標(biāo)題:2015年市委組織部機(jī)關(guān)黨總支書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 |
2015年市委組織部機(jī)關(guān)黨總支書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 2014年,市委組織部機(jī)關(guān)黨建工作在市直機(jī)關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神,以及省委、市委有關(guān)加強(qiáng)黨建工作部署決策,深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和創(chuàng)建基層服務(wù)型黨組織活動(dòng),圍繞“服務(wù)中心、建設(shè)隊(duì)伍”這個(gè)目標(biāo),狠抓思想建設(shè)、能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),為組織工作服務(wù)白山發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。下面,按照市直機(jī)關(guān)工委的 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略342字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 5、加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。嚴(yán)格黨員教育、管理和監(jiān)督,開展了“組織部長講黨課”、“紅色路線行”等思想政治教育活動(dòng)。深入落實(shí)“一崗雙責(zé)”,對機(jī)關(guān)黨員干部苗頭性、傾向性問題,做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。 二、存在的問題及原因 1、機(jī)關(guān)文化建設(shè)投放精力不足。由于組織工作任務(wù)重,干部工作壓力大等原因,機(jī)關(guān)文化建設(shè)雖然有計(jì)劃,但督促落實(shí)不夠,研究少,投放精力不足。更多的時(shí)間盯在加強(qiáng)學(xué)習(xí)和作風(fēng)改進(jìn)方面,忽視了機(jī)關(guān)文化建設(shè)對工作的有效促進(jìn)作用,沒有把文化_到管理之中,在打造富有組織部門特色的機(jī)關(guān)文化方面還不夠下功夫。 2、聯(lián)系服務(wù)群眾方式比較單一。聯(lián)系服務(wù)群眾多以走訪慰問包保貧困群眾等常規(guī)活動(dòng)為主,雖然能夠按照要求完成幫扶任務(wù),但是沒有針對幫扶對象實(shí)際情況,提出解決問題的根本措施。同時(shí),由于工作性質(zhì)原因,直接聯(lián)系服務(wù)群眾機(jī)會(huì)相對較少。 3、同黨員談心交流不夠經(jīng)常普遍。原因來自我的思想和工作方法,總是站在管理者的角度思考處理問題,認(rèn)為部內(nèi)干部都有較好的綜合素質(zhì),沒有必要經(jīng)常談心交流,所以導(dǎo)致對個(gè)別黨員的思想動(dòng)態(tài)了解不多,把握不準(zhǔn)。 三、改進(jìn)措施和打算 1、加強(qiáng)機(jī)關(guān)文化建設(shè)。研究制定《市委組織部機(jī)關(guān)文化建設(shè)實(shí)施意見》,并全力推進(jìn)落實(shí),將機(jī)關(guān)文化的軟實(shí)力,化作推動(dòng)組織工作的硬措施。通過抓好機(jī)關(guān)文化建設(shè),引導(dǎo)組工干部在思想、行動(dòng)、工作上同心合力,營造和諧、快樂、溫馨的環(huán)境,增強(qiáng)組織部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。 2、拓寬服務(wù)群眾渠道。鞏固和擴(kuò)大黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)成果,在落實(shí)好“在職黨員進(jìn)社區(qū)”、“黨組織服務(wù)日”、 ……(未完,全文共1478字,當(dāng)前只顯示890字,請閱讀下面提示信息。收藏2015年市委組織部機(jī)關(guān)黨總支書記抓基層黨建工作述職報(bào)告) 上一篇:2015年日報(bào)社機(jī)關(guān)黨總支書記抓基層黨建工作述職報(bào)告 下一篇:學(xué)校教務(wù)處2014-2015學(xué)年工作總結(jié) 相關(guān)欄目:工商 其他重大節(jié)日紀(jì)念日專題 黨委 共青團(tuán) 五一和五四節(jié)日專題 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 七一黨建專題 機(jī)關(guān) 黨務(wù)講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 述職報(bào)告 |