| 標(biāo)題：在油田工作會(huì)議上的黨建思想文化工作報(bào)告 |
| 在油田工作會(huì)議上的黨建思想文化工作報(bào)告 同志們： 按照局黨委安排，我就油田黨建思想文化工作上半年基本情況和下半年部署安排作簡(jiǎn)要報(bào)告。 一、上半年黨建思想文化工作基本情況 今年以來(lái)，油田各級(jí)黨組織認(rèn)真貫徹集團(tuán)公司黨組和局黨委部署，根據(jù)“融入中心、進(jìn)入管理、推動(dòng)發(fā)展、促進(jìn)和諧”工作要求，緊扣“改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展、從嚴(yán)管理”中心任務(wù)，按照“做什么、怎么做、誰(shuí)來(lái)做、做到什么程度”方法路徑，務(wù)實(shí)創(chuàng)新地抓好黨建思想文化工作，為油田各項(xiàng)工作開(kāi)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保證。具體來(lái)說(shuō)，呈現(xiàn)出了三個(gè)特點(diǎn)，取得了四個(gè)方面的成效。 “三個(gè)特點(diǎn)”是：1、更加注重整體性，形成了合力共抓的新格局。完善“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”領(lǐng)導(dǎo)_，49個(gè)單位實(shí)現(xiàn)黨政交叉任職；圍繞教育實(shí)踐活動(dòng)整改落實(shí)、觀念引導(dǎo)、從嚴(yán)管理等重點(diǎn)任務(wù)，強(qiáng)化“破墻”意識(shí)，30多個(gè)黨群處室、行政處室通力合作，落實(shí)“黨群部門(mén)出題目，專業(yè)部門(mén)作解釋”，真正形成了“大政工”格局。2、更加注重創(chuàng)新性，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作的新突破。首次制定“黨建思想文化工作年度計(jì)劃”，按季度分解工作措施和目標(biāo)任務(wù)，確保了各項(xiàng)工作有序運(yùn)行、高效推進(jìn)。探索建立黨群工作量化考核評(píng)價(jià)體系，把年初17個(gè)重點(diǎn)課題作為落實(shí)和考核重點(diǎn)，明確量化指標(biāo)，與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一樣納入油田績(jī)效考核。同時(shí)，黨群各路工作都適應(yīng)新形勢(shì)，創(chuàng)新方法、手段、機(jī)制，呈現(xiàn)出很多新變化新亮點(diǎn)。3、更加注重實(shí)效性，樹(shù)立了黨群系統(tǒng)的新形象。以服務(wù)保障油田中心任務(wù)為根本職責(zé)，無(wú)論是工作理念、思路，還是工作措施、資源，都堅(jiān)持在融入中心上用力，都注重向管用有效聚焦。狠抓干部隊(duì)伍作風(fēng)形象、落實(shí)從嚴(yán)管理、加強(qiáng)改進(jìn)油公司_機(jī)制下黨建工作、精簡(jiǎn)會(huì)議文件、規(guī)范基礎(chǔ)資料和檢查評(píng)比、開(kāi)展幫扶救助和志愿服務(wù)、發(fā)布社會(huì)責(zé)任報(bào)告、打擊“兩搶一盜”和“料霸”等務(wù)實(shí)舉措，使黨建思想文化工作更加貼近實(shí)際、貼近群眾、貼近社會(huì)，切實(shí)發(fā)揮了促發(fā)展、促管理、促和諧的積 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1365字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）加強(qiáng)黨建、反腐倡廉，油田各級(jí)班子和黨員干部隊(duì)伍更加堅(jiān)強(qiáng)有力。組織_總書(shū)記系列重要講話和s_會(huì)議精神集中培訓(xùn)，舉辦16期培訓(xùn)班，培訓(xùn)處科級(jí)干部1680人。