| 標(biāo)題：黨校2014工作述職報(bào)告 |
| 凝心聚力，努力開創(chuàng)建設(shè)全省一流黨校新局面 黨校2014工作述職報(bào)告 2014年，在市委、市政府的正確指導(dǎo)、在校委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，全校上下繼續(xù)弘揚(yáng)“敬業(yè)之心、愛校之心、愛人之心”精神，以“做大培訓(xùn)規(guī)模、做優(yōu)培訓(xùn)質(zhì)量、做強(qiáng)教師隊(duì)伍”為引領(lǐng)，緊緊圍繞市委、市政府中心工作開展優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)工作，為努力開創(chuàng)建設(shè)全省一流黨校新局面奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，2014，我校共舉辦各類班次47期，總培訓(xùn)人數(shù)達(dá)5560人。其中，主體班次13類共39期，培訓(xùn)人數(shù)3840人；與市政協(xié)、廣清幫扶指揮部、市委組織部、市人社局等部門、單位聯(lián)合舉辦培訓(xùn)班次8期，培訓(xùn)干部人數(shù)1720人。 一、扎實(shí)開展第二批群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，力促優(yōu)良作風(fēng)凝聚強(qiáng)大力量，在反對四風(fēng)加快黨校全面發(fā)展的關(guān)鍵環(huán)節(jié)取得新突破上下功夫 一是圍繞學(xué)習(xí)教育，努力提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想覺悟。制定了《**市委黨校深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)集中學(xué)習(xí)計(jì)劃》，每個(gè)黨員都設(shè)有黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專門的學(xué)習(xí)筆記本。15次集中組織了專題學(xué)習(xí)，觀看了3部專題片和8電影，并集中學(xué)習(xí)討論，增強(qiáng)學(xué)習(xí)教育針對性。校領(lǐng)導(dǎo)班子及各黨支部圍繞牢固樹立黨的群眾路線的思想觀念、黨校存在的“四風(fēng)”表現(xiàn)及其危害、如何堅(jiān)持為民務(wù)實(shí)清廉的具體要求、如何加快解決關(guān)系群眾切身利益的問題等進(jìn)行專題討論和發(fā)言。二是圍繞聽取意見，認(rèn)真查擺“四風(fēng)”存在的問題。我 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略992字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （二）多措并舉，力促課程品質(zhì)大提升。注重課程結(jié)合**當(dāng)前實(shí)際，充分發(fā)揮教師的專業(yè)特長，一是繼續(xù)實(shí)施新課準(zhǔn)入制。主要領(lǐng)導(dǎo)親自負(fù)責(zé)繼續(xù)開展集體備課、集中評課會(huì)。，共舉辦集體備課會(huì)3期。其中16門新課通過試講門檻走上主體班講臺(tái)。二是繼續(xù)推進(jìn)“名師名嘴”工程。采取“請進(jìn)來”“走出去”“傳幫帶”等方式方法，不斷提升教師宣講內(nèi)功。通過聘請省內(nèi)知名專家學(xué)者講學(xué)，組織教師觀摩知名專家學(xué)者授課過程，汲取他們的教學(xué)智慧和技巧�！皞鲙蛶А�，即老教師帶新教師，在備課、講課等各個(gè)環(huán)節(jié)認(rèn)真、細(xì)心的指導(dǎo)，傳授他們授課技巧，力促新教師盡快成長�！白叱鋈ァ�，即通過安排教師外出授課和到省黨校跟班學(xué)習(xí)等方式，提升學(xué)校教師教學(xué)能力。據(jù)統(tǒng)計(jì)，共審批外出授課教師11人，涉及21門課程共52次；共安排校內(nèi)教師8批38人次到省黨校跟班學(xué)習(xí)聽課。三是繼續(xù)實(shí)施教學(xué)評價(jià)制度。抽樣選取學(xué)員代表，對教師教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)；力求通過學(xué)員評價(jià)機(jī)制，督促教師不斷改進(jìn)教學(xué)技巧，提升教學(xué)質(zhì)量。