| 標題：基層黨建工作述職報告 |
| 基層黨建工作述職報告 中共***黨委書記 現(xiàn)就基層黨建履職情況報告如下，請予評議。 一、履職工作特色和亮點 （一）堅持“四個建黨”，認真履行“第一責任人”職責。明確黨委書記為履行抓基層黨建第一責任人，堅持定期召開黨建專題會議，分析黨建工作形勢，查找存在的問題，逐項落實整改。堅持每周走訪貧困戶和黨員戶，認真開展“四個走遍”活動。持續(xù)推行黨員干部包村聯(lián)戶制、目標管理責任制、干部績效考核機制、黨員干部結(jié)對幫聯(lián)制度，完善落實《黨委議事制度》、《民主決策制度》等4項制度，力求用制度推進黨建、用制度規(guī)范黨員。 （二）緊扣“兩學一做”，加強黨員干部學習教育。堅 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略472字，正式會員可完整閱讀）…… （四）著眼提升素質(zhì)，加強班子隊伍建設(shè)力度。始終把“三實三創(chuàng)”作為干事創(chuàng)業(yè)的重要遵循和努力方向，把“三重三抓”作為干事創(chuàng)業(yè)的基本要求和關(guān)鍵方法。實行村“兩委”周例會制，每周一上午10點由包村領(lǐng)導組織召開村“兩委”干部例會，安排部署本周黨建工作。6月份按期完成了鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作，鄉(xiāng)級領(lǐng)導班子建設(shè)得到了優(yōu)化，根據(jù)村班子工作狀況，對***********3個村的5名村干部進行了調(diào)整和補充，村級班子得到了加強。嚴格按照黨員發(fā)展程序，按期轉(zhuǎn)正黨員6名，發(fā)展預(yù)備黨員10名。 二、存在的主要問題及原因 主要表現(xiàn)在以下三個方面：一是抓黨建工作投入時間和力度不夠。平時把主要精力放在項目建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)開發(fā)等經(jīng)濟工作方面，對抓基層黨建工作研究謀劃上較多，跟進落實上較少，對責任追究失之于寬、失之于軟。二是黨員干部模范帶頭作用還不夠強。部分村干部年齡結(jié)構(gòu)較大，視野不開闊，積極性不高，缺乏引領(lǐng)經(jīng)濟發(fā)展帶動能力，一些農(nóng)村黨員對關(guān)乎全局的工作缺乏熱情，在重大項目實施過程中，不能率先垂范做工作。三是村級后備干部發(fā)展比較薄弱。一些年輕有為的農(nóng)民黨員長期外出務(wù)工，有一技之長和經(jīng)驗豐富的青年致富帶頭人又比較少，培養(yǎng)的一些后備干部流動性大、穩(wěn)定性差，使村級后備干部發(fā)展出現(xiàn)“路子窄、人難選、選人難”的問題。 形成上述問題的原因：一是投入精力不足。在抓基層黨建工作落實上存在時緊時松的問題，側(cè)重于村班子和村干部的管理教育，對村級黨組織作用發(fā)揮督促指導上投入精力不足。二是目標定位不高。在日常工作中，對干部的要求和期望不高，跟蹤問效抓落實的力度不夠，對黨員引領(lǐng)作用抓的不深不細，對一些工作目標設(shè)置太低，多數(shù)要求盡力作為。三是辦法創(chuàng)新不多。對抓好新形勢下基層黨建工作思考不深入，對一些薄弱領(lǐng)域和環(huán)節(jié)抓落實力度還不夠大，特別是村級后備干部選拔培養(yǎng)方面，辦法不多、效果不明顯。 三、下一步工作思路和主要措施 2017年，我將認真學習貫徹中央和省、市、縣委部署要求，按照“四個建黨”要求，緊緊圍繞“四個意識”，不斷創(chuàng)新思路，強化措施，狠抓落實，努力推進全鄉(xiāng)黨建工作上水平。一是增強主體責任意識，抓好黨建工作機制建設(shè)。把落實“三實三創(chuàng)”、“三重三抓”作為抓好黨建的重要路徑和主要措施，認真履行 ……（未完，全文共2037字，當前只顯示1226字，請閱讀下面提示信息。收藏基層黨建工作述職報告） 上一篇：親子閱讀心得體會 下一篇：故鄉(xiāng)雪400字 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 述職報告 |