| 標(biāo)題：公司黨委關(guān)于2021年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況的報(bào)告 |
| 公司黨委關(guān)于2021年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況的報(bào)告 2021年，**公司黨委深入貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，緊緊圍繞《**公司黨委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任實(shí)施細(xì)則》和責(zé)任清單要求，始終做到守責(zé)、負(fù)責(zé)、盡責(zé)，一以貫之、堅(jiān)定不移全面從嚴(yán)治黨，推動(dòng)黨的建設(shè)工作向更高層次更高水平邁進(jìn)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗向縱深發(fā)展。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下： 一、落實(shí)全面從嚴(yán)治黨基本情況 （一）堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨中央決策部署以及上級黨組織決定，以實(shí)際行動(dòng)踐行“兩個(gè)維護(hù)”。通過“第一議題”、中心組學(xué)習(xí)等載體，進(jìn)一步健全完善貫徹落實(shí)_總書記重要指示批示精神的工作機(jī)制，全年組織學(xué)習(xí)和交流研討15次。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨重大事項(xiàng)請示報(bào)告條例》等黨內(nèi)法規(guī)，向**公司請示報(bào)告“十四五”規(guī)劃調(diào)整意見、領(lǐng)導(dǎo)班子職責(zé)分工等重大事項(xiàng)3次。堅(jiān)持班子帶頭、率先垂范，教育引導(dǎo)廣大黨員干部始終同以_同志為核心的黨中央保持高度一致，做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。 （二）有效發(fā)揮黨委“把管促”領(lǐng)導(dǎo)作用，確保黨的理論、路線方針政策有效貫徹落實(shí)。完善公司“三 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略817字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （六）鍥而不舍深化作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)決防止“四風(fēng)”反彈回潮。持續(xù)發(fā)力解決困擾基層的形式主義問題，制定配套落實(shí)措施，優(yōu)化黨史學(xué)習(xí)教育、黨建督查考核等工作的流程和痕跡性支持材料，統(tǒng)籌整治檢查考核繁多等問題，切實(shí)為基層減負(fù)。大力整治文山會(huì)海和職能部門“機(jī)關(guān)化”問題，全年公文、會(huì)議數(shù)量分別同比降低12%和18%。按照公司黨委、紀(jì)委要求，開展“公款支出巧立名目”“微信紅包、電子禮品等新興送禮形式”專項(xiàng)整治，對發(fā)現(xiàn)的一起苗頭性傾向性問題開展談話提醒。大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、過緊日子的工作作風(fēng)，歸并同一樓層部門的大型復(fù)印一體機(jī)，鼓勵(lì)硒鼓充粉重復(fù)使用，公務(wù)車輛使用費(fèi)、辦公費(fèi)連續(xù)三年實(shí)現(xiàn)同比下降。 （七）深化“兩個(gè)責(zé)任”貫通聯(lián)動(dòng)，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐。一是深入落實(shí)黨委主體責(zé)任，全年研究紀(jì)檢工作要點(diǎn)、貫徹落實(shí)加強(qiáng)“一把手”監(jiān)督舉措等黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作9次。支持紀(jì)檢機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，全年受理問題線索2件，對2名黨員進(jìn)行組織處理。緊盯物資采購、招投標(biāo)、工程建設(shè)、關(guān)聯(lián)交易、選人用人等重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，持續(xù)加強(qiáng)對各級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、尤其是“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督管理，深入推進(jìn)專項(xiàng)自查自糾，開展集體談話2次、任前談話13人次，提醒談話29人次。不斷改進(jìn)黨風(fēng)廉政宣傳教育手段，開展“以案釋法”警示教育3次，舉辦黨規(guī)黨紀(jì)知識競賽、黨風(fēng)廉政教育征文等活動(dòng)等。開展巡察整改“回頭看”工作，對查出的問題制定13項(xiàng)舉一反三措施，確保整改工作落地見效。 （八）進(jìn)一步深化“三基”建設(shè)，確�；鶎咏M織全面建強(qiáng)、全面過硬。修訂完成《黨建工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》等黨建基礎(chǔ)性制度18項(xiàng)，逐步建成“全領(lǐng)域、全流程、全覆蓋”的黨建工作制度體系。嚴(yán)格落實(shí)基層黨組織工作條例，**車間黨支部等8個(gè)黨支部按期完成換屆選舉，選齊配強(qiáng)支部委員。推動(dòng)《2019—2023年全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃》落實(shí)落地，開展黨員“全覆蓋”輪訓(xùn)。深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)，高質(zhì)量開展“三會(huì)一課”等規(guī)定動(dòng)作，扎實(shí)推進(jìn)“一支部一品牌”建設(shè)，3個(gè)品牌建設(shè)案例被選入集團(tuán)公司和**省黨建精品典型案例。推進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)深度融合，開展“黨建領(lǐng)航、實(shí)干A修”創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，建立黨支部責(zé)任區(qū)38個(gè)，選樹黨員示范崗87個(gè)，組建黨員先鋒隊(duì)17支，有效發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。 （九）加強(qiáng)對統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)，凝聚推動(dòng)改革發(fā)展的合力。加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)隊(duì)伍建設(shè)，完善公司黨委委員聯(lián)系黨外人士的工作機(jī)制。公司黨委加強(qiáng)對統(tǒng)戰(zhàn)、群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)，全年研究統(tǒng)戰(zhàn)工作2次、團(tuán)青工作5次、工會(huì)工作8次。堅(jiān)持黨對群團(tuán)工作全過程和各方面的領(lǐng)導(dǎo)，指導(dǎo)工會(huì)、團(tuán)委完成換屆選舉，對未來5年工作提出指導(dǎo)性意見。安排“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)重點(diǎn)任務(wù)15項(xiàng)，截至目前完成14項(xiàng)。通過合理化建議征集、黨委書記信箱、職工心聲調(diào)研等載體收集職工意見建議100項(xiàng)，完成率93%。策劃好青年職工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃、困難職工幫扶、群眾性文體活動(dòng)等工作，著力凝聚為企業(yè)發(fā)展改革發(fā)展努力工作、再立新功的正能量。 二、存在的問題和下一步工作思路 一年來，公司黨委在落實(shí)主體責(zé)任方面開展了一些工作，但仍然存在一些需要盡快解決的問題，比如：管黨治黨責(zé)任“層層傳遞、層層衰減”，存在“高山流水不到頭”的問題；學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神不夠深入，與生產(chǎn)經(jīng)營工作融入融合還有差距；“一支部一品牌”“幸福都是奮斗出來的”崗位建功行動(dòng)等活動(dòng)成效不顯著，部分工作還存在重部署輕實(shí)效現(xiàn)象；個(gè)別單位、職工對面臨的形勢任務(wù)還 ……（未完，全文共3823字，當(dāng)前只顯示2124字，請閱讀下面提示信息。收藏公司黨委關(guān)于2021年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況的報(bào)告） 上一篇：公司黨委關(guān)于2021年落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況的報(bào)告 下一篇：課題研究論文加強(qiáng)基層黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)的探索與研究 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營招商 黨委 督查 規(guī)章制度 工作總結(jié) 工作匯報(bào) |