| 標(biāo)題：關(guān)于縣委選派優(yōu)秀年輕干部到基層掛職鍛煉的情況匯報(bào) |
| 中共***鎮(zhèn)委員會(huì) 關(guān)于縣委選派優(yōu)秀年輕干部到基層掛職鍛煉的情況匯報(bào) 縣委組織部： 按照《中共肅北縣委關(guān)于選派優(yōu)秀年輕干部掛任黨建指導(dǎo)員、安全聯(lián)絡(luò)員、環(huán)保監(jiān)督員的通知》（肅發(fā)〔2018〕32號(hào)）文件要求，***鎮(zhèn)黨委深刻認(rèn)識(shí)此次選派工作的重要意義，全力支持，確保掛職干部在***鎮(zhèn)蹲得住、干得好、有提升，努力推動(dòng)全鎮(zhèn)的各項(xiàng)工作上臺(tái)階、干部能力上水平。***鎮(zhèn)黨 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略307字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… ***鎮(zhèn)將于本周內(nèi)召開(kāi)掛職干部動(dòng)員大會(huì)，確保每一位掛職干部提升思想認(rèn)識(shí)，提高政治站位，統(tǒng)一思想，切實(shí)提高對(duì)掛職鍛煉工作重要性的認(rèn)識(shí)。 二、掛職干部工作要求 （一）創(chuàng)造條件，在實(shí)踐鍛煉中轉(zhuǎn)變掛職干部的思想觀念。安排掛職干部參加各類(lèi)工作會(huì)議，凡涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展的會(huì)議文件，及時(shí)在掛職干部中進(jìn)行傳達(dá)學(xué)習(xí)，幫助他們領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神，掌握工作部署，熟悉牧農(nóng)村工作和組織生產(chǎn)的方式和方法。 （二）大膽使用，在實(shí)踐鍛煉中提高掛職干部實(shí)際工作能力。組織掛職干部開(kāi)展調(diào)查研究，提高他們分析問(wèn)題、思考問(wèn)題的能力。結(jié)合參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)，給掛職干部安排調(diào)研課題，讓他們自選題目，帶著任務(wù)在參觀學(xué)習(xí)中開(kāi)展調(diào)研，把調(diào)研與實(shí)際工作和學(xué)習(xí)緊密結(jié)合起來(lái)。 （三）拓寬渠道，在多層次的實(shí)踐鍛煉中提高掛職干部的綜合素質(zhì)。掛職點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委結(jié)合實(shí)際，有計(jì)劃、有目的地組織掛職干部走村入戶，深入群眾，了解基層情況和群眾的真實(shí)想法，幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題，增強(qiáng)干部民主管理、為民服務(wù)的意識(shí)，加深了掛職干部與當(dāng)?shù)厝罕娭g的感情。 三、掛職干部管理辦法 （一）簽訂管理責(zé)任書(shū)。鎮(zhèn)黨委將與掛職干部簽訂管理責(zé)任書(shū)，明確了職責(zé)任務(wù)。鎮(zhèn)黨委將確定專(zhuān)人負(fù)責(zé)掛職干部的日常管理，經(jīng)常與掛職干部進(jìn)行交流，及時(shí)掌握掛職干部的工作狀況和思想動(dòng)向，并幫助其解決工作和生活中的實(shí)際困難。 （二）嚴(yán)格請(qǐng)銷(xiāo)假制度。掛職工作期間，掛職干部因事、因病離開(kāi)我鎮(zhèn)，逐級(jí)請(qǐng)假。掛職干部因事 ……（未完，全文共1326字，當(dāng)前只顯示798字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于縣委選派優(yōu)秀年輕干部到基層掛職鍛煉的情況匯報(bào)） 上一篇：關(guān)于“三會(huì)一課”執(zhí)行情況的通報(bào) 下一篇：在縣婦聯(lián)第八屆四次執(zhí)委會(huì)上的講話 相關(guān)欄目：黨委 共青團(tuán) 五一和五四節(jié)日專(zhuān)題 模范 七一黨建專(zhuān)題 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 駐點(diǎn) 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 思想?yún)R報(bào) 個(gè)人總結(jié) |