| 標題：巡察問題整改專題民主生活會個人對照檢查材料 |
| 巡察問題整改專題民主生活會個人對照檢查材料 對照市**局黨委《關于落實市委第十巡察組反饋問題整改方案》，近期，本人結合通過群眾提、自己找、上級點、互相幫，對自己在個人思想和工作實際上存在的不足和根源進行了全面檢查深刻剖析，認真對對照市委巡察組指出的問題查擺在思想政治、精神狀態(tài)、工作作風等方面的問題，查找了自身存在的不足，深入剖析了問題產(chǎn)生的原因，明確了整改方向和整改措施�，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下，請同志們批評指正。 一、個人重大事項報告、配偶子女從業(yè)情況以及巡視反饋，組織約談函詢等情況 經(jīng)認真自查，本人能嚴格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和中央、省、市、縣有關領導干部廉潔自律各項規(guī)定。本人沒有向組織隱瞞個人重大事項、配偶子女從業(yè)情況不報告的問題；上年度沒有巡視反饋、組織約談函詢問題。 二、本次民主生活會個人查擺出的突出問題 對照市委第十巡察組關于巡察**市**局黨委的情況反饋意見，我經(jīng)過認真對照、逐條梳理、深刻 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略721字，正式會員可完整閱讀）…… （三）選人用人和黨的組織建設方面。 情指和科信部門工作責任重，業(yè)務要求高，但屬服務全警崗位,存在部分優(yōu)秀人才感覺“難出頭”，阻礙了干部積極性的調動和發(fā)揮，干部激勵機制沒有形成。對情指部兩名年齡較大的同志沒有安排具體工作崗位導致經(jīng)驗豐富的警力長期閑置。 發(fā)展黨員不嚴謹，“三會一課”制度沒有落到實處，召開支委會和黨員大會流于形式，未能形成黨支部抓落實，領導干部“一崗雙責”、一級抓一級的工作格局。 （四）作風建設方面。 學習貫徹習總書記關于整治形式主義、官僚主義的重要講話精神浮于表面，形式主義，官僚主義在一定范圍上長期存在。深入基層一線開展調研指導工作少。對于一些工作重視程度不夠，沒有很好地結合**工作實際創(chuàng)造性抓好貫徹落實，未能把每一項工作都做實、做深、做細。工作中鉆研不夠，自己在業(yè)務方面存有依賴性，在開展工作中有時比較盲目。在面對復雜的群眾問題時，存在畏難情緒，有時會采取“拖、躲、推”的辦法，對群眾的訴求沒有及時滿意解決。對有些問題親自調查研究的少，聽取匯報的多；強調別人實施的多，自已親自落實的少。在加強和改進黨員隊伍教育管理方面創(chuàng)新舉措不多，在促使黨員自覺發(fā)揮主體作用上做得還不夠。對省廳提出的信息化警務（勤務）工作落實不夠。對基層單位勤務落實報備和監(jiān)督不到位。對新技術新手段推廣和培訓工作不到位，導致部分民警對這些新技術應用不足。 （五）落實_精神方面。 工作方法簡單，有時態(tài)度粗暴，不注意用說服教育、引導示范的方式開展工作不夠。分管的個別民警紀律觀念渙散、松弛，工作積極性不強，這些與自己的工作和管理方式有關。落實_有時未嚴格落實，在接待上級來客和到基層走訪時工作餐飲酒現(xiàn)象�？菩挪繉θ中畔⒒ㄔO存在決策能力水平低，在一些建設任務緊時存在把關不嚴，致使項目建設中存在建設中遲遲無法完工影響使用。 （六）全面從嚴治黨方面。 本人疏于對全面從嚴治黨內容的學習，平時對分管范圍內干部缺乏經(jīng)常性的廉政談話提醒,一崗雙責有關規(guī)定沒有落實。責任擔當不給力，缺乏履行主體責任的自覺性和主動性疏于對協(xié)警的監(jiān)督管理。對私下民警對一些“怕、慢、假、庸、散”的行為和言談不能大膽批評和糾正，存在老好人思想。 三、產(chǎn)生問題的原因分析 一是理論學習水平不高。十九大精神和習新時代中國特色社會主義思想是指導新時期做好**工作的指南，但自己未能把握其深刻內涵，并用來指導自己的實踐工作。在實際工作中，對理論學習的重要性認識不足，頭腦思想武裝不到位，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。 二是黨性修養(yǎng)錘煉不夠。長期以來因為工作事務繁忙，逐漸放松了黨性鍛煉和自我凈化，工作時對全局利益考慮不足，甚至有時候受到了少干少出錯、少說少惹禍等消極思想的影響，沒有能夠站在“講政治、顧大局”的高度考慮和謀劃工作，降低了工作的推進成效。 三是工作進取意識不強。工作憑經(jīng)驗，忽視了自我完善和提高，有 ……（未完，全文共3374字，當前只顯示1874字，請閱讀下面提示信息。收藏巡察問題整改專題民主生活會個人對照檢查材料） 上一篇：單位領導班子2020年度民主生活會方案 下一篇：民主生活會對照檢查存在問題匯編 相關欄目：工商 調研報告 剖析整改 黨委 黨務講話 生活會 個人總結 督查 模范 學習材料 申報材料 |