| 標題：關于人社局上半年工作總及下階段工作計劃的報告 |
| 關于人社局上半年工作總及下階段工作計劃的報告 2018年上半年，人社局深刻學習領會_新時代中國特色社會主義思想，深入貫徹落實黨的十九大和十九屆二中、三中全會精神，緊緊圍繞總目標，以做好*****為重點，以辦好“十件利民實事”為抓手，扎實做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人事人才、和諧勞動關系創(chuàng)建等工作，各項工作全面穩(wěn)步推進，現將有關情況總結如下： 一、扎實開展“民族團結一家親”活動。結親干部與親戚同吃、同住、同勞動、同學習。每批安排一名局領導干部負責，落實報到登記、好人好事報送等要求，每批制作了美篇，如實生動反映結親周活動開展情況。邀請結親對象參加了“民族團結一家親端午節(jié)、肉孜節(jié)”慶�；顒�，其中***和村委聯辦，人社局領導及駐村入戶干部、***領導參加活動，帶動了少數民族群眾的參與熱情，現場氣氛活躍。最后，村委給村民每家分發(fā)一袋煮熟的粽子，受到民族親戚的歡迎。組織慰問了“訪惠聚”工作隊干部及家屬，送去黨和政府的關懷和溫暖，幫助其解決工作、生活中存在的現實困難，發(fā)揮后盾單位的作用。 二、就業(yè)再就業(yè)工作扎實有效。一是全力落實就業(yè)創(chuàng)業(yè)目標任務。截止六月底，累計新增就業(yè)人員***人，完成目標任務的***。其中，失業(yè)人員實現就業(yè)***人，新成長勞動力實現就業(yè)***人。就業(yè)困難人員實現就業(yè)***人，團場勞動力轉移就業(yè)***人，組織職工務工***人次，成功創(chuàng)業(yè)人員***人，帶動就業(yè)***人。新引進勞動力***人。零 ……（快文網http://www.hancun.net省略1021字，正式會員可完整閱讀）…… 四、人事人才工作得到有力提升。一是組織自治區(qū)二級建造師考試，***人參加考試；組織全國會計專業(yè)初級資格無紙化考試。二是人才統(tǒng)計情況：***。四是推薦1名外國專家申報國家千人計劃外國專家項目。 五、調整勞動關系和_工作取得實效。一是截止6月底，勞動保障監(jiān)察共檢查用人單位***家，涉及勞動者***人。累計接待各類咨詢***次。立案***起，結案***起，結案率***%，涉及勞動者***人，為勞動者追要回勞動報酬***萬元，依法做好案件移送工作。案件處理基本做到簡單投訴案件5天、一般投訴案件7天、復雜投訴案件15天結案，重大投訴案件需要處罰或收集證據特別困難的也堅持快立、快辦、快結，努力提高辦案效率。二是截止6月份，勞動人事仲裁案件立案***起，其中受理***起，不預受理***起，結案***起。本月立案***起，受理***起，不預受理***起。三是根據兵團統(tǒng)一安排，代表兵團人社局仲裁處對***及***人社局勞動人事爭議效能建設進行評查。 六、存在的主要問題： 一是由于經濟增長內生動力不足，化解產能中職工安置存在風險；二是隨著人口老齡化以及養(yǎng)老金待遇調整，基金支付壓力進一步加大；三是人才發(fā)展與人才強師戰(zhàn)略的要求還不相適應，高層次創(chuàng)新型領軍人才匱乏；四是隨著勞動力流動頻率加快，勞動關系日趨復雜、多變，勞動關系協調的難度日益增大。 七、下一步工作措施 （一）深入實施就業(yè)惠民工程，千方百計促進就業(yè)。堅持就業(yè)第一，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)大就業(yè)，著力在拓寬就業(yè)渠道、搭建就業(yè)平臺、提高就業(yè)能力、增加職工收入上下功夫。同時，要加強政策宣傳、督促檢查、效果評估，推動政策落地見效。結合“去產能”工作實施，穩(wěn)妥做好化解過剩產能中涉及企業(yè)職工的分流安置工作，積極轉變工作思路，著力做好民營企業(yè)就業(yè)管理服務工作，持續(xù)發(fā)揮民營企業(yè)和中小企業(yè)吸納就業(yè)主渠道作用。積極與地方開展勞務合作，加快地方民族群眾就業(yè)，深化民族交流交往交融，助推兵地融合發(fā)展和民族團結。大力加強職業(yè)技能培訓。做好服務業(yè)人才培訓，圍繞師市提升城市功能和“大美大綠”建設，重點做好餐飲、住宿、商品營銷、保健養(yǎng)生、花卉綠化等行業(yè)技能人 ……（未完，全文共4778字，當前只顯示2654字，請閱讀下面提示信息。收藏關于人社局上半年工作總及下階段工作計劃的報告） 上一篇：在紀念建黨周年暨下半年工作會議講話稿 下一篇：新形勢下做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察工作的思考和對策 相關欄目：年終總結 季度半年 計劃規(guī)劃 工作總結 |