| 標(biāo)題：1各組織部長(zhǎng)關(guān)于組織工作心得體會(huì)匯編（5篇） |
| 1各組織部長(zhǎng)關(guān)于組織工作心得體會(huì)匯編（5篇） 目錄 以積極奮進(jìn)的姿態(tài)踐行新時(shí)代黨的組織路線 提高政治站位服務(wù)中心大局推動(dòng)新時(shí)代黨的組織路線落實(shí)落地 凝心聚力促發(fā)展擔(dān)當(dāng)篤行譜新篇堅(jiān)決有力貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線 全面踐行新時(shí)代黨的組織路線為**都市經(jīng)濟(jì)核心區(qū)建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證 縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)提升基層組織建設(shè)質(zhì)量心得體會(huì) 以積極奮進(jìn)的姿態(tài)踐行新時(shí)代黨的組織路線 新時(shí)代黨的組織路線是做好黨的建設(shè)和組織工作必須貫徹的“綱”和“本”。我們要堅(jiān)決扛起踐行落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線的政治責(zé)任，為推動(dòng)**加快建設(shè)長(zhǎng)春城市副中心、全面融入長(zhǎng)春現(xiàn)代化都市圈提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。 堅(jiān)持聚焦“兩個(gè)維護(hù)”，把全面加強(qiáng)黨的政治建設(shè)作為首要之舉。始終堅(jiān)持黨的政治建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)地位，推動(dòng)_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想落地生根。切實(shí)強(qiáng)化理論武裝。全面落實(shí)“第一議題”制度，引導(dǎo)全區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大黨員、干部在_總書記重要論述中找尋破解難題的“金鑰匙”，促進(jìn)新思想學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。健全完善長(zhǎng)效機(jī)制。細(xì)化“不忘初心、牢記使命”制度安排，運(yùn)用好讀書班等好經(jīng)驗(yàn)、好做法，使廣大黨員干部安下心、靜下來讀原文、學(xué)原著、悟原理，持續(xù)鞏固深化主題教育成果。注重突出黨性教育。充分發(fā)掘利用好域內(nèi)“肚帶河第一黨支部”等資源優(yōu)勢(shì)，注重抓好黨史、新中國(guó)史等“四史”集中性培訓(xùn)和經(jīng)常性教育，引導(dǎo)廣大黨員、干部堅(jiān)定“聽黨話、跟黨走”的信念。 堅(jiān)持建強(qiáng)“神經(jīng)末梢”，把抓實(shí)抓細(xì)基層組織建設(shè)作為固本之基。注重樹立大抓基層、夯實(shí)基礎(chǔ)的鮮明導(dǎo)向，切實(shí)筑牢3戰(zhàn)斗堡壘。抓實(shí)基層支部建設(shè)。加強(qiáng)黨支部聯(lián)系點(diǎn)工作創(chuàng)新實(shí)踐，堅(jiān)持從健全組織、建強(qiáng)隊(duì)伍、落實(shí)制度等方面入手，強(qiáng)化對(duì)機(jī)關(guān)、城鄉(xiāng)、非公各領(lǐng)域基層支部建設(shè)的指導(dǎo)監(jiān)督，持續(xù)推動(dòng)支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。深化基層治理體系。進(jìn)一步深化“1+3+*”農(nóng)村基層治理模式，健全完善基層黨組織領(lǐng)導(dǎo) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1341字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 6提高組織工作保障能力，始終堅(jiān)持服務(wù)中心發(fā)展大局。堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，是組織工作的基本要求。我們開展各項(xiàng)工作，都應(yīng)向中心聚焦、向大局聚力，自覺從大局出發(fā)謀劃工作和推進(jìn)工作，找準(zhǔn)貫徹新時(shí)代黨的組織路線的切合點(diǎn)、結(jié)合點(diǎn)、發(fā)力點(diǎn)。以_總書記視察**重要講話重要指示精神為強(qiáng)大動(dòng)力，全面落實(shí)全國(guó)、全省、全市組織部長(zhǎng)會(huì)議及區(qū)委十三屆十次會(huì)議精神，積極把黨員組織起來、把人才集聚起來、把干部激發(fā)起來、把群眾動(dòng)員起來，為**區(qū)發(fā)展大局提供組織保證。有計(jì)劃選派優(yōu)秀年輕干部到項(xiàng)目攻堅(jiān)、征收拆遷、基層治理等一線崗位實(shí)踐鍛煉，統(tǒng)籌用好不同年齡段干部，調(diào)動(dòng)各層面干部的積極性。統(tǒng)籌推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，落實(shí)好黨支部工作聯(lián)系點(diǎn)制度，加快探索社區(qū)工作者隊(duì)伍職業(yè)化改革，激發(fā)社區(qū)干部活力。