| 標(biāo)題：2021年XX市離退休干部黨建工作總結(jié)、工作狀況匯報(bào)共2篇 |
| 2021年**市離退休干部黨建工作總結(jié)、工作狀況匯報(bào)共2篇 目錄 2021年**市離退休干部黨建工作總結(jié) **市離退休干部黨建工作狀況匯報(bào) 2021年度離退休干部黨建工作總結(jié) 今年以來，**市深入貫徹落實(shí)黨中央關(guān)于加強(qiáng)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的總要求，堅(jiān)決落實(shí)以黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)老干部工作的政治要求，積極推動離退休干部黨組織覆蓋向社會拓展、教育管理向社會接續(xù)、服務(wù)保障向社會延伸、作用發(fā)揮向社會集聚，全面推進(jìn)離退休干部黨建融入城市基層黨建，針對離休干部整體進(jìn)入后“雙高期”，個性化需求凸顯的情況，**市黨委老干部局自覺強(qiáng)化服務(wù)意識，聚焦“四個精準(zhǔn)”，在基層社會治理中展現(xiàn)桑榆擔(dān)當(dāng)，不斷提升離休干部服務(wù)管理的針對性和實(shí)效性�，F(xiàn)將年度工作總結(jié)匯報(bào)如下： 一、夯實(shí)組織體系，集聚老干部志愿服務(wù)力量。 著眼于把老干部“組織起來”，構(gòu)建以黨工委為統(tǒng)領(lǐng)、黨支部為核心、社團(tuán)組織為補(bǔ)充、公益志愿服務(wù)組織為延伸的組織體系，吸納全市近***名老同志參與志愿服務(wù)。一是注重黨建引領(lǐng)。在老同志集中居住地、學(xué)習(xí)活動場所靈活設(shè)置黨組織，打造黨組織引領(lǐng)下的“學(xué)樂為”新平臺。扎實(shí)開展“本色家園·銀帆”離退休干部示范黨支部創(chuàng)建工作，帶動更多社會組織共繪志愿服務(wù)“同心圓”。二是拓展社團(tuán)組織。以興趣愛好為紐帶，積極發(fā)展趣緣型老干部社團(tuán)。在基層實(shí)施“紅色光源”工程，精心培育以離退休干部黨員為負(fù)責(zé)人的志愿服務(wù)組織，推動志愿服務(wù)穩(wěn)步向前發(fā)展。三是構(gòu)建服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。成立市、縣、基層（社區(qū)）三級老干部志愿者協(xié)會，有效 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1091字，正式會員可完整閱讀）…… 三、推進(jìn)離退休干部黨建融入城市基層黨建。 堅(jiān)持一張藍(lán)圖繪到底，逐步構(gòu)建起完整的“銀輝”黨建機(jī)制。市委組織部、老干部局等單位聯(lián)合出臺關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)“銀輝”黨建工作和積分制管理工作的意見。建立由組織部、機(jī)關(guān)工委、老干部局主導(dǎo)，民政、司法、財(cái)政、人社、住建等部門共同配合，街道、社區(qū)黨組織履行日常工作的組織機(jī)制。形成由鎮(zhèn)鄉(xiāng)（街道）負(fù)責(zé)黨群工作的黨（工）委副書記分管、組織委員日常指導(dǎo)，社區(qū)黨組織書記負(fù)總責(zé)的責(zé)任機(jī)制。一是立足“兩個方面”，筑牢融入基石。利用各級黨群服務(wù)中心、社區(qū)活動站等場所建立“銀輝”驛站，為“銀輝”黨支部開展學(xué)習(xí)交流、主題黨日等活動提供固定場所，通過資源共建共享，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)、多方共贏。目前，全市共建立“銀輝”驛站144個、“銀輝”品牌工作室90個、“銀輝”黨建共享基地37個。抓實(shí)關(guān)心關(guān)愛。培育融養(yǎng)、學(xué)、樂、為于一體的“銀輝”黨建示范點(diǎn)，積極建設(shè)“家門口老年大學(xué)”，打造“家院互融”、“新三寶服務(wù)社”、“幸福來敲門”等養(yǎng)老服務(wù)品牌，充分用好社區(qū)居家養(yǎng)老服務(wù)中心與鄰里中心等社會資源，使老同志就近得到關(guān)心關(guān)愛。