| 標題：農(nóng)場工會踐行群眾路線工作紀實材料 |
| 農(nóng)場工會踐行群眾路線工作紀實材料 轉作風踐行群眾路線 強服務構建溫馨家園 發(fā)布時間： 2014年09月19日 03:54:26 來源： 本站原創(chuàng) 作者： 許鳳梅 李凱歌 責任編輯： 劉林灝 點擊率： 在興凱湖農(nóng)場，活躍著這樣一班人，他們傾聽百姓訴求，為職工群眾排憂解難，像陽光一樣溫暖著每個職工的心田；他們傳遞場情民意，把職工們的心和農(nóng)場緊緊連在一起，被職工群眾親切地稱為“娘家人”。他們就是興凱湖農(nóng)場工會組織。 興凱湖農(nóng)場現(xiàn)有34個基層工會組織，工會會員5197名。去年以來，興凱湖農(nóng)場工會緊緊圍繞農(nóng)場中心工作和職工群眾需求，創(chuàng)新工作思路，改善工作方法，使工會組織成為興凱湖農(nóng)場職工群眾的溫馨家園，為廣大職工撐起了一片蔚藍的天。 創(chuàng)新民主管理 維護職工權益 維護職工的合法權益，是興凱湖農(nóng)場工會組織開展各項工作的出發(fā)點和落腳點。近年來，這個農(nóng)場工會主動_，積極拓寬企業(yè)民主管理的渠道，始終立足于源頭維護，企業(yè)民主建設呈現(xiàn)出制度化、規(guī)范化、常態(tài)化發(fā)展的可喜局面。 這個農(nóng)場工會結合農(nóng)場發(fā)展實際，不斷探索、實踐民主管理的有效方法，強化_工作的適應性和實效性。通過鞏固、規(guī)范、強化廠務公開民主管理，確保職工群眾民主管理、民主參與、民主監(jiān)督的權利，促進企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。根據(jù)有關法律法規(guī)，結合農(nóng)場實際，這個農(nóng)場工會重新制定了廠務公開制度實施細則，各個基層單位 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1002字，正式會員可完整閱讀）…… “老百姓串門不如我們上門，為群眾送溫暖，給職工辦實事是我們的職責！”興凱湖農(nóng)場社區(qū)工會主席張立峰如是說。 “金杯銀杯不如群眾的口碑。”工作做的怎么樣，真正為群眾解決了多少困難，老百姓心中有數(shù)。像張立峰說的一樣，這個農(nóng)場工會按照“共同富�！惫ぷ饕�，進一步落實好幫扶工作，把群眾對服務的評價作為作風轉變的檢驗標準，通過實打實、心貼心的幫扶，使更多困難職工群眾享受到農(nóng)場的發(fā)展成果。今年，這個農(nóng)場工會積極在全場組織開展了“轉作風、走基層、結對子、解難題”實踐活動。在今年插秧期間農(nóng)場黨委開展的“情系職工轉作風、服務春耕在一線”活動，農(nóng)場工會干部堅持每天凌晨四點深入到職工群眾田間地頭，幫助職工起苗運苗，傾聽民聲民意，拉近了和職工群眾的距離。在去年的基礎上繼續(xù)加深落實共富“一幫一”活動中，通過摸底和調查，今年共結成幫扶對子100對，其中可扶持低收入家庭6對、可扶持困難家庭24對、可長期扶持（身體殘疾、大病等）70對，通過領導干部對困難職工群眾在資金、政策、科技、崗位等方面的幫扶，為低收入家庭廣開致富門路，實現(xiàn)由“輸血式”幫扶向“造血式”幫扶的轉變。 選樹崗位典型 爭做先鋒模范 興凱湖農(nóng)場工會堅持以提升職工隊伍整體素質、促進職工全面發(fā)展為目標，建立了職工培訓、技能大賽、表彰獎勵和監(jiān)督考核等制度，深入推進素質工程取得顯著成果。 今年，這個農(nóng)場充分發(fā)揮工會“大學�！弊饔�，以思想政治教育為基礎，在職工中廣泛倡導職業(yè)道德精神。