大力貫徹落實(shí)城市基層黨建“1+9”系列文件精神，啟動(dòng)“黨建領(lǐng)航”工程，推進(jìn)基層黨組織保企業(yè)行動(dòng)，構(gòu)建齊抓共管的大黨建工作格局，實(shí)現(xiàn)黨的事業(yè)發(fā)展到哪里，組織工作就跟進(jìn)到哪里，干部隊(duì)伍、基層組織、人才支撐就服務(wù)到哪里，使組織工作服務(wù)大局的定位更精準(zhǔn)、意識(shí)更突出、措施更科學(xué)、作用更明顯。 提高組織工作內(nèi)涵質(zhì)量，始終堅(jiān)持創(chuàng)新務(wù)實(shí)適應(yīng)發(fā)展要求。 創(chuàng)新務(wù)實(shí)是貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線的內(nèi)在要求，面對(duì)新時(shí)代、新任務(wù)、新要求，迫切需要新思路、新舉措、新作風(fēng)，7這樣才能釋放工作活力、提高工作質(zhì)量。在干部隊(duì)伍建設(shè)上有新舉措，創(chuàng)新政治體檢方式，建立業(yè)績(jī)表現(xiàn)與發(fā)展?jié)撡|(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)評(píng)價(jià)與群眾反映、家庭家風(fēng)與社會(huì)交往等相結(jié)合的德才考察考核機(jī)制。年輕干部培養(yǎng)選拔，不搞“大鍋飯”“一鍋出”，實(shí)行分類別、精細(xì)化、漸進(jìn)式培養(yǎng)模式，堅(jiān)決破除論資排輩的常規(guī)，敢于破格提拔、大膽使用。在優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境上有新機(jī)制，完善人才工作機(jī)構(gòu)直接聯(lián)系服務(wù)重點(diǎn)企業(yè)等制度，為企業(yè)和人才提供精準(zhǔn)服務(wù)，綜合運(yùn)用市場(chǎng)化、社會(huì)化手段，解決人才安居住房、醫(yī)療保健、子女教育等需求，暢通政務(wù)服務(wù)“綠色通道”，為人才施展抱負(fù)、干事創(chuàng)業(yè)提供更加優(yōu)越的條件。 在夯實(shí)黨的組織體系上有新作為，以提升組織力為重點(diǎn),創(chuàng)新黨組織設(shè)置方式，增強(qiáng)黨組織活力，突出開放融合、整體聯(lián)動(dòng)，把各方社會(huì)力量緊密團(tuán)結(jié)在黨的組織周圍，有效參與基層治理。 注重?cái)U(kuò)大新興領(lǐng)域黨組織覆蓋，分領(lǐng)域抓好示范點(diǎn)建設(shè)，推動(dòng)黨組織在非公企業(yè)和社會(huì)組織中扎牢根基，實(shí)現(xiàn)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過硬，不斷增強(qiáng)黨的政治領(lǐng)導(dǎo)力、思想引領(lǐng)力、群眾組織力、社會(huì)號(hào)召力。 8凝心聚力促發(fā)展擔(dān)當(dāng)篤行譜新篇堅(jiān)決有力貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的組織路線新時(shí)代黨的組織路線為組織工作提供了根本遵循和行動(dòng)方略，抓好貫徹落實(shí)是當(dāng)前的首要政治任務(wù)。**區(qū)委組織部將堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向相統(tǒng)一，聚焦中心大局，聚力主責(zé)主業(yè)，認(rèn)真謀劃推動(dòng)組織工作取得新成效。重點(diǎn)突出“四個(gè)聚焦”，做到“四力提升”。 聚焦政治建設(shè)，筑牢根基、精準(zhǔn)施策，切實(shí)提升政治引領(lǐng)力。黨的組織路線是為黨的政治路線服務(wù)的。作為組織工作來說，就要持續(xù)加強(qiáng)政治統(tǒng)領(lǐng)，在選人用人上更加突出政治標(biāo)準(zhǔn)，在基層黨建上更加突出政治功能，在人才工作上更加突出政治引領(lǐng)，確保主責(zé)主業(yè)落到實(shí)處。要持續(xù)強(qiáng)化黨的創(chuàng)新理論武裝，堅(jiān)持用_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。開展對(duì)口培訓(xùn)、聯(lián)合培訓(xùn)，用好“**干部學(xué)習(xí)云平臺(tái)”，倡導(dǎo)“指尖課堂”，將理論武裝融入日常。要持續(xù)深化主題教育成果，鞏固完善深調(diào)研、強(qiáng)服務(wù)長(zhǎng)效機(jī)制，豐富“萬人助萬企”“在職黨員進(jìn)社區(qū)”等活動(dòng)載體，切實(shí)為企業(yè)、基層和群眾排憂解難。 9聚焦事業(yè)發(fā)展，選賢任能、激發(fā)潛力，切實(shí)提升干部擔(dān)當(dāng)原動(dòng)力。針對(duì)年輕干部?jī)?chǔ)備不足，區(qū)管干部斷層風(fēng)險(xiǎn)加大的問題，深入實(shí)施年輕干部“8933”成長(zhǎng)計(jì)劃，分層分級(jí)選拔充實(shí)一批80后、90后優(yōu)秀年輕干部，納入后備干部?jī)?chǔ)備庫(kù)。