| 標(biāo)題：縣住建局黨組及其成員黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單 |
| 縣住建局黨組及其成員黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單 一、住建局黨組集體責(zé)任清單 （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo) 1．貫徹落實中央、省市委和上級紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，研究制定縣住建局黨風(fēng)廉政建設(shè)年度工作計劃，并確定工作目標(biāo)任務(wù)和舉措。 2．每年至少兩次專題調(diào)研黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，聽取工作匯報，研究解決存在的突出問題。 3．組織召開黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組工作會議，研究落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，抓好責(zé)任分解，明確各責(zé)任主體的職責(zé)。黨組主要負(fù)責(zé)人與黨組成員及局系統(tǒng)各單位黨組織主要負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。 4．組織和動員黨員干部職工積極參與黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，委托第三方開展反腐倡廉民意調(diào)查，了解掌握群眾和服務(wù)對象對黨風(fēng)廉政建設(shè)的滿意度。 5．建立完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核體系，采取日常督查、半年抽查、年終考核、民意測評、工作紀(jì)實等方式，督促指導(dǎo)下級黨組織履行主體責(zé)任。加大主體責(zé)任考核權(quán)重，將考核結(jié)果作為評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的重要依據(jù)。 6．督查領(lǐng)導(dǎo)班子成員加強對分管單位黨員干部的經(jīng)常性教育，履行分管的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 7. 每年至少聽取一次局系統(tǒng)各單位黨組織落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況報告，督促其切實抓好落實。 8. 每年12月底前以書面形式向縣委、縣紀(jì)委報告履行主體責(zé)任情況，并將履行主體責(zé)任情況作為一項重要內(nèi)容適時在全系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部大會上報告。 9. 建立健全責(zé)任追究機制，落實“一案雙查”制度。 （二）嚴(yán)守黨的紀(jì)律 1. 嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律，與黨中央和省、市、縣委保持高度一致，提高政治敏銳性和政治鑒別力，堅決糾正和嚴(yán)肅查處有令不行、有禁不止，“上有政策、下有對策”等違反政治紀(jì)律的行為，確保黨的路線、方針、政策貫徹落實。 2. 嚴(yán)明組織紀(jì)律，堅持民主集中制原則，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。 3. 堅持嚴(yán)格執(zhí)行黨的群眾工作紀(jì)律、財經(jīng)工作紀(jì)律、人事工作紀(jì)律、宣傳工作紀(jì)律、b_m工作紀(jì)律等各項紀(jì)律，在黨的紀(jì)律面前人人平等。 （三）選好用好干部 1．嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1477字，正式會員可完整閱讀）…… 2. 每年至少約談一次黨組成員和下級黨組織主要負(fù)責(zé)人，并根據(jù)情況隨時進行約談。 3．全面掌握黨組成員、機關(guān)中層干部和下級黨組織主要負(fù)責(zé)人的廉潔從政狀況并作出廉政評價，及時對有苗頭性、傾向性問題的干部進行廉政提醒談話，并督促整改。 4. 加快推進行政審批改革，實行監(jiān)管清單制度，不斷優(yōu)化政務(wù)服務(wù)環(huán)境，規(guī)范_裁量權(quán)，使權(quán)力運行守邊界、有約束、受監(jiān)督。 5. 嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，堅持“兩用兩反對”用人思想和“守規(guī)矩、正風(fēng)氣、樹導(dǎo)向”原則，堅持向縣委組織部報告干部選拔任用情況，接受干部選拔任用工作監(jiān)督。 6. 組織召開縣住建局黨組民主生活會，將黨組及其成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的情況作為民主生活會對照檢查的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅開展批評和自我批評。 （三）大力支持紀(jì)檢監(jiān)察工作 1. 加強對案件查處工作的領(lǐng)導(dǎo)，支持紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)依紀(jì)依法查辦案件，及時排除查辦案件工作中的干擾和阻力，重要信訪件親自閱示、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。 2. 加強紀(jì)檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，配齊配強紀(jì)檢監(jiān)察干部，落實紀(jì)檢組長排名、分工規(guī)定；加強執(zhí)紀(jì)監(jiān)督保障工作，為紀(jì)檢監(jiān)察工作開展創(chuàng)造良好環(huán)境。 （四）重視廉政教育 1．把黨風(fēng)廉政建設(shè)理論和黨紀(jì)條規(guī)列入黨組中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，每年至少安排一次專題學(xué)習(xí)活動。 2. 組織并主動參加黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月等活動，每年講一次廉政黨課。 3. 支持和參與廉政文化建設(shè)，推動廉政文化“進機關(guān)、進社區(qū)、進家庭、進企業(yè)、進工地”，營造廉榮貪恥的良好氛圍。 （五）開展檢查考核 1．組織并帶隊開展落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況年度考核工作，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)并督促整改存在的問題。 2．圍繞落實黨委主體責(zé)任，聽取住建系統(tǒng)各單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核情況匯報。 3．對責(zé)任制考核排名末位的下級黨組織主要負(fù)責(zé)人進行工作約談，對廉政測評滿意率低于80%的下級黨組織主要負(fù)責(zé)人進行廉政約談。 （六）堅持以上率下 1．帶頭強化政治責(zé)任，切實增強對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)首責(zé)、主責(zé)、全責(zé)的意識，牢固樹立抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職、不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職、抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職的理念，做清醒人、明白人、局中人。 2. 帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，落實“一崗雙責(zé)”，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。