推開(kāi)處級(jí)正職綜合量化考核，加強(qiáng)黨建巡察，促進(jìn)了黨員干部作風(fēng)、素質(zhì)、能力提升。選優(yōu)配強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子，強(qiáng)化干部跨單位跨崗位交流，嚴(yán)格執(zhí)行“十不準(zhǔn)”規(guī)定，油田選人用人公信度不斷提升。探索油公司_機(jī)制下基層黨建新模式，完善黨支部爭(zhēng)創(chuàng)升級(jí)機(jī)制，基層黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強(qiáng)。堅(jiān)持黨管人才原則，適應(yīng)石油工程開(kāi)拓外部市場(chǎng)要求，完善國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)發(fā)人才快速響應(yīng)機(jī)制，發(fā)揮黨組織在國(guó)際化、高端化、市場(chǎng)化發(fā)展中的保證作用。不斷加強(qiáng)反腐倡廉建設(shè)，從快從嚴(yán)查辦違紀(jì)違法案件，切實(shí)發(fā)揮教育警示作用，進(jìn)一步增強(qiáng)黨員干部廉潔從業(yè)意識(shí)。狠抓黨委巡視、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控和“三務(wù)”公開(kāi)，不斷強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督制約；圍繞53項(xiàng)重點(diǎn)業(yè)務(wù)流程，查找廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)4004個(gè)，制定防控措施5468條。融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理深化效能監(jiān)察，油田共立項(xiàng)開(kāi)展效能監(jiān)察項(xiàng)目177項(xiàng)，其中局級(jí)重點(diǎn)效能監(jiān)察項(xiàng)目和專項(xiàng)檢查項(xiàng)目9項(xiàng)，繼續(xù)對(duì)10項(xiàng)重大工程建設(shè)項(xiàng)目開(kāi)展派駐督察。上半年，油田共清理呆壞賬3532萬(wàn)元。 （四）關(guān)愛(ài)民生、促進(jìn)和諧，油田大局保持總體穩(wěn)定。開(kāi)展“感動(dòng)勝利”、“山東好人之星”等評(píng)選活動(dòng)，推進(jìn)全國(guó)文明城市與文明和諧示范小區(qū)創(chuàng)建，開(kāi)展“炫在舞臺(tái)”文化下基層、“四比四看”等活動(dòng)，積極營(yíng)造踐行油田主流價(jià)值、在共建中共享的氛圍。首次舉辦油田企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告發(fā)布和“企業(yè)開(kāi)放日”活動(dòng)，樹(shù)立了油田負(fù)責(zé)任良好形象。抓好職工住房建設(shè)，加快17個(gè)老舊小區(qū)、棚戶區(qū)改造步伐，推進(jìn)“十百千”工程，開(kāi)展幫扶救助、志愿服務(wù)、“青年微公益社區(qū)行”等活動(dòng)，投入8100萬(wàn)元改造105個(gè)基層單位，發(fā)放互助互濟(jì)金378萬(wàn)元，油田各個(gè)_感受到了黨組織的關(guān)懷和溫暖。突出抓好防暴恐、反_、綜合治理以及民族z-教工作，推行律師參與接訪、信訪事項(xiàng)網(wǎng)上受理等措施，及時(shí)排查化解矛盾糾紛，上半年信訪總量同比下降8.8%，訪下降17.6%。突出聯(lián)防聯(lián)治，探索區(qū)域綜治協(xié)作機(jī)制建設(shè)，開(kāi)展打擊“兩搶一盜”、“料霸”等“安民行動(dòng)”，維護(hù)了油區(qū)秩序。