| 標題：2篇2022年區(qū)征兵工作經(jīng)驗交流發(fā)言（通用精選） |
| 2篇2022年區(qū)征兵工作經(jīng)驗交流發(fā)言（通用精選） 篇一： 2021年是“兩征兩退”兵役制度改革正式實施之年，在市委、市政府和軍分區(qū)的正確領(lǐng)導(dǎo)和市征兵辦公室等相關(guān)單位的關(guān)心和指導(dǎo)下，我區(qū)深入貫徹_強軍思想，認真落實省市對征兵工作的各項部署要求，堅持以“五率”考評為標準，以宣傳發(fā)動為基礎(chǔ)，以廉潔征兵為重點，嚴把體檢政考等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，較好地完成了2021年兵員征集任務(wù)，全區(qū)征集新兵**名，大學(xué)生和大學(xué)畢業(yè)生征集比例分別為83.7%和39%，圓滿完成了市征辦下達的征集任務(wù)，“五率”考評成績?nèi)械谝�，連續(xù)三季實現(xiàn)零退兵。 一、思想認識到位，落實了高位推動。 我區(qū)從戰(zhàn)略全局的高度出發(fā)，提高政治站位，充分認識到做好新形勢下的征兵工作，是維護國j-a全和穩(wěn)定的現(xiàn)實需要，是適應(yīng)中國特色軍事變革的實際舉措，是全面貫徹黨的十九屆五中、六中全會精神的具體行動。堅持把征兵工作列入全區(qū)重要議事日程，擺在重要位置，及時調(diào)整完善了區(qū)征兵工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各鎮(zhèn)（街道）也成立了相應(yīng)的組織機構(gòu)，為征兵工作提供了有力的組織保障。區(qū)、鎮(zhèn)兩級黨委政府主要負責同志堅持親自抓、親自管，親自推動，對重要環(huán)節(jié)親自把關(guān)，重要問題親自處理。全力做好人力、物力、財力的支持和保障，確保征兵工作各項任務(wù)落地落實。 二、協(xié)調(diào) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略910字，正式會員可完整閱讀）…… 六、征兵紀律嚴明，確保了兵源質(zhì)量。 我區(qū)始終把加強征兵廉政建設(shè)作為維護兵役機關(guān)形象、提高兵員質(zhì)量的重要保證，嚴格落實征兵公示制度，自覺接受群眾監(jiān)督，保障征兵工作陽光、健康運行。為有效預(yù)防體檢過程中“微腐敗”現(xiàn)象，由區(qū)征兵辦紀檢組全程督察，并在體檢站安裝手機信號屏蔽儀，有效杜絕干擾體檢的情況發(fā)生，確保應(yīng)征人員體質(zhì)合格。嚴格執(zhí)行《應(yīng)征公民政治考核規(guī)定》，通過實施“線上”政治考核篩查、面對面家訪、逐人簽訂《入伍承諾書》等舉措，確保應(yīng)征人員政治合格。全區(qū)雙合格率連年達到100%，數(shù)年來未接到征兵工作違規(guī)違紀問題反映。 七、經(jīng)驗做法有效，把好了定兵關(guān)口。 我區(qū)始終把兵員素質(zhì)作為審批定兵的唯一標準，研究制定了定兵五條原則，確保把思想進步、政治可靠、文化程度高、身體素質(zhì)好的優(yōu)秀青年選送到部隊。通過役前訓(xùn)練，把好定兵前最后關(guān)口，全年共淘汰參訓(xùn)預(yù)定新兵29人，其中動態(tài)復(fù)查身體淘汰15人，因思想不穩(wěn)定淘汰14人。并對所有落選青年逐一談心談話，講清楚落選原因，消除誤解隔閡。我區(qū)總結(jié)提煉的“按責健全一套領(lǐng)導(dǎo)班子，科學(xué)擬制一套訓(xùn)練方案，精心組織一輪教官培訓(xùn)，專題講授一堂勵志大課，從嚴抓好一次動態(tài)體檢，每日一次教官談心評估報告，嚴密組織一次素質(zhì)測試”役前教育“七個一”經(jīng)驗做法在省軍區(qū)要訊刊發(fā)并錄入年鑒。 