| 標(biāo)題：縣司法局關(guān)于股級干部競爭上崗的實施方案 |
| 縣司法局關(guān)于股級干部競爭上崗的實施方案 為貫徹落實民主、公開、競爭、擇優(yōu)的干部選拔任用工作方針，使優(yōu)秀干部脫穎而出，激發(fā)干部隊伍整體活力，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《黨政機(jī)關(guān)競爭上崗工作暫行規(guī)定》和《**縣股級干部管理辦法（試行）》，現(xiàn)結(jié)合實際，制定本實施方案。 一、競爭上崗職位職數(shù) 根據(jù) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略260字，正式會員可完整閱讀）…… 2、報名。工作人員根據(jù)崗位設(shè)置情況自愿報名，填寫競崗自薦表，請于6月15日前，向辦公室提交競崗自薦表。 3、資格審查。對報名參加競爭股級職務(wù)的人員由領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查并報縣委組織部復(fù)審，待復(fù)審?fù)ㄟ^后，確定競職者并及時通知競職者本人。 4、本次競爭上崗采取投票表決形式確定考察對象。 5、民主表決程序。召開全體干部職工大會，發(fā)放民主表決票，根據(jù)競爭崗位和競崗人選情況，進(jìn)行表決，得同意票超過應(yīng)到會人員半數(shù)的確定為考察對象。 6、參加評議或表決人數(shù)不少于單位人數(shù)的三分之二。 7、競崗或表決結(jié)束后，縣司法局及時將競崗情況書面報縣委組織部。 四、組織領(lǐng)導(dǎo) 競爭上崗工作在縣司法局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，為保證此項工作的順利開展，成立競爭上崗工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)方案的組織實施。全體干部要提高認(rèn)識，端正思想，積極參與，特別是符合條件的干部要大膽報名，勇于競爭。在整個競崗活動中，全體干部要嚴(yán)守紀(jì)律，出于公心，客觀公正，實事求是，不搞小團(tuán)體，不搞小動作，嚴(yán)禁私下拉選票，嚴(yán)禁打擊報復(fù)，要本著對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，真正將德才兼?zhèn)涞耐具x拔到股級干部 ……（未完，全文共1121字，當(dāng)前只顯示674字，請閱讀下面提示信息。收藏縣司法局關(guān)于股級干部競爭上崗的實施方案） 上一篇：縣委書記在2018年縣人大會閉幕大會上的講話 下一篇：財政局2017年度述職述廉述作風(fēng)報告 相關(guān)欄目：司法 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 計劃規(guī)劃 |