| 標題：2020年上半年老干部科工作情況匯報 |
| 2020年上半年老干部科工作情況匯報 2020上半年,按照上級局總體要求，積極落實好老干部政治待遇、生活待遇�，F(xiàn)將具體工作開展情況匯報如下： 一、基本情況 __市稅務局下設__區(qū)、__市、__縣共__個縣級局�，F(xiàn)有老干部__人，其中，離休干部__人，正處級__人，副處級__人，正副科級__人，離退休干部黨員__人，設立老干部黨支部__個，專職干部__人。市局老干部__人，其中，離休干部__人，正處級__人，副處級__人，正副科級__人，離退休干 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略398字，正式會員可完整閱讀）…… (二)生活待遇落實情況。一是開展走訪慰問。元旦春節(jié)期間，市局黨委和各基層局都專門召開老干部座談會，走訪慰問困難老人，為老干部解決問題。春節(jié)前，市(縣、區(qū))兩級領導班子成員帶領部分科(股)室負責同志對全系統(tǒng)千余名老干部開展了走訪慰問活動，發(fā)放了慰問金。做到了不漏一人，全覆蓋。二是困難補助。對部分生活特別困難老干部給予生活補助，共補助 31人。三是對大病的老干部走訪慰問。對1位住院高齡老干部進行了走訪慰問。四是做好硬件保障管理維護工作。全系統(tǒng)老干部活動室面積3500平方米，各類活動室達12個，大型器材100多套，近年來全系統(tǒng)投入大量資金購買書刊、健身器材、理療等設備,豐富老干部業(yè)余生活。各種硬件都正常運轉，發(fā)揮效能。 三、工作存在問題 一是在對老干部精準服務工作上存在差距，有時粗心大意，特別是征管_改革后對原地稅老干部情況掌握不清,沒有做到精細化;二是沒有第一時間進行政策解讀，宣傳不到位，導致個別老干部對新政策不理解。 四、下半年工作安排 下半年工作，按照“1+4”提升工程要求，不折不扣，抓好工作落實。 (一)進一步做好老干部的思想政治工作。繼續(xù)加強政治理論學習，引導老干部關心國家大事、關注稅收事業(yè)發(fā)展，為市局稅收事業(yè)發(fā)展建言獻策，強化黨性教育，努力建設一支和諧穩(wěn)定的老干部隊伍。 (二)進一步優(yōu)化老干部生活待遇。加大幫扶力度，逐步健全老干部特困幫扶的長效機制，努力實現(xiàn)幫扶工作的制度化、規(guī)范化。下半年計劃做好兩方面工作:一是重點關注重病、高齡、失能、空巢、獨居、家庭負擔重的老同志，幫助他們解決燃眉之急。對有特殊困難的老干部，給予適當照顧，幫助他們解決生活、醫(yī)療等方面的實際困難和問題;二是組織全系統(tǒng)老干部進行體檢,為每名老干部建立健康檔案。 (三)進一步 ……（未完，全文共1721字，當前只顯示1036字，請閱讀下面提示信息。收藏2020年上半年老干部科工作情況匯報） 上一篇：2020年脫貧攻堅扶貧幫扶資金使用方案 下一篇：中學2019-2020學年安全管理辦公室工作總結 相關欄目：中秋節(jié)和國慶節(jié)專題 年終總結 季度半年 老干 組工 干部 公務員 組織講話 黨會報告 工作總結 工作匯報 思想?yún)R報 個人總結 |