| 標(biāo)題：市委書記在全市深化平安建設(shè)暨“三零”創(chuàng)建工作動員會上的講話 |
| 市委書記在全市深化平安建設(shè)暨“三零”創(chuàng)建工作動員會上的講話 同志們： 剛才，**書記對全市平安建設(shè)暨“三零”創(chuàng)建工作進(jìn)行了安排部署，講得很具體、很全面、很到位，這些意見都是經(jīng)過市委研究決定的，我完全同意，大家要認(rèn)真抓好貫徹落實(shí)。下面，就做好全市平安建設(shè)暨“三零”創(chuàng)建工作，我再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見。 一、必須提高政治站位，統(tǒng)一思想認(rèn)識 開展“三零”單位創(chuàng)建，是省委貫徹落實(shí)建設(shè)更高水平平安中國的重大部署，是堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的創(chuàng)新舉措。全省各級各部門要全面貫徹總體國j-a全觀，堅定扛起維護(hù)安全穩(wěn)定的重大政治責(zé)任，以“三零”單位創(chuàng)建為工作載體，以主動進(jìn)攻為戰(zhàn)略取向，以控新治舊為基本要求，以市域終結(jié)為責(zé)任要求，以結(jié)果效果為檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，從源頭上統(tǒng)籌改革發(fā)展與安全穩(wěn)定，堅決守住不發(fā)生重特大安全生產(chǎn)事故的底線，堅決守住不發(fā)生暴恐事件、個人極端事件和重大_性事件的底線。 從我市實(shí)際來看。近年來，全市各級各部門圍繞平安建設(shè)和信訪穩(wěn)定，做了很多工作，也取得了很好的成效，但是我們目前平安建設(shè)的基層基礎(chǔ)和_面臨的形勢還十分嚴(yán)峻；此外，我市還存在拆遷安置、問題樓盤、金融領(lǐng)域、涉法涉訴等信訪問題，這些已經(jīng)成為影響我市發(fā)展大局的最不安全、最不穩(wěn)定、最不確定因素。因此，全市上下必須提高政治站位，樹牢底線思維，堅持“萬無一失、一失萬無”和“沒有穩(wěn)定、一切歸零”的理念，對照問題、深刻查擺、全面整改，做到不給上級添亂、不給大局添堵、不給**抹黑，徹底扭轉(zhuǎn)我市信訪穩(wěn)定工作的被動局面，確保以**一域之穩(wěn)定為全國、全省、全市之穩(wěn)定擔(dān)當(dāng)盡責(zé)。 二、必須強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，堅決完成任務(wù) 開展“三零”單位創(chuàng)建是一項基礎(chǔ)性、系統(tǒng)性、長期性工程，必須堅持目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向，選優(yōu)路徑、示范引領(lǐng)，以點(diǎn)帶面、統(tǒng)籌推進(jìn)，確保高質(zhì)量完成各項創(chuàng)建任務(wù)。 第一，這是貫徹中央部署、踐行“兩個維護(hù)”的實(shí)際行動。黨的十八大以來，黨中央始終把作風(fēng)建設(shè)擺在突出位置，_總書記多次發(fā)表重要 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1402字，正式會員可完整閱讀）…… 三、堅持問題導(dǎo)向，深刻反躬自省 作風(fēng)整頓的前提是樹立標(biāo)靶，只有問題找得準(zhǔn)，整改才能更精準(zhǔn)。去年全市在“不忘初心、牢記使命”主題教育中，著重圍繞“初心十問”找差距、改問題，取得了階段性成效；今年全市各級干部要進(jìn)一步對照_總書記關(guān)于力戒形式主義官僚主義的重要論述，對照中央和省委、市委文件中列出的作風(fēng)問題突出表現(xiàn)，對照身邊的作風(fēng)問題典型案例，深入查找和清除“作風(fēng)十弊”。具體來講，就是十個方面的典型問題： 一是渾渾噩噩、混天度日。工作不用力、在崗不盡責(zé)，上級部署的任務(wù)不推就不動，有的推幾次都不動。甚至有的工作已經(jīng)火燒眉毛了，自己還渾然不知、若無其事。