標題:黨員領導干部民主生活個人發(fā)言提綱 |
黨員領導干部民主生活個人發(fā)言提綱 按照省紀委機關、省委組織部《轉(zhuǎn)發(fā)中共中央紀委機關 中共中央組織部關于開好***年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知>》(*組通字[**]**號)要求,根據(jù)集團黨委的統(tǒng)一部署,我深入學習了黨的十九大精神,深刻領會_新時代中國特色社會主義思想的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵,認真參加黨委理論學習中心組專題學習研討,對照黨章、《準則》《條例》,結(jié)合工作、思想實際,誠懇征求意見建議,開展批評與自我批評,深入查擺自身存在的不足,并深刻剖析問題根源,逐一制定整改措施。現(xiàn)報告如下: 一、徹底****等人惡劣影響專題民主生活會整改措施落實情況 (一)加強政治理論學習。堅持以“學”立身,強化理論武裝,增強黨性修養(yǎng)。我認真領悟_總書記_理政精髓,深入學習貫徹黨的十九大精神和_新時代中國特色社會主義思想,將其作為政治責任、精神追求、工作遵循,做到學深學透、真懂真用。始終把黨放在心中最高位置,自覺在思想上政治上行動上同以_同志為核心的黨中央保持高度一致;認真剖析***等人腐敗案件的原因,堅決肅清***等人的惡劣影響。 (二)嚴守政治紀律和政治規(guī)矩。通過下半年不間斷的學習,我時刻堅持高標準、嚴要求,徹底肅清***等人流毒,自覺以《黨章》和黨內(nèi)各項規(guī)定來規(guī)范自己的言行,自覺同以_為總書記為核心的黨中央保持高度一致。遵守民主 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略986字,正式會員可完整閱讀)…… (三)對黨忠誠老實,對黨組織講實話、講真話方面。能夠做到把維護黨中央權威作為神圣的使命、應盡的責任和義務,確保對黨絕對忠誠、純潔、可靠。一直堅持實事求是精神,對工作中出現(xiàn)的問題從不搞當面一套、背后一套,不搞兩面派,不做“兩面人”。但也存在不足:主要表現(xiàn)在向上級匯報工作,有時對成績說得多,問題、困難談得少的現(xiàn)象。 (四)擔當負責方面。***年是集團剛剛組建,且面對嚴峻復雜的經(jīng)濟形勢,我做為黨委常委能夠全面貫徹落實新發(fā)展理念和“四個著力”“三個推進”,勇于擔當,主動作為,迎難而上,以釘釘子精神抓工作落實,扎實推進企業(yè)改革發(fā)展,推動分管各單位實現(xiàn)了經(jīng)濟平穩(wěn)健康發(fā)展。能夠認真履行管黨治黨主體責任,把黨建工作擺在重要位置。嚴格執(zhí)行組織紀律,服從組織分配,正確對待個人進退留轉(zhuǎn)。但也存在不足:一是作為班子成員充分利用集團在技術質(zhì)量管理方面的優(yōu)勢,加強對基層單位技術質(zhì)量系統(tǒng)的培訓工作,提高基層單位的綜合實力,尤其是在優(yōu)質(zhì)工程申報、創(chuàng)新技術申報、新材料應用、施工工藝等方面做的不足;二是在集團內(nèi)部全產(chǎn)業(yè)鏈建設項目中涉及到可研、規(guī)劃、設計、施工、監(jiān)理等,優(yōu)先選擇集團內(nèi)部的各二級單位承擔,做細做精各二級單位,使其形成行業(yè)領先地位方面做的不足。 (五)糾正“四風”不止步方面。能夠認真貫徹_總書記關于進一步糾正“四風”、加強作風建設重要指示批示精神,不斷提高政治站位和政治覺悟,充分認識作風建設永遠在路上的重要意義,持續(xù)糾正“四風”。能夠身體力行、以上率下,帶頭糾正“四風”,帶頭轉(zhuǎn)變工作作風,在黨員干部中起到示范引領作用。但也存在不足:一是服務意識有待提升,宗旨觀念有待加強,對非職責范圍內(nèi)的事情主動服務不夠。二是在對新情況,新問題,創(chuàng)新工作方法,創(chuàng)造性開展工作上還有待于進一步加強。 (六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面。能夠遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》,帶頭落實_精神和省委實施細則,認真執(zhí)行辦公用房、公務用車、住房、交通、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定,注重家庭家教家風建設,對社會上出現(xiàn)的各種“圍獵”腐蝕做到堅決抵制,堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象。能夠不斷加強黨性鍛煉和道德修養(yǎng)。但也存在不足:在抵制世俗等方面缺乏一些勇氣,對于參加同事間婚喪嫁娶等問題有時誤認為是人之常情,礙于情面沒有去拒絕,有一種盲目從眾的心理。 (七)需要說明的個人事項。能夠按照組織要求,認真實事求是及時地填寫個人重大事項報告,準確真實地向組織反映自己配偶子女從業(yè),家庭財產(chǎn)、收入等情況。 1. 家庭成員情況:妻子***,是***有限公司工程師;女兒**,是***在校學生。 2. 本人現(xiàn)有房產(chǎn)*套,分別位于:****。 3. 集團配備辦公用房為***,不存在超標準面積和裝修問題;車改后,本人沒有專車;沒有配備秘書。 4. 沒有出入會所、接受和持有會員卡、禮品、有價證券等情況。 5. 沒有安排過與工作無關的外事活動。 6. 在職務消費和“三公”經(jīng)費開支上,嚴格按照國家和省有關規(guī)定執(zhí)行,沒有搞個人特殊化。 7. 人情消費方面,存在參加朋友、同事的紅白喜事等情況,禮金均由個人支付,不存在公款消費問題。 8. 堅持每年按照中央和省委的要求,及時向組織如實申報個人事項。 三、產(chǎn)生問題的原因分析 一是政治定力還不夠強。加強_新時代中國特色社會主義思想的學習,進一步堅定信念是共產(chǎn)黨人的命脈和靈魂,是黨員領導干部的立身之本,從上面查找的工作擔當、工作標準、工作落實等一些問題來看,同理想信念有所松動有關。主要癥結(jié)就是把堅定理想信念同做好本職工作統(tǒng)一的不夠,淡化了政治學習和黨性修養(yǎng),疏于學習提升,“精神之鈣”不足,理想信念有時松動,對于思想問題一時解決了,不等于永遠解決,持續(xù)學習堅守的不夠,導致于忙于事務多,深入學習理論不夠。應當看到,理論學得不深不透,運用理論指導實踐的能力就不足,理性思考、創(chuàng)新思維就會有所欠缺。 二是進一步校準堅持“以人民為中心”的發(fā)展思想。黨的十九大提出堅持以人民為中心,也就是說讓群眾滿意是我們做好一切工作的價值取向和根本標準。檢驗黨員領導干部的重要標尺就是看其群眾立場穩(wěn)不穩(wěn)、群眾感情深不深、群眾工作會不會。應當說,從工作上能夠注重解決社會公平正義問題,但沒能精準識別職工群 ……(未完,全文共5324字,當前只顯示2563字,請閱讀下面提示信息。收藏黨員領導干部民主生活個人發(fā)言提綱) 上一篇:關于開展“五比拼 五提升 實踐‘四新’趕超發(fā)展”主題行動的方案 下一篇:愛心超市實施方案 相關欄目:組織講話 黨團知識 七一黨建專題 人事 干部 公務員 組工 黨會報告 黨委 黨務講話 生活會 個人總結(jié) 會議發(fā)言 |