二是打造“三維體系”，創(chuàng)新融入途徑。構(gòu)建融入多元體系。持續(xù)完善“銀輝”黨建模式，打造“支部+團(tuán)隊(duì)”雙核驅(qū)動模式，實(shí)現(xiàn)單位建制性離退休干部黨支部與“銀輝”黨支部互聯(lián)互通，“銀輝”黨支部與“銀輝”志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)互聯(lián)互通，以黨建引領(lǐng)志愿服務(wù)、以志愿服務(wù)質(zhì)量檢驗(yàn)黨建成效。構(gòu)建融入文化體系。舉行干部退休儀式，通過“組織送一程，社區(qū)迎一下”，鼓勵、引導(dǎo)老同志到社區(qū)報(bào)到，指導(dǎo)所在社區(qū)及時(shí)召開通報(bào)會、懇談會，使老同志盡快熟悉社情、融入社區(qū)。構(gòu)建融入保障體系。加大保障力度，為社區(qū)“銀輝”黨建和志愿服務(wù)提供必要的工作、活動經(jīng)費(fèi)支持，給予“銀輝”黨支部書記適當(dāng)工作補(bǔ)貼、人身傷害意外保險(xiǎn)等激勵保障舉措，推動“銀輝”黨建工作常態(tài)長效。三是擴(kuò)大“四重效應(yīng)”，釋放融入動能。凸顯“正向效應(yīng)”。推行“基層點(diǎn)單+支部下單+黨員接單”模式，組織引導(dǎo)老同志積極助力黨史學(xué)習(xí)教育、幫困助學(xué)、安全生產(chǎn)、基層社會治理等。疫情防控中，“銀輝”黨支部充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，組織發(fā)動3萬余名離退休干部為打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)作出了積極貢獻(xiàn)。發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。積極選配政治覺悟高、奉獻(xiàn)精神強(qiáng)的老同志擔(dān)任“銀輝”黨支部書記和“銀輝”志愿服務(wù)大隊(duì)長，充分發(fā)揮引領(lǐng)作用，“銀輝”黨建的影響力不斷擴(kuò)大。目前共組建“銀輝”志愿服務(wù)團(tuán)隊(duì)***支，擁有“銀輝”志愿者2.2萬余人。三是激活“智能效應(yīng)”。加速推動“銀輝”黨建工作信息化建設(shè)，通過推行社區(qū)“掃碼報(bào)到”、建設(shè)老同志“志愿匯”和社會治理“需求匯”網(wǎng)絡(luò)對接平臺等方式，不斷提升“銀輝”黨建工作的效率和質(zhì)量。四是聚焦“品牌效應(yīng)”。打造“一支部一亮點(diǎn)”、“一社區(qū)一品牌”，成立市“銀輝”黨建研究中心及各分中心，推動“365天黨建”做深走實(shí)。 全市離退休干部黨建工作狀況匯報(bào) 近年來，市委老干部局深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)期中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，貫徹新時(shí)期黨的建設(shè)總要求和黨的組織路線，貫徹中國共產(chǎn)黨組織工作條例，認(rèn)真貫徹中央和省市黨委關(guān)于加強(qiáng)離退休干部黨建工作的部署要求，以《銀齡時(shí)代》黨建品牌為載體，以建立示范黨支部為出發(fā)點(diǎn)，努力探究離退休干部黨建工作的新思路、新方法，激發(fā)基層黨組織的活力，推動全市離退休干部黨建工 ……（未完，全文共5892字，當(dāng)前只顯示2837字，請閱讀下面提示信息。收藏2021年XX市離退休干部黨建工作總結(jié)、工作狀況匯報(bào)共2篇） 上一篇：在校園飲水安全專題研討會上的致辭 下一篇：弘揚(yáng)偉大建黨精神 紅色基因代代相傳 相關(guān)欄目：老干 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報(bào)告 七一黨建專題 年終總結(jié) 工作總結(jié) 個人總結(jié) 思想?yún)R報(bào) 工作匯報(bào) |