有些同志拈輕怕重，不愿吃苦受累，稍微多干點(diǎn)活、流點(diǎn)汗，就牢騷滿腹、怨天尤人。 二是浮皮潦草、粗枝大葉。工作不用心、不細(xì)心，自以為有些小事無足輕重、無關(guān)痛癢，殊不知細(xì)節(jié)決定成敗。比如接待重要客人時，把席簽打錯了，會見外來客商時，把名字叫錯了，一個小的疏漏就會給人留下很壞的印象，甚至可能錯失機(jī)遇。這類問題還很普遍，原本有多道關(guān)口層層把關(guān)，結(jié)果卻是審核不嚴(yán)、層層失守，這里面雖然有工作機(jī)制不完善的原因，但是跟作風(fēng)問題有更大的關(guān)系。 三是不敢擔(dān)當(dāng)、不想作為。把“槍打出頭鳥”“干得越多擔(dān)責(zé)越多”“天塌下來有高個子頂著”當(dāng)成信條，遇到問題能推就推、能躲就躲，不是想方設(shè)法去完成任務(wù)，而是千方百計去上推下卸，有風(fēng)險的不愿干、有困難的不去干、得罪人的不想干，甚至眼睜睜看著問題發(fā)展而聽之任之。近年來，我們解決了很多歷史遺留問題，甩掉了一堆歷史包袱，這些問題有一個共同特點(diǎn)，都是經(jīng)過長時間的積累和發(fā)酵，最終導(dǎo)致小事拖大、大事拖炸。如果在出現(xiàn)苗頭的時候，有關(guān)地方和單位及時進(jìn)行處置，就能夠把影響和損失降到最低。 四是故步自封、因循守舊。習(xí)慣照搬老一套，上級沒講的、文件沒寫的、過去沒有的，就不敢越雷池半步，甚至中央、省里已經(jīng)有了明確要求，只要市里沒轉(zhuǎn)發(fā)、沒細(xì)則，也遲遲不動。在前期疫情防控工作期間，省委、省政府出臺了相關(guān)文件，明確要求各地抓好貫徹落實(shí)，但我市有的地方和部門卻以市里未出臺配套文件為由等待觀望，對企業(yè)和群眾迫切要辦的事情無動于衷。 五是效率低下、拖拖拉拉。工作節(jié)奏慢、服務(wù)差、效率低，本來一天就可以辦完，非要拖上幾天才辦，更有甚者看領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注得少、催促得少就束之高閣。市委要求各級各部門做到“案無積卷、事不過夜”，但從實(shí)際情況看，還有很大差距。大家要經(jīng)常捫心自問，特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，既要提高工作效率，也要做到勤勉敬業(yè)，決不允許把工作壓在手中、擱置在案頭，貽誤了時機(jī)，影響了工作高效落實(shí)。 六是標(biāo)準(zhǔn)不高、小成即滿。有些同志承擔(dān)的工作即使在全省、全市排名靠后依然無動于衷，僅僅滿足于不掉進(jìn)全省后三名的底線要求。有時工作剛剛部署，就開始總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，稍微取得一點(diǎn)成績就大書特書，自我感覺良好。 七是高高在上、不接地氣。抓工作浮在面上、沉不下去，樂于坐在辦公室聽匯報、看材料，做層層轉(zhuǎn)批再層層上報的“二傳手”，自己卻腳不沾地、鞋不沾泥。 八是弄虛作假、粉飾太平。政績觀錯位，匯報工作報喜不報憂，講成績滔滔不絕、談問題蜻蜓點(diǎn)水，甚至瞞報謊報、隱藏遮掩問題，導(dǎo)致耽誤工作、影響決策，給工作造成被動。 這不僅僅是作風(fēng)問題，也是品德問題。 九是境界不高、自私自利。整日里自我設(shè)計、斤斤計較，對待自己的事情寧可飛蛾撲火，對待群眾的事情卻高高掛起，不僅做不到把群眾的事當(dāng)成天大的事，甚至根本不當(dāng)個事兒。 十是脫離實(shí)際、閉門造車。對如何干好工作缺乏深入調(diào)研和思考，貫徹落實(shí)上級決策部署急功近利、“囫圇吞棗”，頻繁隨意開會、發(fā)通知、提要求，不考慮實(shí)際情況、不考慮基層壓力、不考慮群眾意愿，把好事辦成了壞事。 在自查自糾中，要注意把握三點(diǎn)要求：一是既要開展起底式摸排，更要聚焦突出問題深查細(xì)照。_總書記講過，針尖大的窟窿能漏過斗大的風(fēng)。對存在的作風(fēng)問題，一個也不能放過，要拿出掘地三尺的決心查問題。