據(jù)統(tǒng)計(jì)，163個(gè)課程中，44.8%的課程學(xué)員評價(jià)分在90分以上，55.2%的課程學(xué)員評價(jià)分在80分以上。四是實(shí)施班子成員聯(lián)系年輕教師制度。為切實(shí)增強(qiáng)教育實(shí)踐活動(dòng)的針對性和可操作性，每個(gè)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系一至三個(gè)年輕教師，幫助他們提升思想水平，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，以此推動(dòng) “名師名嘴工程”。在校領(lǐng)導(dǎo)和老教師的幫助帶動(dòng)下，歐明華、譚建軍、鄭乙藏等年輕教師成長較快，學(xué)校名師名嘴工程效果日益顯現(xiàn)。 （三）堅(jiān)持科研服從、服務(wù)于教學(xué)工作大局，不斷拓展教學(xué)內(nèi)容的深度和廣度，強(qiáng)化了教學(xué)的廣泛性、針對性。堅(jiān)持科研“圍繞專業(yè)、服務(wù)市委市政府的決策部署、服從教學(xué)”的理念，堅(jiān)持科研工作與提升教師專業(yè)素養(yǎng)相結(jié)合、與黨校教學(xué)培訓(xùn)任務(wù)相結(jié)合、與**社會(huì)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展實(shí)際相結(jié)合，通過規(guī)范和完善學(xué)�！犊蒲泄芾磙k法》，提升科研服務(wù)教學(xué)水平。同時(shí)，編制富有時(shí)效性、針對性及可操性的干部培訓(xùn)教材，提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部教學(xué)培訓(xùn)針對性，深受各市直單位、縣（市、區(qū)）學(xué)員歡迎。，向各類班次發(fā)放我校編印的《加快振興發(fā)展推進(jìn)全面建成小康社會(huì)》和《_總書記一系列重要講話精神解讀》兩本教材約5萬套，向各縣（市、區(qū)）黨校幫扶以上兩本教材約3萬套。 四、嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)管理，力推“從領(lǐng)導(dǎo)干部到學(xué)員”的身份轉(zhuǎn)變，在嚴(yán)格教學(xué)管理、營造良好學(xué)風(fēng)上下功夫 針對培訓(xùn)任務(wù)重，班次多，要求高的情況，我校緊緊抓住“學(xué)員轉(zhuǎn)換身份”難，到課率、全勤率低的老問題，通過創(chuàng)新管理制度。制定和完善學(xué)員對號(hào)入座和不定期點(diǎn)名考勤制度、學(xué)員評優(yōu)制度、學(xué)員請假制度、缺勤學(xué)員“黑名單”制度、學(xué)員退學(xué)制度、學(xué)員信息反饋制度、學(xué)員考試制度、學(xué)員考勤情況課前通報(bào)等制度，規(guī)范學(xué)員管理，嚴(yán)肅教學(xué)紀(jì)律，力促身份和角色轉(zhuǎn)變，收到很好的效果。例如：有的學(xué)員為保證工作、學(xué)習(xí)兩不誤，充分利用課間休息時(shí)間及時(shí)處理單位工作，有的學(xué)員因?yàn)榫o急公務(wù)請假，但處理完公務(wù)只要時(shí)間還來得及，他們就立刻趕回黨校學(xué)習(xí)，有的學(xué)員由于工作原因超過規(guī)定的請假時(shí)間，下一期自覺回黨校來補(bǔ)課，促進(jìn)良好學(xué)風(fēng)的形成。據(jù)統(tǒng)計(jì)，，領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班平均到課率為96.7%，平均全勤率72.7％。其中，面向全市縣（處）級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、縣（市、區(qū)）直單位一把手、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政一把手的干部集中輪訓(xùn)培訓(xùn)班（8期），平均到課率為98.3%，平均全勤率91 ……（未完，全文共5358字，當(dāng)前只顯示2580字，請閱讀下面提示信息。收藏黨校2014工作述職報(bào)告） 上一篇：市委政法委2014年述職報(bào)告 下一篇：市總工會(huì)2014年述職報(bào)告 相關(guān)欄目：述職報(bào)告 |