搭建網(wǎng)上yu情“引導(dǎo)處置、問(wèn)題解決、宣傳教育”三個(gè)平臺(tái)，落實(shí)黨支部書(shū)記思想動(dòng)態(tài)分析月度報(bào)告制度，探索EAP進(jìn)社區(qū)、進(jìn)井站、進(jìn)外部市場(chǎng)，化解了矛盾、穩(wěn)定了隊(duì)伍。 二、下半年黨建思想文化工作部署安排 下半年，油田黨建思想文化工作面臨許多新考驗(yàn)新挑戰(zhàn)：一方面，油田聚焦質(zhì)量效益、深化改革調(diào)整、強(qiáng)化從嚴(yán)管理的任務(wù)十分繁重，投資壓減、穩(wěn)產(chǎn)上產(chǎn)、安全環(huán)保等生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)形勢(shì)依然嚴(yán)峻，迫切需要黨建思想文化工作更好地傳遞壓力，引導(dǎo)觀念，營(yíng)造氛圍，激發(fā)干勁，促進(jìn)全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成。另一方面，從員工群眾的思想動(dòng)態(tài)和穩(wěn)定情況看，盡管主流是好的，但一段時(shí)間以來(lái)，受內(nèi)外部復(fù)雜環(huán)境影響，出現(xiàn)了一些不和諧的苗頭與動(dòng)向，個(gè)別_、個(gè)別員工法紀(jì)意識(shí)、大局意識(shí)淡薄，遇到問(wèn)題輕信謠言、沖動(dòng)盲動(dòng)，使油田形象受到影響。雖然是個(gè)別現(xiàn)象，但反映出我們?cè)谌粘Ｋ枷虢逃�、�?yōu)良傳統(tǒng)傳承、黨群干群關(guān)系、隊(duì)伍建設(shè)、執(zhí)行力落地、落實(shí)從嚴(yán)管理等方面，還有很多工作要做。面對(duì)這些艱巨任務(wù)、復(fù)雜形勢(shì)，油田黨建思想文化工作既要按照年度工作計(jì)劃穩(wěn)步推進(jìn)，更要根據(jù)新形勢(shì)新變化，抓住關(guān)鍵，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化措施，進(jìn)一步發(fā)揮好服務(wù)保障作用。下面，我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)三個(gè)方面的工作： （一）著眼于弘揚(yáng)主流、凝聚力量，努力營(yíng)造轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新創(chuàng)效、愛(ài)企守規(guī)的濃厚氛圍 要加強(qiáng)觀念引導(dǎo)，進(jìn)一步凝聚油田上下改革創(chuàng)新、轉(zhuǎn)型發(fā)展、從嚴(yán)管理的思想共識(shí)。下半年，油田將按地域劃5個(gè)片區(qū)，組織5場(chǎng)觀念引導(dǎo)巡回宣講會(huì)。組織、勞資等部門(mén)要將觀念引導(dǎo)內(nèi)容納入油田培訓(xùn)計(jì)劃，列入各類培訓(xùn)班次。各級(jí)各單位要通過(guò)中心組學(xué)習(xí)、辦班培訓(xùn)等形式，加大對(duì)黨員干部觀念引導(dǎo)力度，油田將通過(guò)列席中心組學(xué)習(xí)、抽查學(xué)習(xí)筆記等方式督導(dǎo)檢查；要結(jié)合行業(yè)和隊(duì)伍實(shí)際，編發(fā)內(nèi)部系列教育材料，組織專題宣講會(huì)，推動(dòng)全員觀念轉(zhuǎn)變。要以觀念引導(dǎo)為統(tǒng)領(lǐng)，大力宣傳報(bào)道各級(jí)各單位在油公司_機(jī)制建設(shè)、質(zhì)量效益、資源優(yōu)化、從嚴(yán)管理等方面取得的新進(jìn)展、新成效，進(jìn)一步凝聚共識(shí)、堅(jiān)定信心。要緊跟油田改革發(fā)展進(jìn)程，集中組織二級(jí)層面員工群眾思想動(dòng)態(tài)分析，掌握思想狀況，把準(zhǔn)問(wèn)題原因，有的放矢地抓好教育引導(dǎo)。 要抓好輿論宣傳，為完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)鼓勁加油。