| 標題：工會工作報告 |
| 工會工作報告 團結(jié)動員廣大職工在推動單位改革發(fā)展中充分發(fā)揮主力軍作用 各位代表、同志們： 現(xiàn)在，我代表工會委員會做工作報告，請予審議，并請列席會議的同志提出意見。 一、七屆三次會議以來的工作回顧 職代會七屆三次會議以來，局工會在局黨委的正確領(lǐng)導下，在行政和各處室的大力支持和配合下，認真貫徹落實工會十六大精神，團結(jié)動員廣大職工圍繞中心任務干事創(chuàng)業(yè)，在推動水庫事業(yè)發(fā)展中發(fā)揮作用，在服務職工、維護職工合法權(quán)益中彰顯作為，在加強自身建設(shè)中提升能力，工會工作取得新進展，職工的主力軍作用得到充分發(fā)揮。在局黨委重視和全體職工共同努力下，局工會榮獲“全國全民健身先進單位”、“全國2009-2012年度群眾體育先進單位”，被中華全國總工會授予“全國模范職工之家”榮譽稱號，為河北水利爭了光。 (一)深入開展學習創(chuàng)建活動，抓好思想政治工作，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用 1、召開專題會議，對工會十六大精神進行了專題學習研討并認真貫徹落實；配合局黨委抓好解放思想大討論、群眾路線教育實踐活動等政治教育活動，進一步發(fā)揮工會“大學�！弊饔�。按照社會主義核心價值體系學習教育的總體要求，采取觀看錄像輔導講座、列出討論題目等措施，將社會主義核心價值體系貫穿職工政治理論學習中，配合有關(guān)部門進行形勢政策、政治理論學習等宣傳教育培訓活動。 2、深入開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略975字，正式會員可完整閱讀）…… 2、督促職工和行政認真遵守和履行《集體合同》規(guī)定的義務，并及時監(jiān)督檢查落實和履行情況。 3、加強群眾工作室、職工服務中心的規(guī)范化建設(shè)。堅持深入到基層一線班組傾聽職工群眾意見建議常態(tài)化，積極排憂解難，及時作好思想政治工作。 4、繼續(xù)實施“送溫暖”工程。春節(jié)前對困難職工及遺屬進行走訪慰問，及時看望生病住院和生育女職工。在局黨委和行政的大力支持下，為職工辦好暑期防暑用品等福利。 5、開展“省直職工互助一日捐”活動。全局職工捐款10155元；組織全體職工向保定阜平縣困難群眾捐獻棉衣棉被191件。 6、完成2013年度工會會費收繳27465元。 （四）結(jié)合中心任務，搞好服務，參與水庫各項管理與建設(shè) 1、不斷創(chuàng)新方式，拓寬領(lǐng)域，完善機制，繼續(xù)開展“職工爭做道德模范、干部爭做業(yè)務標兵、工人爭做技術(shù)能手”（三爭）活動。5-9月份組織推動各處室搞好崗位技術(shù)練兵，10-12月份，共20個部門（班組）開展技術(shù)比武，190余人次參加了比武活動，比武采取閉卷考試、現(xiàn)場操作等方式進行，為歷年來規(guī)模最大，參與人次最多，競賽項目最廣的一屆活動，有效提高了職工技術(shù)水平和業(yè)務能力。根據(jù)“三爭”實施意見，開展了第一屆道德模范評選活動，3名職工獲此榮譽稱號，擇優(yōu)向廳文明委推薦一名。 ２、重視安全生產(chǎn)工作。工會把做好勞動保護，維護職工生命財產(chǎn)安全做為體現(xiàn)以人為本的重點來抓，起草并認真實施省直“安康杯”活動方案，積極參加省直安康杯系列活動，獲優(yōu)勝單位稱號；積極參加局安辦檢查督查等工作，維護職工在安全生產(chǎn)方面的權(quán)益；開展各工會小組開展安全隱患普查活動，將各班組上報情況認真與局安辦協(xié)調(diào)處理�！