每年12月底前以書面形式向縣委、縣紀(jì)委報告履行主體責(zé)任情況，并在局系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部大會上進行述職述廉。 3. 帶頭遵守_精神、省委六條意見和市委“八簡兩風(fēng)”、縣委“十個嚴(yán)禁、四個一律”要求以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，踐行黨組廉政承諾，爭當(dāng)清廉為官、事業(yè)有為的好干部。 4. 本人不在企業(yè)兼職；不為配偶、子女及其配偶以及其他親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件；不允許或縱容配偶、子女及其配偶，在本人管轄的行業(yè)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商、辦企業(yè)、社會中介服務(wù)等活動。從嚴(yán)教育管理身邊工作人員。 5. 嚴(yán)格執(zhí)行一把手“四個不直接分管”、“三重一大”集體決策、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告、禮品禮金上交登記等制度，嚴(yán)格按制度管權(quán)、管事、管人，自覺接受監(jiān)督。 三、黨組其他成員責(zé)任清單 （一）共性責(zé)任清單 1.主動研究部署 （1）協(xié)助黨組及其主要負(fù)責(zé)人抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，及時分析研究報告職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況。 （2）參與黨組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的集體領(lǐng)導(dǎo)和決策。 （3）結(jié)合分管范圍實際，制訂黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃、推進措施，做到業(yè)務(wù)工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)同部署、同落實、同檢查、同考核。 （4）堅持問題導(dǎo)向，每年至少開展兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況專題調(diào)研，形成有效管用的成果。 （5）對分管單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，每季度至少聽取一次分管單位黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報。 2.支持查辦案件 （1）及時發(fā)現(xiàn)并主動揭露分管范圍內(nèi)的違紀(jì)違規(guī)問題，不遮掩、不護短；重大問題線索及時向主要負(fù)責(zé)人報告。 （2）支持執(zhí)紀(jì)執(zhí)法機構(gòu)及時查處違紀(jì)違法案件，做到有案必查、有貪必肅、有腐必懲�！� 3.加強督促指導(dǎo) （1）經(jīng)常性地督促指導(dǎo)分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，并督促整改存在的突出問題。 （2）堅持做到作風(fēng)建設(shè)常抓不懈，“管行業(yè)必須管行風(fēng)”，切實抓好分管范圍內(nèi)的政風(fēng)行風(fēng)工作。 4.加強教育、監(jiān)督和管理 （1）嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，把好選人用人關(guān)。及時對分管范圍內(nèi)有苗頭性、傾向性問題的領(lǐng)導(dǎo)干部進行廉政提醒談話，并督促整改。 （2）組織分管單位開展黨性黨風(fēng)黨紀(jì)和廉潔從政教育，每年講一堂廉政黨課。 （3）加強廉政文化建設(shè)，推動廉政文化“進機關(guān)、進社區(qū)、進家庭、進企業(yè)、進工地”，營造廉榮貪恥的良好氛圍。 （4）支持行政審批改革，規(guī)范行_力運行，推行監(jiān)管清單管理，認(rèn)真履行監(jiān)管職責(zé)。 5.參加檢查考核 （1）檢查分管范圍內(nèi)黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作，每半年至少檢查一次。 （2）積極參與落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況年度考核工作，指出被考核單位存在的問題，提出改進意見。 6.嚴(yán)格廉潔自律 （1）認(rèn)真執(zhí)行_精神、省委六條意見和市委“八簡兩風(fēng)” 、縣委“十個嚴(yán)禁、四個一律”要求以及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，踐行黨組廉政承諾，爭當(dāng)清廉為官、事業(yè)有為的好干部。 （2）本人不在企業(yè)兼職；不為配偶、子女及其配偶以及其他親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件；不利用職權(quán)為其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的配偶、子女及其配偶以及其他親屬經(jīng)商辦企業(yè)提供便利條件；不允許或縱容配偶、子女及其配偶，在本人管轄的行業(yè)或業(yè)務(wù)范圍內(nèi)從事可能與公共利益發(fā)生沖突的經(jīng)商、辦企業(yè)、社會中介服務(wù)等活動。從嚴(yán)教育管理身邊工作人員。 （3）嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告、“三重一大”集體決策、禮品禮金上交登記等制度，嚴(yán)格按制度管權(quán)、管事、管人，自覺接受監(jiān)督。 （4）積極參加領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，將本人廉潔從政和履行主體責(zé)任情況作為對照檢查的重要內(nèi)容，嚴(yán)肅開展批評與自我批評。 （5）每年向縣紀(jì)委和黨組提交個人述職述廉報告。 （二）個性責(zé)任清單 1.黨組成員、黨組書記刁海玉同志的個性責(zé)任清單 （1）組織排查行政審批方面存在的腐敗風(fēng)險點，提出防控措施。加速行政審批改革試點工作進程，提升住建局行政審批工作的服務(wù)質(zhì)效。 （2）貫徹落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》，督促落實“收支兩條線”各項規(guī)定，嚴(yán)格“三公”經(jīng)費的管理和使用，推進節(jié)約型機關(guān)建設(shè)。 （3）積極解決群眾反映的突出問題，對在社會治安綜合治理、信訪等工作中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法問題，督促將問題線索及時移交給紀(jì)檢組。 （4）推進機關(guān)辦公自動化、信息化建設(shè)，加大政務(wù)公開力度，更好提供便民服務(wù)。 2.黨組副書記、局長韓冰同志的個性責(zé)任清單 （1）抓好縣住建局黨組的黨風(fēng)廉政建設(shè)，對全系統(tǒng)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任開展督促檢查。 （2）堅持“好干部”標(biāo)準(zhǔn)，堅持“兩用兩反對”選人用人 ……（未完，全文共7977字，當(dāng)前只顯示3841字，請閱讀下面提示信息。收藏縣住建局黨組及其成員黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單） 上一篇：市委黨校開展“三嚴(yán)三實”專題教育情況小結(jié) 下一篇：縣住建局紀(jì)檢組黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任清單 相關(guān)欄目：述廉報告 建筑 規(guī)章制度 |