同時要突出重點(diǎn)，聚焦上級點(diǎn)出的問題、巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問題、在美麗宜居鄉(xiāng)村建設(shè)中暴露的問題、曾引發(fā)負(fù)面yq的問題、省市電視問政曝光的問題等等，做到由點(diǎn)及面、由表及里，全面反思、舉一反三。 比如對電視問政曝光的問題，決不是在問政現(xiàn)場亮個相、出個丑就完事了，各有關(guān)地方和部門務(wù)必高度重視，痛定思痛，以刮骨療毒的決心抓好整改，決不允許以長期整改為由應(yīng)付了事。市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部要持續(xù)跟蹤、緊盯不放，督促問題整改到位。二是既要剖析個性問題，更要反思共性問題。個性問題就是自身切實(shí)存在的問題，這是作風(fēng)整頓的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)；共性問題就是中央和省委列出的各種突出問題表現(xiàn)，要把自己擺進(jìn)去對照反思，有些問題可能現(xiàn)在沒有，但不代表以后不會有，做到有則改之、無則加勉，哪怕僅是問題苗頭或思想傾向，也要提高警惕、防微杜漸，切實(shí)筑牢思想防線。三是既要從基層一線找問題，更要從領(lǐng)導(dǎo)干部身上找問題。正如_總書記所指出的，一些久拖難解的問題，病癥在下面，病根卻在上頭。作風(fēng)問題往往表現(xiàn)在下面，實(shí)際上經(jīng)常是沿著自上而下的途徑，逐級傳導(dǎo)、層層蔓延。有的基層干部就說，下級搞形式主義，往往是應(yīng)付上級的官僚主義。各級領(lǐng)導(dǎo)干部都要主動擔(dān)當(dāng)，對照單位的問題、下級的問題，主動認(rèn)領(lǐng)，以身作則，在剖析和整改中發(fā)揮好以上率下作用。 自查自糾要貫穿干部作風(fēng)整頓的全過程，每名干部都應(yīng)當(dāng)形成問題清單，在此基礎(chǔ)上每個單位要形成問題清單，上報領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核備案。這里強(qiáng)調(diào)，問題清單決不允許泛泛而談，必須是具體的、明確的、有形的，有實(shí)實(shí)在在的例子，就像學(xué)生建立錯題本那樣，把每道錯題列出來，認(rèn)真分析檢查，從作風(fēng)上找原因、查根源，明確整改方向，從而避免再發(fā)生類似問題。 四、俯身傾聽民意，虛心問政于民 “知屋漏者在宇下，知政失者在草野”。干部只有沉下去，作風(fēng)才能實(shí)起來；干部沉得越深，群眾就離我們越近，形式主義、官僚主義就離我們越遠(yuǎn)。因此，作風(fēng)整頓決不能關(guān)起門來搞，必須讓廣大群眾參與進(jìn)來，這也是我們開展解放思想大討論和“不忘初心、牢記使命”主題教育獲得的寶貴經(jīng)驗(yàn)。具體安排是“三遍訪三評議三提升”，其中“三遍訪”是工作載體，通過遍訪企業(yè)、遍訪村居、遍訪群眾，全面了解意見訴求，促進(jìn)問題排查�！叭u議”是效果評價，監(jiān)督評價各級各部門問題整改和作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況，主要是由上級領(lǐng)導(dǎo)評、同級部門評、服務(wù)對象評，其中最重要的是服務(wù)對象評�！叭嵘笔枪ぷ髂繕�(biāo)，就是通過遍訪民情和問題整改，進(jìn)一步促進(jìn)干部作風(fēng)提升、營商環(huán)境提升、群眾滿意度提升。在遍訪中，要把握兩個方面的要求。 在范圍上，要實(shí)現(xiàn)全員發(fā)動、全面覆蓋。解放思想大討論和12345市民熱線是被動服務(wù)群眾，群眾提出意見建議，我們認(rèn)真 ……（未完，全文共7571字，當(dāng)前只顯示3645字，請閱讀下面提示信息。收藏市委書記在全市深化平安建設(shè)暨“三零”創(chuàng)建工作動員會上的講話） 上一篇：市委書記在參加鄉(xiāng)鎮(zhèn)代表團(tuán)討論時的講話 下一篇：縣委書記在市人大會議分組討論會上的發(fā)言 相關(guān)欄目：黨委 共青團(tuán) 五一和五四節(jié)日專題 黨務(wù)講話 安全 保險 政法武裝 建筑 創(chuàng)建活動 動員大會 |