結(jié)合當(dāng)前油田面臨的形勢(shì)任務(wù)，采取加強(qiáng)媒體宣傳、編發(fā)形勢(shì)任務(wù)教育報(bào)告材料、召開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)、選樹(shù)宣傳典型等措施，及時(shí)宣傳各級(jí)各單位推進(jìn)高效勘探開(kāi)發(fā)、加強(qiáng)精細(xì)管理、提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量等方面的工作成效，宣傳推廣各級(jí)各單位和廣大員工立足實(shí)際，提質(zhì)增效、挖潛增效、創(chuàng)新創(chuàng)效的生動(dòng)實(shí)踐和典型案例，鼓舞斗志，激發(fā)干勁，促進(jìn)全員強(qiáng)化責(zé)任，迎難而上，堅(jiān)決完成全年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)。圍繞油田主題活動(dòng)開(kāi)展，統(tǒng)籌各部門(mén)各系統(tǒng)活動(dòng)載體、競(jìng)賽平臺(tái)，向質(zhì)量效益、從嚴(yán)管理、對(duì)標(biāo)追標(biāo)聚焦用力，通過(guò)鞏固拓展“從嚴(yán)管理大討論”成果，開(kāi)展奪“六杯”勞動(dòng)競(jìng)賽、青工“三位一體”井組注采管理競(jìng)賽等活動(dòng)，在全油田營(yíng)造形成對(duì)標(biāo)提升、從嚴(yán)管理、崗位建功的濃厚氛圍。 要弘揚(yáng)主流價(jià)值，教育引導(dǎo)員工群眾愛(ài)企守規(guī)。結(jié)合踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀和中國(guó)石化企業(yè)文化建設(shè)新綱要，組織踐行主流價(jià)值巡回事跡報(bào)告，開(kāi)展“感動(dòng)勝利”人物（事件）評(píng)選，編寫(xiě)勝利文化叢書(shū)，舉辦“企業(yè)開(kāi)放日”，多選基層典型、多講身邊故事，選樹(shù)宣傳忠誠(chéng)油田、愛(ài)崗敬業(yè)以及履行公民義務(wù)、嚴(yán)守法規(guī)廠紀(jì)的各類先進(jìn)典型，宣傳各級(jí)組織和黨員干部心里裝著員工群眾、推進(jìn)企業(yè)發(fā)展和民生工程的典型做法，積極營(yíng)造“企業(yè)發(fā)展為了群眾，企業(yè)發(fā)展依靠群眾”的氛圍，集聚傳遞“想勝利油田好，為勝利油田好”的正能量。推進(jìn)勝利文化優(yōu)勢(shì)課題研究和基層文化調(diào)研，引導(dǎo)干部員工傳承“三老四嚴(yán)”、“四個(gè)一樣”優(yōu)良作風(fēng)，增強(qiáng)責(zé)任心和執(zhí)行力。堅(jiān)持利用各類陣地弘揚(yáng)主流價(jià)值，強(qiáng)化“四德”教育，抓好EAP推廣應(yīng)用，深化廉潔、穩(wěn)定、安全、文化、文明、法制“六進(jìn)社區(qū)”活動(dòng)，推進(jìn)全國(guó)文明城市、文明和諧示范小區(qū)創(chuàng)建，引導(dǎo)員工群眾想問(wèn)題、辦事情，始終把“油田好大家才能好”作為價(jià)值判斷出發(fā)點(diǎn)，忠誠(chéng)企業(yè)，遵章守紀(jì)，理性表達(dá)訴求，依法合規(guī)做事。 （二）著眼于從嚴(yán)要求、提升能力，突出加強(qiáng)各級(jí) ……（未完，全文共7369字，當(dāng)前只顯示3548字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在油田工作會(huì)議上的黨建思想文化工作報(bào)告） 上一篇：社區(qū)醫(yī)生的感言 下一篇：縣少數(shù)民族事業(yè)“十三五”規(guī)劃思路和意見(jiàn) 相關(guān)欄目：電信 會(huì)議致辭 會(huì)議主持 會(huì)議發(fā)言 七一黨建專題 宣傳講話 思想?yún)R報(bào) 解放思想 文化 |