開展“三個(gè)一批”優(yōu)選計(jì)劃，即儲(chǔ)備一批、鍛煉一批、擇優(yōu)提拔一批，搭建“三維一體”引智平臺(tái)，即做好選調(diào)生、公務(wù)員、社會(huì)優(yōu)秀人才三個(gè)維度招錄引進(jìn)平臺(tái)建設(shè)，把發(fā)現(xiàn)的優(yōu)秀年輕干部及時(shí)使用起來，為事業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展做好人才儲(chǔ)備。制定出臺(tái)《容錯(cuò)免責(zé)機(jī)制操作辦法（試行）》，以鮮明導(dǎo)向激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為，給改革創(chuàng)新者撐腰鼓勁，推動(dòng)想干事、愿干事、敢干事、干成事氛圍形成。推廣完善“干部大數(shù)據(jù)”系統(tǒng)，豐富掌上數(shù)據(jù)管理平臺(tái)信息來源，推動(dòng)新興管理業(yè)態(tài)與傳統(tǒng)干部工作深度融合，實(shí)現(xiàn)選人用人既有精度，又有溫度。 聚焦治理效能，夯實(shí)基礎(chǔ)、全域推進(jìn)，切實(shí)提升基層黨組織保障力。_總書記提出，“推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化，社區(qū)治理只能加強(qiáng)、不能削弱�！�**區(qū)老舊散小區(qū)多、占比大，今年的新冠肺炎疫情，更是對(duì)基層治理能力的一次實(shí)戰(zhàn)檢驗(yàn)。基于此，我們探索把黨建的“根”扎在樓棟上，以黨建創(chuàng)新引領(lǐng)基層治理革新。創(chuàng)新黨建引領(lǐng)基層治理發(fā)展路徑，持續(xù)深化《**區(qū)黨建引領(lǐng)“四式治理”推進(jìn)物業(yè)長(zhǎng)效化實(shí)施方案》，通過“植根嵌入式”治理架構(gòu)、“差異直管式”治10理模式、“協(xié)商共建式”治理機(jī)制、“綜合保障式”治理責(zé)任，創(chuàng)新構(gòu)建“四式治理”新格局，有力有效打通黨聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”。抓實(shí)社區(qū)（村）“兩委”換屆準(zhǔn)備工作，摸清班子現(xiàn)狀、預(yù)備人選、選情民聲，確保完成“兩委”換屆“雙百目標(biāo)”。狠抓鄉(xiāng)村振興引領(lǐng)提質(zhì)升級(jí)，持續(xù)深化省、市抓黨建促脫貧攻堅(jiān)24項(xiàng)舉措，切實(shí)保障脫貧攻堅(jiān)順利驗(yàn)收。以“三推兩幫一扶持”為抓手，抓實(shí)村集體經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目發(fā)展，力爭(zhēng)年底前村集體經(jīng)濟(jì)收入超過20萬元的達(dá)100%。 聚焦產(chǎn)業(yè)發(fā)展，招才引智、優(yōu)化環(huán)境，切實(shí)提升人才工作凝聚力。**區(qū)作為老工業(yè)基地的典型縮影，將堅(jiān)持加快人才制度和政策創(chuàng)新，在優(yōu)化人才工作政策、_機(jī)制、方式方法上下大功夫，做優(yōu)人才“塔尖”、攢足人才“家底”，為高質(zhì)量發(fā)展提供人才支撐和智力保障。牽頭抓總推進(jìn)黨管人才協(xié)同運(yùn)行，制定出臺(tái)《**區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組工作制度》，引領(lǐng)各成員單位創(chuàng)新抓好本領(lǐng)域、本系統(tǒng)、本行業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，引進(jìn)培育各領(lǐng)域?qū)I(yè)人才。創(chuàng)新載體推動(dòng)現(xiàn)有政策兌現(xiàn)升級(jí)，積極推進(jìn)“東城人才試驗(yàn)區(qū)項(xiàng)目”建設(shè)，啟動(dòng)“**梧桐”英才、“區(qū)級(jí)優(yōu)秀專家”評(píng)選評(píng)審，加快以“三港五園”為主體的人才交流、服務(wù)、創(chuàng)業(yè)三大平臺(tái)體系建設(shè)和精品人才公寓的使用，吸引更多優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目和高端人才落位**。優(yōu)化服務(wù)保障助推產(chǎn)業(yè)加11快發(fā)展，以“大對(duì)接”“大招商”活動(dòng)為契機(jī)，持續(xù)開展“同心聚力助企發(fā)展”三項(xiàng)行動(dòng)，推進(jìn)“紅色孵化器”完善服務(wù)功能、提檔升級(jí)，細(xì)化“保企業(yè)”若干舉措，助推企業(yè)跑出健康發(fā)展“加速度”。 全面踐行新時(shí)代黨的組織路線為* ……（未完，全文共8689字，當(dāng)前只顯示3486字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏1各組織部長(zhǎng)關(guān)于組織工作心得體會(huì)匯編（5篇）） 上一篇：在市委人大工作會(huì)議發(fā)言材料匯編5篇 下一篇：公安隊(duì)伍教育整頓研討發(fā)言材料 相關(guān)欄目：共青團(tuán) 組工 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