| 標(biāo)題：街道意識形態(tài)工作自查報告 |
| 街道意識形態(tài)工作自查報告 根據(jù)區(qū)委政治巡視巡查工作要求，現(xiàn)將我街落實黨委意識形態(tài)工作責(zé)任制情況匯報如下： 一、自查情況 (一)深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大、_新時代中國特色社會主義思想、_總書記重要講話、特別是考察** 時重要講話和重要指示批示精神，省市區(qū)相關(guān)重要會議精神。一是通過黨委會議、黨委中心組學(xué)習(xí)專題會、街道全體干部會以及各黨支部會、主題黨日活動等多種形式，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹了黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，_新時代中國特色社會主義思想，_總書記對** 工作系列重要指示精神和省委、市委、區(qū)委全 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略468字，正式會員可完整閱讀）…… 二、存在的問題 (一)基層部分領(lǐng)導(dǎo)干部對意識形態(tài)工作的思想認(rèn)識不夠，村級黨支部特別是支部書記沒有將意識形態(tài)作為一項重要工作任務(wù)來抓，出現(xiàn)工作落實不力、監(jiān)督不到位等現(xiàn)象，意識形態(tài)工作向村級覆蓋延伸拓展的力度廣度深度不夠，意識形態(tài)工作在基層的全面推進(jìn)存在空隙和真空地帶。 (二)隊伍建設(shè)亟待加強(qiáng)。街道干部隊伍結(jié)構(gòu)不盡合理、業(yè)務(wù)水平偏低。街道工作人員普遍年齡較大，50歲以上人員百分之八十以上，人員流動慢，幾乎沒有人出去，進(jìn)來的也較少。缺乏高素質(zhì)人才，基層干部大多數(shù)人員文化水平較低，半路出家的多，理論功底有限，知識結(jié)構(gòu)更新不夠快，與當(dāng)前新的工作要求不相適應(yīng)。由于基層干部工作繁忙，工作任務(wù)冗雜，工作沒有專業(yè)性，具體工作人員身兼數(shù)職，不能對每項工作都做到細(xì)致，缺乏對工作的主動思考，基本以應(yīng)付的態(tài)度去完成工作任務(wù)，不能更好的推進(jìn)意識形態(tài)工作開展。 (三)工作存在中“一手硬一手軟”現(xiàn)象，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和意識形態(tài)工作統(tǒng)籌抓協(xié)調(diào)抓的力度不平衡，理論武裝存在“一手軟”現(xiàn)象，工作安排部署多，檢查落實有時不到位。如宣傳陣地方面設(shè)施落后，街道文化站只有一人兼職，無文化站長。經(jīng)費來源少，不能充分發(fā)揮宣傳教育引導(dǎo)群眾的作用。在意識形態(tài)學(xué)習(xí)中針對性不強(qiáng)，缺乏自己的思考，與工作聯(lián)系不強(qiáng)等現(xiàn)象存在。由于意識形態(tài)工作本身涵蓋范圍廣、抽象性強(qiáng)，基層干部特別是農(nóng)村黨支部的黨員、在外地打工的黨員以在學(xué)習(xí)和工作開展過程中不能很好把握意識形態(tài)的實質(zhì)及主要意義，并且缺乏學(xué)習(xí)的主動性、積極性，缺乏對工作的主動思考，導(dǎo)致意識形態(tài)工作的開展的質(zhì)量不是特別理想。 (四)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)工作力度較弱，隨著網(wǎng)絡(luò)新時代的快速抵達(dá)，自媒體迅速發(fā)展，人民群眾對互聯(lián)網(wǎng)、手機(jī)、微信公眾號、微博等新興媒體的應(yīng)用飛速擴(kuò)大，街道這一層級在網(wǎng)絡(luò)等新興領(lǐng)域的意識形態(tài)_和引導(dǎo) ……（未完，全文共2021字，當(dāng)前只顯示1216字，請閱讀下面提示信息。收藏街道意識形態(tài)工作自查報告） 上一篇：施工掛靠合同 下一篇：關(guān)于推進(jìn)基層整合審批服務(wù)執(zhí)法力量工作開展情況的報告 相關(guān)欄目：社區(qū) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 剖析整改 思想?yún)R報 |