| 標(biāo)題：全市效能科室和基層站所雙評議活動實施方案 | ||
| 2017年度全市效能科室和基層站所雙評議活動實施方案 為推進市委、市政府“強責(zé)任敢擔(dān)當(dāng)，治頑疾優(yōu)環(huán)境”作風(fēng)建設(shè)活動深入開展，進一步加強機關(guān)部門和基層站所作風(fēng)效能建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改善和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，現(xiàn)制定2017年度全市效能科室和基層站所雙評議活動（以下簡稱雙評議活動）實施方案。 一、目標(biāo)要求 緊緊圍繞市委、市政府重要決策部署，以作風(fēng)效能建設(shè)為重點，按照“公開評議、客觀公正、以評促改”原則，突出企業(yè)、群眾的參與度，采取日常評議和監(jiān)督檢查相結(jié)合、群眾監(jiān)督和部門監(jiān)督相結(jié)合的方法，對相關(guān)效能科室和基層站所進行監(jiān)督和評議，著力消除“中梗阻”、打通“最后一公里”，切實提升效能科室和基層站所服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的能力，為加快****、打造****提供有力保障。 二、評議對象 效能科室評議對象為機關(guān)部門單位中與群眾生活、公共服務(wù)、社會發(fā)展等密切相關(guān)的職能科室或下屬單位（具體名單另行公布）。 基層站所評議對象為全市各基層站所（分 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略713字，正式會員可完整閱讀）……
3．依法行政情況。依法依規(guī)辦事和行使行政處罰_裁量權(quán)情況，行政執(zhí)法行為是否規(guī)范文明、程序完備、結(jié)果公開；是否存在亂收費、亂罰款、亂攤派等執(zhí)法不嚴(yán)、執(zhí)法不公的行為；群眾信訪投訴處理情況。 4．服務(wù)質(zhì)量情況。服務(wù)質(zhì)量和便民措施落實情況，主動為企業(yè)和群眾排憂解難、辦實事、辦好事情況；有無存在門難進、臉難看、話難聽、事難辦和推諉扯皮、刁難群眾現(xiàn)象；工作環(huán)境是否整潔有序，機構(gòu)牌子、人員亮相牌、意見箱、投訴電話等是否齊全。 5．工作績效與辦事效率情況。完成主管部門和其服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委、政府重點工作情況；行政審批服務(wù)制度落實情況，是否擅自增加審批事項或?qū)徟爸脳l件，是否認(rèn)真落實即辦制、首問負(fù)責(zé)制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、否決事項雙告知制、公共服務(wù)窗口無休日制等制度。 6．勤政廉政情況。黨員干部遵守作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定情況，是否存在吃拿卡要、以權(quán)謀私等不正之風(fēng)和其他損害群眾合法權(quán)益、違_紀(jì)政紀(jì)的行為。 7．其他與政風(fēng)行風(fēng)工作有關(guān)的內(nèi)容。 四、評議辦法 效能科室評議活動由主管部門測評、群眾（服務(wù)對象）測評、社會各界測評、年終考評和動態(tài)監(jiān)察測評等5部分內(nèi)容組成，分別按效能科室的職能不同分為執(zhí)法監(jiān)督類、綜合管理類、公共服務(wù)類、行政審批類等4大類,實行分類評議和計分排名。市效能科室和基層站所雙評議活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室）和市級有關(guān)單位共同參與評議活動日常工作。 基層站所評議活動由主管部門測評、群眾（服務(wù)對象）測評、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）測評、社會各界測評和動態(tài)監(jiān)察測評等5部分組成，按全市行政區(qū)域劃分為**片、**片、**片、**片、**片、**片、**片和**片等8個片區(qū),各片區(qū)成立基層站所評議活動工作小組（以下簡稱工作小組，另行發(fā)文），實行分片評議和計分排名（具體評議辦法見附件2）。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、各片區(qū)工作小組和市級有關(guān)單位及各功能區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）共同參與評議活動日常工作。 五、結(jié)果運用 （一）雙評議活動結(jié)果與效能科室和基層站所所在市級主管部門年度黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核和年度考績相掛鉤，進行相應(yīng)的加扣分。 （二）對效能科室評議活動中列執(zhí)法監(jiān)督類、綜合管理類、公共服務(wù)類和行政審批類前2名的效能科室，和基層站所評議活動中列各片區(qū)第1名及**片、**片、**片第2名的基層站所，授予先進單位稱號并予以通報表揚，其主要負(fù)責(zé)人年度考核檔次直接定檔為優(yōu)秀。先進單位繼續(xù)參加下一年度評議活動，評議結(jié)果不參加排名。 （三）領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同組織部門對評議產(chǎn)生的先進單位的主要負(fù)責(zé)人進行審核，經(jīng)資格審查、考察等環(huán)節(jié)后，評選出3名先進單位主要負(fù)責(zé)人列為市管后備干部。 （四）對效能科室評議活動中列執(zhí)法監(jiān)督類、綜合管理類、公共服務(wù)類、行政審批類倒數(shù)第1名的效能科室，和基層站所評議活動中列各片區(qū)倒數(shù)第1名及**片、**片、**片倒數(shù)第2名的基層站所，列為末位單位并予以通報批評，約談其主要負(fù)責(zé)人。 （五）效能科室或基層站所連續(xù)2年被評為末位的，建議有關(guān)部門按干部管理權(quán)限對其主要負(fù)責(zé)人（任職超一年）予以組織調(diào)整動議或降職使用。下屬同一效能科室或基層站所連續(xù)2年（含）以上被評為末位或當(dāng)年有多個效能科室或基層站所被評為末位的，視情對主管部門予以通報批評。 （六）評議產(chǎn)生的末位單位將進入末位申辯環(huán)節(jié)，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織專家組對末位單位進行年終復(fù)評，產(chǎn)生3個“最不滿意單位”。對“最不 ……（未完，全文共3336字，當(dāng)前只顯示1853字，請閱讀下面提示信息。收藏全市效能科室和基層站所雙評議活動實施方案） 上一篇：衛(wèi)計局領(lǐng)導(dǎo)在醫(yī)院建院70周年職工大會上的講話 下一篇：黨的十九大報告學(xué)習(xí)心得體會 相關(guān)欄目：作風(fēng) 機關(guān) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 紀(jì)檢講話 剖析整改 教育 創(chuàng)建活動 計劃規(guī)劃 |