標題:2篇政法隊伍教育整頓查糾整改環(huán)節(jié)干警自查被查情況通報 |
2篇政法隊伍教育整頓查糾整改環(huán)節(jié)干警自查被查情況通報 篇一: 為強化思想發(fā)動和政策攻心,認真貫徹落實“自查從寬、被查從嚴”政策,堅持用“自查從寬”引導(dǎo)、“被查從嚴”倒逼、“身邊案例”警示,釋放出“自查與被查”不一樣的鮮明信號,切實打消廣大政法干警?si牽偈褂形侍獾母刪矣謚泵嫖侍、勇又B拚砦螅鞫蜃櫓得魑侍,拓毌查纠整改环皆彜作走赦^呤擔紙諞慌刪圓楸徊櫬砬榭鐾ūㄈ縵攏?br> 一、基本情況 (一)自查被查情況。按照政法隊伍教育整頓總體部署和要求,全縣應(yīng)參加政法隊伍教育整頓干警功能**人。截至**月**日,全縣共有自查被查干警**人,其中自查**人、被查**人。按系統(tǒng)分為: 政法委系統(tǒng)自查**人、被查**人,法院系統(tǒng)自查**人、被查**人,檢察院系統(tǒng)自查**人、被查**人,公安系統(tǒng)自查**人,司法行政系統(tǒng)自查**人;按職務(wù)分為:自查正科級**人、副科級**人、一般干警**人,被查正科級**人、副科級**人、一般干警**人;按問題性質(zhì)分為:屬于“七大頑瘴痼疾”問題**人、屬于違反其他紀律的**人、違法行為**人。 (二)查處情 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略807字,正式會員可完整閱讀)…… (二)扎實開展“三個一”活動。政法各單位要高度重視,精心組織,嚴格按照“每周開展一次政策宣講、開展一次“點穴式’談心談話、兌現(xiàn)一批從寬案例”,不斷提升政策宣講和談心談話的針對性,努力挖掘一批“自查被查”典型案例,善用自查從寬引導(dǎo)、被查從嚴倒逼、身邊案例警示,促使跟多有問題的干警打消?si牽嘈拋櫓,抓住机会,主动说铭X淮侍狻?br> (三)進一步規(guī)范自查問題數(shù)據(jù)填報處置?h教育整頓辦要加快研究制定《***縣政法干警自查填報情況和問題核查會商認定工作機制》,進一步壓實政法各單位黨委(黨組)主體責任,推動干警自查說明情況和問題線索的甄別研判和會商認定,加快分級分類處理的進度。對問題數(shù)據(jù)要及時進行分析研究和規(guī)范統(tǒng)計上報,提高數(shù)據(jù)報送質(zhì)量。 (四)進一步加大組織查處力度。充分運用“七查”工作成果,加大對問題線索的分析研判和核查處置力度,堅持以問題為導(dǎo)向、以線索找人,深挖徹查問題線索背后的人和事,切實把問題找出來、把害群之馬揪出來,對條件成熟的盡快立案查處一批,形成強大震懾。 篇二: 根據(jù)機關(guān)支部關(guān)于政法隊伍教育整頓個人自查報告和組織生活會的有關(guān)要求,我對照“6+1”頑瘴痼疾任務(wù),認真檢視自己工作思想狀態(tài),對標對表英模事跡,作如下對照檢查: 一、自身存在的問題 (一)存在僵化保守,改革意識不強的問題。工作中墨守成規(guī),思想僵化,消極保守,瞻前顧后,缺乏改革創(chuàng)業(yè)的魄力。在我承擔執(zhí)法檢查工作后,擔起了新工作,卻沒有帶來新氣象,完全按照原來工作模式承接下來,從未認真想過如何吸取原來同志的經(jīng)驗教訓(xùn),怎么發(fā)揮自己長處,進行一些什么樣改進,推動工作向更高水平發(fā)展。而是一味的求助老同志,問來經(jīng)驗照搬,不考慮是否符合實際。 (二)存在因循守舊,創(chuàng)新精神不足的問題。自己在創(chuàng)新方面是做得非常不足的,如我們單位在很多方面都是非常富有創(chuàng)新精神的,取得的成績也是突出的,反觀自己不但沒有激發(fā)出活力來,沒有形成一個積極創(chuàng)新的意識,反而還有逃避畏難的情緒。覺得原來的模式已經(jīng)很好了啊,沒有必要再改了吧。像今年把學(xué)習(xí)改革分為業(yè)務(wù)和政治理論兩塊,自己不能積極認識,反而頭腦發(fā)脹、發(fā)愁。 (三)存在封閉狹隘,擴大開放不夠的問題。自己在工作中很大程度上存在閉門造車的問題,如,自己原來承擔過的政治處工作,自己認為做得很好了,沒有注重學(xué)習(xí)過其他兄弟單位的先進工作經(jīng)驗,所以自己也就沒有革新的動力了。在思想上,處理問題太狹隘,原來自己因為承擔政治處、執(zhí)法檢查工作,任務(wù)重,有些想不通,總覺得工作分配的不合理,牢騷滿腹。反觀我們選樹的英模典型***同志,人家對待同樣繁重的工作卻沒有什么怨言,積極面對,努力工作,反思自己有很大差距。 (四)存在隨遇而安,工作標桿不高的問題。自己工作上一直存在標桿不高的問題,說實話自己的工作也付出了不少努力,也是取得了一些成績的,但那大多都是被動的,也是被逼出來的。自己其實一直缺乏主動意識,應(yīng)付思想一直有之,所以做了這么多工作對自己的成長幫助不大。外邊的弦繃的松一些,這個毛病就暴露出來了,比如近期的學(xué)習(xí)講課的準備、征求意見等工作就覺得不太重要,得過且過,受到領(lǐng)導(dǎo)的批評,想想自己也確實有點太馬虎了。 (五)存在慵懶散漫,作風(fēng)不實的問題。自己在作風(fēng)上確實放松了自己的要求,最主要表現(xiàn)就是在出勤紀律方面,自認為做的很差,也因為這個問題被領(lǐng)導(dǎo)批評過。在工作時間也經(jīng)常開小差,做一些與工作無關(guān)的事情,像玩手機、上網(wǎng)看與工作無關(guān)的事,也確實影響到工作效率。在工作中也有拖延癥的毛病,推一推動一動,能拖就拖。 (六)存在畏難等靠,主動作為不多的問題。自己身上確實存在畏難等靠情緒,存在多一事不如少一事思想,這個問題可以說是上述問題的根源,因為這 ……(未完,全文共3778字,當前只顯示2099字,請閱讀下面提示信息。收藏2篇政法隊伍教育整頓查糾整改環(huán)節(jié)干警自查被查情況通報) 上一篇:市場監(jiān)督管理局、派出所“我為群眾辦實事”實踐活動實施方案2篇 下一篇:2篇2021年上半年基層黨建工作總結(jié) 相關(guān)欄目:政法武裝 教育 剖析整改 思想?yún)R報 工作總結(jié) 工作匯報 |