| 標(biāo)題：抓基層黨建和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述職述責(zé)報(bào)告 |
| 抓基層黨建和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述職述責(zé)報(bào)告 現(xiàn)將今年以來抓基層黨建工作和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任情況作簡(jiǎn)要匯報(bào)，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們?cè)u(píng)議。 一、成績(jī)清單 1.以高度的政治站位，強(qiáng)化主體責(zé)任落實(shí)。始終聚焦主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，年初以來，主持召開綜合性議黨會(huì)議（）次，專題議黨會(huì)議（）次，開展（）輪黨建專項(xiàng)督查，深入基層調(diào)研指導(dǎo)黨建工作（）次，幫助基層解決實(shí)際問題（）個(gè)。加大黨建工作績(jī)效考核所占的權(quán)重比例，并強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用，做到以考評(píng)推動(dòng)工作、以問責(zé)倒逼整改。 2.以堅(jiān)定的政治信念，深入推動(dòng)學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持補(bǔ)鈣壯骨、強(qiáng)身健體，促進(jìn)學(xué)做融合，局屬各黨支部全面落實(shí)“三會(huì)一課”、“主題黨日”、組織生活會(huì)等制度，進(jìn)一步規(guī)范了黨內(nèi)政治生活。黨組班子帶頭開展集中學(xué)習(xí)（）次，班子成員人均講黨課（）次，指導(dǎo)推動(dòng)局屬各黨支部黨員加強(qiáng)“長(zhǎng)白山先鋒—e支部”學(xué)習(xí)，，人均學(xué)習(xí)時(shí)長(zhǎng)（）小時(shí)以上。 3.以崇高的政 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略687字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 9.以強(qiáng)烈的政治責(zé)任，堅(jiān)決兌現(xiàn)年初承諾。（根據(jù)去年述職述廉任務(wù)清單來寫） 二、問題清單 1.精力投入上存在“少”的問題。工作中，把精力投入農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化發(fā)展方面的多，投入黨建上的少，并且在抓黨建上過于依賴分管黨務(wù)副局長(zhǎng)和黨辦主任，自己親自研究推動(dòng)的少，更多的只是定基調(diào)、把方向。比如，在今年“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中，我只是帶動(dòng)黨委班子人員開展學(xué)習(xí)，在抓全局學(xué)習(xí)上就主要依賴分管黨務(wù)副局長(zhǎng)和黨辦主任了。 2.任務(wù)落實(shí)上存在“虛”的問題。在抓黨建工作上，更多的時(shí)候，只是把握上級(jí)政策要求，就把工作任務(wù)布置給分管黨務(wù)副局長(zhǎng)，多數(shù)時(shí)候是通過會(huì)議，下達(dá)文件等去布置，在抓工作落實(shí)上，多數(shù)是聽匯報(bào)、看總結(jié)，深入基層的少。比如，在抓黨建工作中，只是深入過（）個(gè)基層黨支部，其余（）個(gè)基層黨支部去的比較少，相對(duì)抓的弱一些。 3.破解難題上存在“軟”的問題。面對(duì)一些老問題、新問題還存在短板、有軟肋，措施辦法不多，工作效果不靈，存在蠻干、硬干、推著干的問題。比如，在黨員的教育管理上也有待加強(qiáng)，受基礎(chǔ)條件、財(cái)力保障、師資力量等條件的限制，基層黨員教育培訓(xùn)的針對(duì)性不強(qiáng)，時(shí)間不夠、質(zhì)量不高的問題仍然突出。存在教育管理難的問題。 4.制度執(zhí)行上存在“松”的問題。部分黨建制度機(jī)制執(zhí)行得不嚴(yán)格、不堅(jiān)決、不徹底，缺少一定的執(zhí)行力和剛性約束，違反政治紀(jì)律和政治規(guī)范問題還時(shí)有發(fā)生。比如，有的黨員黨的意識(shí)淡化，個(gè)別黨員缺乏身份認(rèn)同，特別是一些離退休黨員管理難、黨費(fèi)收繳難問題還沒有從根本上破解。再者，大多數(shù)支部都能嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”“主題黨日”等黨內(nèi)制度活動(dòng)，但是個(gè)別支部還存在參加組織生活不夠經(jīng)常、不夠嚴(yán)肅認(rèn)真的問題。 認(rèn)真反思問題，主要有以下原因：一是對(duì)黨建工作重要性認(rèn)識(shí)還不到位。沒有真正的樹立起“抓好黨建是第一政績(jī)”的觀念，還沒有完全把精力放在管黨治黨上，抓穩(wěn)定、抓發(fā)展方面花費(fèi)精力較多，抓黨建的時(shí)間偏少，力度偏輕。二是在工作擺位上還不夠合理。在“抓點(diǎn)”上投入較多，在“帶面”上做得不夠，只是注重打造個(gè)別黨建工作突出的黨支部，能夠拿得出來、經(jīng)得住檢查，對(duì)個(gè)別戰(zhàn)斗力不強(qiáng)的黨支部抓的不夠好。三是在創(chuàng)新變革上還不夠突出。在黨建工作還存在靠經(jīng)驗(yàn)、憑老辦法等想法，面對(duì)新形勢(shì)新情況新問題，沒有大刀闊斧的勇氣，敢于突破創(chuàng)新的魄力，導(dǎo)致有的工作很被動(dòng)。四是考核問責(zé)的機(jī)制不夠健全。對(duì)黨建工作安排部署的多，跟蹤問效的少，在考核問責(zé)指標(biāo)的具體細(xì)化量化的程度還不夠好，壓力傳導(dǎo)的不夠到位，缺乏一套科學(xué)的獎(jiǎng)優(yōu)罰劣激勵(lì)機(jī)制，激勵(lì)先進(jìn)、懲治后進(jìn)的辦法不多。 三、任務(wù)清單 1.講政治顧全局，在主責(zé)主業(yè)上有新提升。把抓好黨建作為最大的政績(jī)，強(qiáng)化黨建工作推進(jìn)全局工作的積極作用。進(jìn)一步建立健全與農(nóng)業(yè)和畜牧業(yè)局發(fā)展相適應(yīng)的科學(xué)完善的黨建制度體系，每月至少召開專題議黨會(huì)議（）次，每月下基層調(diào)研（）次，每年至少寫（）篇有深度的調(diào)研文章。同時(shí)，將黨組織考核與群眾評(píng)議相結(jié)合，把黨建考核納入年終考核，促進(jìn)黨建的科學(xué)化、規(guī)范化和制度化。 2.抓重點(diǎn)強(qiáng)落實(shí)，在關(guān)鍵環(huán)節(jié)上有新突破。嚴(yán)格落實(shí)黨建的重點(diǎn)任務(wù)，分清主次重點(diǎn)，理清工作思路，確保提質(zhì)增效。積極優(yōu) ……（未完，全文共2965字，當(dāng)前只顯示1784字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏抓基層黨建和落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任述職述責(zé)報(bào)告） 上一篇：鄭德榮等7名同志的先進(jìn)事跡和精神組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料 下一篇：2018年國(guó)企年終工作總結(jié)及2019年計(jì)劃 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 督查 規(guī)章制度 述職報(bào)告 |