八、注重回訪調(diào)研，防范了退兵風險。 我區(qū)始終把防范退兵風險作為做好兵役工作的重要環(huán)節(jié)，創(chuàng)新工作舉措，有效破解退兵工作難題。通過與領(lǐng)兵人員打聽、戰(zhàn)友詢問等方式收集了解接兵部隊領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)機關(guān)聯(lián)系方式，主動向領(lǐng)兵部隊介紹兵員情況、役前訓(xùn)練亮點特色，防止一送了之被退兵；要求新兵人人熟記人武部機關(guān)電話，保證了新兵入伍后信息不斷，第一時間了解其隱患問題，防止信息不靈被退兵；加強與新兵所在部隊溝通聯(lián)系，遇有特殊情況，軍地領(lǐng)導(dǎo)及時會商研究，由區(qū)人武部主要領(lǐng)導(dǎo)及時前往處置，防止溝通不暢被退兵。 雖然我區(qū)在2021年征兵工作中取得了一定的成績，但還存在兵源潛力挖掘不夠、破解瓶頸辦法不多等問題。在下一步工作中，我區(qū)將廣泛學(xué)習(xí)兄弟區(qū)縣的成功經(jīng)驗，認真研究解決“兩征兩退”兵役政策調(diào)整改革中的新情況、新問題，不斷推動兵員征集工作的創(chuàng)新發(fā)展，努力爭取更新更大的成績。 我的發(fā)言完畢，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。 篇二： 同志們： 剛才，省、市征兵工作會對2021年征兵工作作了具體安排，并提出了詳細的要求；何景明部長總結(jié)了去年我區(qū)征兵工作，并對今年征兵任務(wù)進行了部署，請大家下來后，認真抓好落實。 近年來，我區(qū)征兵工作的發(fā)展勢頭很好，連續(xù)三年“零退兵”，征兵工作“五率”量化考評在全市排名前列。特別是去年，征集新兵*人，其中大學(xué)生*人，大學(xué)生新兵征集比例達到*%，創(chuàng)下歷史新高。這些成績的取得,得益于區(qū)委區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)，得益于軍地各級各部門的密切配合，得益于廣大征兵工作人員的團結(jié)奮斗。借此機會，我代表區(qū)征兵領(lǐng)導(dǎo)小組，向長期奮戰(zhàn)在征兵戰(zhàn)線的同志們致以崇高的敬意和最衷心的感謝！ 征兵工作會每年都在開，思想認識從上到下都在講，今天我就不在講征兵工作的重大意義和提高思想認識、提升政治站位了，我相信我們朝天的干部都有這個政治領(lǐng)悟力，下面我就高標準高質(zhì)量完成今年征兵任務(wù)，講三點具體意見。 一是要弄清今天征兵工作的具體變化�！耙荒陜烧鲀赏恕北臼�2020年就該正式實現(xiàn)的，但是由于受新冠肺炎疫情影響，經(jīng)國務(wù)院、中央軍委批準，2020年征兵暫緩啟動“一年兩征兩退”改革，上半年征兵任務(wù)合并至下半年一并組織實施。所以今年是首次正式實行“一年兩征兩退”，征集制度改革后，工作模式、工作標準雖然有了新的要求，但工作內(nèi)容沒有變，工作程序也沒有變，征兵準備、體檢政考、役前教育訓(xùn)練、審批定兵等都是日常熟練開展的工作，都有章可循、有據(jù)可依，面臨新情 ……（未完，全文共4258字，當前只顯示2365字，請閱讀下面提示信息。收藏2篇2022年區(qū)征兵工作經(jīng)驗交流發(fā)言（通用精選）） 上一篇：2篇2022年全市（縣）財政工作要點 下一篇：2篇：集團公司2022年黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃 相關(guān)欄目：政法武裝 經(jīng)驗交流 會議發(fā)言 |