小事”，但是不管多忙一定要騰出時間，堅持學(xué)習，把學(xué)習作為工作的一部分、生活的一部分、甚至生命的一部分，做到自覺學(xué)習、主動學(xué)習。在全市2013年秋季團干培訓(xùn)班結(jié)業(yè)典禮上我講過這樣一句話：“基層是成就夢想的舞臺，群眾是成長路上的老師”。大家要深入群眾，拜群眾為師，依靠群眾的力量破解難題、推動工作。在基層新農(nóng)村建設(shè)、土地流轉(zhuǎn)、農(nóng)業(yè)開發(fā)、基層組織建設(shè)、治安維穩(wěn)等具體工作中，多向鎮(zhèn)村干部請教，學(xué)習他們的管理思路和方法；多向當?shù)赜型拈L者請教，了解當?shù)仫L俗人情，豐富人生經(jīng)驗；多向農(nóng)民群眾學(xué)習，傳承他們好的精神品質(zhì)，提高為群眾服務(wù)的能力和水平。 三是勇于實踐，創(chuàng)造業(yè)績。論語中講，“不患無位，患所以立；不患莫己知，求為可知也”。意思是說，不怕沒有官位，就怕自己沒有學(xué)到站得住腳的知識；不怕沒有人知道自己，只求讓自己成為有真才實學(xué)、值得人們尊敬的人。在歡送大家下基層動員會上我就講過這句話，時隔三個月，我還是要講這句話，不知道今天大家是不是有不同的體會。“有為才有位”，把大家送下基層的主要目的是希望大家在基層的大熔爐里學(xué)習、鍛煉，真正干出實績，快速成長。大家到村里不只是看看鎮(zhèn)村干部怎么做，了解一下農(nóng)村農(nóng)民情況，而是要沉下身子，扎扎實實做幾件實事。毛主席在1927年花32天實地考察了湘潭、湘鄉(xiāng)、衡山、醴陵、長沙五縣的情況，通過與有經(jīng)驗的農(nóng)民交流，寫出了著名的《湖南農(nóng)民運動考察報告》。我們選調(diào)生在村工作一年，也要切實為群眾辦幾件實事。希望大家充分利用所學(xué)的知識，拿出年輕干部的熱情、沖勁，多調(diào)研多實踐，踏踏實實做幾件群眾受益的實事，在一年期滿時能自豪的向群眾、向組織交一份滿意的報告，不辜負組織將大家送到基層的真正期望。 四、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍建設(shè)重在“激活” 鄉(xiāng)鎮(zhèn)是我國最基層的一級_組織，鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部是貫徹執(zhí)行黨在農(nóng)村各項方針政策的中堅力量，擔負著推動新農(nóng)村建設(shè)、構(gòu)建和諧社會及全面建成小康社會的歷史重任。我專門分析了**鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊伍結(jié)構(gòu)，感覺結(jié)構(gòu)總體還比較合理。一個是年齡結(jié)構(gòu)總體合理。35歲以下的占27%，50歲以上的占35%，總體比較合理。二是籍貫結(jié) ……（未完，全文共4894字，當前只顯示2719字，請閱讀下面提示信息。收藏在縣調(diào)研時的講話提綱） 上一篇：在市委黨校2014年秋季主體班結(jié)業(yè)典禮上的講話 下一篇：在建市三十周年紀念大會上的講話 相關(guān)欄目：調(diào)研報告 |