依靠工會活動陣地，以開展群眾性競賽和創(chuàng)建活動為載體，讓職工群眾自己選擇心中的先進道德模范。積極組織開展新型機械插秧技能大賽、主題鄰居節(jié)和道德模范、最美典型評選等活動。 通過開展“中國夢·勞動美”主題演講比賽，促進崗位創(chuàng)新創(chuàng)效；通過開展“最美興凱湖人”評選活動，引領示范的榜樣作用助力農(nóng)場經(jīng)濟發(fā)展；在“最美興凱湖人”評選活動中，來自全場各行各業(yè)的37名候選人經(jīng)全場19個基層黨支部初評和組委會把關，最終確定最美教師、最美醫(yī)生、最美警察、最美司機、最美環(huán)衛(wèi)工、最美個體經(jīng)營者、最美公仆、最美少年、最美“夕陽紅”、最美農(nóng)業(yè)勞動者、最美之星11名最美人物，舉辦了“首屆尋找最美興凱湖人”大型頒獎晚會。通過此次活動的開展充分發(fā)揮了先進典型引領社會風氣、提升道德水平的示范作用，引導廣大干部群眾爭做中華民族傳統(tǒng)美德的傳承者和社會主義道德的實踐者。 依托工會宣傳平臺，以職業(yè)道德模范先進事跡宣傳為導向，使職工自覺在榜樣和先進典范的引導下前行。通過新聞媒體、簡報信息、網(wǎng)絡平臺等渠道及時報道模范標兵78人（次）。為集中進行宣傳，這個農(nóng)場工會舉辦模范人物事跡報告會15場次，現(xiàn)身說教，在廣大職工中掀起了崇敬道德標兵、學習模范先進的熱潮，不斷涌現(xiàn)出了一批又一批有修養(yǎng)、有責任、有學識的先進職工。在全場形成崇德明理、重信尚義、博愛慈善、敦仁禮讓的社會風氣，通過崗位練兵，尋找農(nóng)場各條戰(zhàn)線上的突出代表，提煉“勤勞、樸實、智慧、博愛”的興凱湖精神，為建設湖畔旅游名城建設凝聚強大精神動力。 暢通訴求渠道 關心百姓疾苦 4月15日，連續(xù)多日的降水使小湖水位暴漲，興凱湖農(nóng)場第二十七作業(yè)站的32戶家庭遭受了水災。接到受災群眾的電話，工會部門迅速深入受災一線，查看災情，轉移受災群眾，并組織全場領導干部為受災戶捐款，將資金及時發(fā)放給受災戶，解決了他們的燃眉之急。 “上次座談會反映農(nóng)忙出行不便的問題，農(nóng)場馬上就開通了便民直通車，實現(xiàn)了我們從家門口到地頭的愿望，”新苑小區(qū)居民董春燕高興地對筆者說。 自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，這個農(nóng)場工會黨員干部以為民、務實、清廉為主要目標廣泛征求群眾意見，傾聽百姓心聲，制作聽取意見流程圖，建立“六位一體”意見征集模式，即座談會聽取、意見箱收集、網(wǎng)上信箱征集、意見表征求、懇談日征詢、來信來訪，確保全方位、多層次、廣渠道疏通職工群眾訴求。對于群眾提出的意見和建議，工會牽頭積極解決，立行立改，開辟春秋季節(jié)“綠色便民直通車”，協(xié)調解決了群眾生產(chǎn)出行問題；積極為南崗二區(qū)解決電取暖費用高問題；實施農(nóng)場延時供水等惠民舉措，得到了職工群眾的稱贊，促進了干群和諧，推進了農(nóng)場的和諧穩(wěn)定發(fā)展。 為確保幫扶工作全覆蓋，不遺漏，這個農(nóng)場工會將肢體殘疾無勞動能力的困難職工，因病、因災、因學致困的有勞動能力的職工家庭均納入幫扶范疇， ……（未完，全文共5412字，當前只顯示2606字，請閱讀下面提示信息。收藏農(nóng)場工會踐行群眾路線工作紀實材料） 上一篇：市委常委班子整改落實情況匯報提綱 下一篇：在全市推進新型城鎮(zhèn)化暨“四城同創(chuàng)”工作會議上的講話 相關欄目：工會 群眾團體 黨章 通訊報道 模范 剖析整改 學習材料 申報材料 |