| 標(biāo)題：關(guān)于全縣“1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制實(shí)施工作情況的調(diào)研報(bào)告 |
| 關(guān)于全縣“1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制實(shí)施工作情況的調(diào)研報(bào)告 根據(jù)縣人大常委會(huì)年度工作要點(diǎn)安排，11月下旬，常委會(huì)組成調(diào)研組，先后深入縣工業(yè)園區(qū)和**鎮(zhèn)等地相關(guān)企業(yè)和項(xiàng)目基地，采取實(shí)地調(diào)研走訪及組織縣績效辦、發(fā)改局等有關(guān)部門負(fù)責(zé)人召開座談會(huì)、聽取情況匯報(bào)等方式，對全縣“1＋N”（“1”即省、市級績效考評體系；“N”即縣域經(jīng)濟(jì)、鄉(xiāng)村振興、招商引資、文明城市創(chuàng)建、優(yōu)化營商環(huán)境等省對市、市對縣具體指標(biāo)）目標(biāo)長責(zé)任制實(shí)施工作情況進(jìn)行了調(diào)研�，F(xiàn)將調(diào)研情況報(bào)告如下： 一、基本情況 全縣啟動(dòng)“1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制考評工作以來，縣政府及發(fā)改等相關(guān)部門按照《**縣“1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制考評工作方案（試行）》的要求，堅(jiān)持圍繞工作目標(biāo)，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，積極履行職責(zé)，扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作，“1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制得到較好的貫徹執(zhí)行，呈現(xiàn)出“工作目標(biāo)明確、責(zé)任分解到位、措施切實(shí)可行、工作成效明顯”的較好態(tài)勢，取得了階段性工作效果。 （一）強(qiáng)化了組織領(lǐng)導(dǎo)。一是建立工作機(jī)構(gòu)。按照縣委要求，成立了績效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立了績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和績效考評服務(wù)中心，確定了機(jī)構(gòu)編制和人員（實(shí)行兩塊牌子、一套人員），并已落實(shí)到位。二是明確具體職責(zé)。明確了績效考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（績效考評服務(wù)中心）承擔(dān)的職能職責(zé)，并認(rèn)真開展建立績效考評評價(jià)機(jī)制、擬定績效考核目標(biāo)體系、分解目標(biāo) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略969字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （三）助推了整體工作�！�1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制的實(shí)施，樹立了改革創(chuàng)新、選賢任能、爭先創(chuàng)優(yōu)的積極導(dǎo)向，有力的促進(jìn)了全縣各項(xiàng)工作。一是主體責(zé)任有加強(qiáng)。在考評體系的指引下，結(jié)合指標(biāo)內(nèi)容及單位職能，分層、分級、科學(xué)落實(shí)“1＋N”目標(biāo)長工作責(zé)任，建立考評結(jié)果反饋與整改、激勵(lì)與問責(zé)的長效機(jī)制，形成了“高位引領(lǐng)、上下聯(lián)動(dòng)、統(tǒng)分結(jié)合、協(xié)同推進(jìn)”的工作格局，夯實(shí)了各部門工作責(zé)任。二是溝通對接有改善。通過“1＋N”目標(biāo)長制，既督促了各責(zé)任單位與市級部門的聯(lián)系溝通，使上級領(lǐng)導(dǎo)、科室對下指導(dǎo)交流更加密切，對**亮點(diǎn)工作更加了解，也推動(dòng)了縣內(nèi)各部門間通力合作，強(qiáng)化了“一盤棋”思想，促進(jìn)各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)落實(shí)落細(xì)，同時(shí)也與其他縣市區(qū)實(shí)現(xiàn)了良性競爭，也在省市產(chǎn)生了好的影響。三是爭先創(chuàng)優(yōu)有成效。通過實(shí)施“1＋N”目標(biāo)長制，我縣在全市季度、年度排名較往年有明顯提升，多項(xiàng)重點(diǎn)指標(biāo)尤其是經(jīng)濟(jì)類指標(biāo)在省市考核中成績進(jìn)步明顯，對我縣乃至全市經(jīng)濟(jì)增長作出了一定貢獻(xiàn)。 二、存在的問題 （一）工作推進(jìn)不夠平衡。一是與縣十九屆人大一次會(huì)議確定目標(biāo)相比，地區(qū)生產(chǎn)總值、固定資產(chǎn)投資、社會(huì)消費(fèi)品零售總額、城鎮(zhèn)居民人均可支配收入等增速均有差距。