| 標題：2018年度個人對照檢查材料 |
| 2018年度個人對照檢查材料 在縣委、縣政府領(lǐng)導的正確領(lǐng)導及大力支持下，在局長的積極帶領(lǐng)下，我和本局全體同志一道堅持以“_總書記系列講話精神為統(tǒng)領(lǐng)，認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神，緊緊圍繞安全生產(chǎn)工作這個大局，嚴格執(zhí)行政策，認真履行職責，遵章守紀，勤奮工作，較好地完成了領(lǐng)導交給的各項任務，現(xiàn)將主要工作情況匯報如下： 一、學習貫徹_新時代中國特色社會主義思想情況 堅決維護_同志的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導”方面：雖然能夠牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”, 自覺在思想上政治 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略445字，正式會員可完整閱讀）…… 五、糾正“四風”方面 隨著自己認識的不斷提高，深感自己在反對“四風”當面還有很大差距，通過領(lǐng)導指、群眾題、自己摳，感到還突出存在問題，重經(jīng)驗輕創(chuàng)新，導致自己在工作中，雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，有時思想僵化、墨守成規(guī)，靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足。 六、嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面 工作中，我能夠堅持黨性原則，秉公辦事，嚴格執(zhí)行辦公用房等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實_和實施細則精神，但艱苦奮斗的思想有所淡化，享受思想有所抬頭。以前在基層工作是不分晝夜，隨著年齡的增加，養(yǎng)尊處優(yōu)的苗頭時有顯現(xiàn)。 七、存在問題及原因分析 一是思想解放程度不夠。存在著理想信念方面，存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。思想思維方式方面受條條框框束縛太多，按部就班，遇到實際問題時不敢闖，不敢試，破解發(fā)展難題的辦法不多;在困難和矛盾面前，缺乏開放性、發(fā)散性思維，思想解放仍停留在口頭上。 二是改革創(chuàng)新意識不濃，主動性工作能力不強。存在深入基層不夠，工作不深入、了解不夠，解決問題不及時問題。表現(xiàn)在開展工作墨守成規(guī)，執(zhí)行政策經(jīng)驗化、教條化，缺乏靈活性。 三是在學習上只求過得去，不愿下苦功。理論學習的重要性，應該說是清楚的。但由于放松了對自己的要求，沒有為自己確立更高的標準，自己認為工作上能應付得了就行了，沒有很好地下苦功夫去加強理論的學習來不斷地提高自己。 八、整改措施 （一）加強學習，切實解決認識不足、辦法不多的問題。將學習貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進方式、提升服務的各個方面;堅持統(tǒng)籌兼顧，正確處理好開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動與做好當前各項工作的關(guān)系。把開展 ……（未完，全文共1921字，當前只顯示1156字，請閱讀下面提示信息。收藏2018年度個人對照檢查材料） 上一篇：市衛(wèi)計局黨委民主生活會個人發(fā)言材料 下一篇：2017年度個人述職述德述廉報告 相關(guān)欄目：個人總結(jié) 督查 模范 剖析整改 學習材料 申報材料 |