� 3、注重人文關(guān)懷和心理疏導，5月份舉辦了第二期職工心理健康教育專題講座。 4、結(jié)合精神文明創(chuàng)建和水利文化建設(shè)，舉辦了“美在中山湖﹒人水共和諧”職工攝影作品大獎賽，職工踴躍參與，共收到作品200余幅，作品評選工作于近期開展。 5、女工委組織開展“學一手廚藝”、女工手工藝品展示等活動4次，發(fā)揮了婦女組織半邊天的作用。 6、10月份，聘請專家，舉辦了一期理財知識講座，幫助職工樹立正確的投資理財觀念。 （五）開展多彩活動，豐富職工的文化生活 1、抓好主汛期職工駐守水庫期間的文體活動安排，發(fā)布《關(guān)于主汛期職工駐守期間文體活動安排的通知》，舉辦了軍民篝火晚會， ；組織棋牌、乒乓球比賽，開展太極拳培訓班、健身操（舞）培訓班等活動，活躍了職工生活、陶冶了職工情操，推動了單位文化建設(shè)開展。 2、為20余個單位前來水庫健身活動提供服務；組織全體職工參加省直健步走展示活動。 3、上、下半年承辦兩次省直健步走展示活動，共7800余人參加，局工會抽調(diào)40人做好執(zhí)勤工作，榮獲省直特別貢獻獎。 4、5月份組織環(huán)水庫工程考察游活動，20人徒步30公里完成牛城至王母橋段的實地考察工作。 5、12月上旬舉辦了職工運動會，？？？職工參加了4個項目的比賽。 2014年主要工作安排 2014年局工會要認真貫徹工會十六大、全總十六屆二次會議精神，緊緊圍繞局黨委的中心工作，充分發(fā)揮工會的職能作用，不斷增強職工素質(zhì)、凝聚職工共識、保障職工權(quán)益、豐富職工精神文化生活，在服務大局、服務職工上下工夫，團結(jié)動員職工為水利各項事業(yè)的科學發(fā)展做出新貢獻。 （一）認真履行工會職能，發(fā)揮橋梁紐帶作用 1、堅持“雙向維護”的工作理念，維護單位整體利益和職工合法權(quán)益，關(guān)注職工難點熱點問題，加強與行政溝通協(xié)調(diào)，積極為職工排憂解難，重點解決好職工反映比較突出的問題。 2、進一步加強群眾工作室和職工服務中心規(guī)范化建設(shè)，轉(zhuǎn)變工作方式，堅持深入基層一線班組傾聽職工群眾意見建議常態(tài)化，推進建立領(lǐng)導聯(lián)系點的相關(guān)工作。 3、加強民主管理工作，監(jiān)督和實施局務公開，做好關(guān)系職工切身利益和熱點難點問題的公開公示和監(jiān)督工作，向職工交家底、解疑惑、亮結(jié)果，保證職工的知情權(quán)、參與權(quán)、表達權(quán)和監(jiān)督權(quán)的落實，增強工作透明度。 4、組織職工代表對我局重點工作進行巡視，做到上情下達，組織動員廣大職工為單位發(fā)展積極建言獻策。 5、監(jiān)督有關(guān)部門落實《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，抓好職工勞動保護工作，維護職工在工作中的正當權(quán)益。認真組織好省直“安康杯”安全生產(chǎn)競賽活動。做好職工《集體合同》續(xù)簽工作并及時公布。 （二）組織開展各項文體活動，豐富職工文化生活 1、利用主汛期職工駐守水庫期間組織舉辦寓教于樂、豐富多彩的系列文體生活。 2、積極支持讀書學習、電腦愛好、女紅刺繡、健身舞蹈、聲樂器樂等興趣小組，開展喜聞樂見、小型多樣的活動。 3、組織選拔賽，組隊參 ……（未完，全文共4563字，當前只顯示2535字，請閱讀下面提示信息。收藏工會工作報告） 上一篇：科技副縣長2016年度述職(述廉)報告 下一篇：縣紀委全體會議工作報告 相關(guān)欄目：工會 群眾團體 |