部分主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)涉及不同單位多個(gè)子指標(biāo)，如固定資產(chǎn)投資增速指標(biāo)中包括民間投資、建安投資、工業(yè)投資、技改投資等多項(xiàng)支撐子指標(biāo)，考核過程中只關(guān)注主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的推進(jìn)和督辦，而忽視了子指標(biāo)的跟蹤督辦和責(zé)任夯實(shí)，各指標(biāo)單位之間缺乏有效配合。二是有的單位對所承擔(dān)的工作任務(wù)，由于需要等待省市最終指標(biāo)，至今各項(xiàng)目標(biāo)未“定案”，最終工作方案未出臺(tái)，導(dǎo)致工作被動(dòng)，存在漏洞隱患。 （二）考評辦法不夠科學(xué)。一是考核結(jié)果運(yùn)用與干部的使用還存在脫節(jié)現(xiàn)象，客觀上考核評價(jià)體系自身存在的缺陷，容易產(chǎn)生結(jié)果失真，如空氣優(yōu)良天數(shù)比例及升降幅度指標(biāo)，我縣雖然生態(tài)環(huán)境基礎(chǔ)較好但因考核細(xì)則中設(shè)置了變量考核因子，基礎(chǔ)好反而變成了劣勢，造成干部隊(duì)伍中存在“干了不如不干”的思想，加之任職空間小與干部成長訴求高的矛盾，考核結(jié)果與干部升降銜接是一個(gè)常新的課題，在一定程度難以平衡。二是部分考核指標(biāo)存在制約因素。受地域條件及經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的影響，一些指標(biāo)與其他縣市區(qū)相比基礎(chǔ)差、底子薄，差距較大，如規(guī)模以上文化企業(yè)營業(yè)收入增幅、企業(yè)上市儲(chǔ)備數(shù)及掛牌指數(shù)等指標(biāo)，由于經(jīng)濟(jì)體量小，與其他縣市區(qū)相比處于劣勢，指標(biāo)進(jìn)位存在一定難度，導(dǎo)致干部信心和沖勁不足，整個(gè)考核機(jī)制還需要進(jìn)一步優(yōu)化完善。 （三）整體氛圍不夠濃厚。一是在推進(jìn)責(zé)任制工作中，各責(zé)任單位之間，“四級責(zé)任人”之間，在組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)籌銜接上都還有不到位的地方，沒有真正實(shí)現(xiàn)同頻共振、同向發(fā)力，沒有形成工作共識(shí)和合力，影響到整體工作出現(xiàn)缺位斷檔。同時(shí)，同省市考核工作的溝通銜接也有不到位的地方。二是有的部門和干部，特別是在社會(huì)層面，廣大群眾對目標(biāo)長責(zé)任制工作還缺乏了解，還沒有形成濃厚輿論氛圍。 （四）發(fā)展支撐不夠有力。今年，我縣遭受嚴(yán)重的旱災(zāi)，再加上新冠肺炎疫情、復(fù)雜嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢和持續(xù)加大的下行壓力，導(dǎo)致發(fā)展后勁不足、基礎(chǔ)支撐不夠夯實(shí)，實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)任務(wù)艱巨、壓力很大。如在項(xiàng)目工作上，全縣重點(diǎn)項(xiàng)目總體開工率不高，部分重點(diǎn)項(xiàng)目存在項(xiàng)目前期耗時(shí)長、招商項(xiàng)目制約多、征遷用地協(xié)調(diào)難、項(xiàng)目資金短缺等問題。部分項(xiàng)目亮了“紅黃燈”，有的項(xiàng)目只作了簡單包裝，還沒有找到投資方；有的項(xiàng)目需要政府配套投資的，還沒有資金來源；有的項(xiàng)目只簽訂了意向協(xié)議，還飄在“云”上，沒有真正落地，實(shí)施非常困難。這些都對年度績效考評工作的科學(xué)性、實(shí)效性提出了更高的要求和更大的挑戰(zhàn)。 三、工作建議 （一）進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，樹立正確導(dǎo)向�！�1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制的實(shí)施是確保全面完成省、市對我縣績效考評體系各項(xiàng)指標(biāo)的有力“抓手�！笨h政府及發(fā)改等相關(guān)部門要高度重視，查漏補(bǔ)缺，盯準(zhǔn)目標(biāo)，靶向施策，全力推進(jìn)“1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制實(shí)施工作，促進(jìn)全縣年度工作“追趕超越”目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)。一要強(qiáng)化為民意識(shí)。要牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展理念，堅(jiān)持人民利益至上，持續(xù)提升人民群眾的幸福指數(shù)。二要堅(jiān)持務(wù)實(shí)作風(fēng)。要堅(jiān)持實(shí)事求是，不能為了“名次”而出現(xiàn)數(shù)字失真的形式主義、官僚主義的做法。要結(jié)合實(shí)際，扎實(shí)工作，用工 ……（未完，全文共4534字，當(dāng)前只顯示2519字，請閱讀下面提示信息。收藏關(guān)于全縣“1＋N”目標(biāo)長責(zé)任制實(shí)施工作情況的調(diào)研報(bào)告） 上一篇：在縣創(chuàng)建省級文明城市工作調(diào)度會(huì)上的講話 下一篇：在全市2023年重點(diǎn)項(xiàng)目謀劃第三次調(diào)度會(huì)議上的發(fā)言 相關(guān)欄目：規(guī)章制度 工作總結(jié) 工作匯報(bào) 調(diào)研報(bào)告 |