標(biāo)題:鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記抓基層黨建工作述職報告 |
鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記抓基層黨建工作述職報告 **常委會: 按照會議安排,現(xiàn)就抓基層黨建工作情況述職如下: 一、履職情況 (一)抓學(xué)習(xí)、強引領(lǐng),踐行兩個維護(hù)。始終把學(xué)懂弄通做實_新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù),以**學(xué)習(xí)教育為抓手,創(chuàng)新“十個一”活動載體,打造黨史主題教育街2條,開展宣講培訓(xùn)42場,組織學(xué)習(xí)活動126次,愛國主義教育5批,上黨課98堂,堅持“六種”形式學(xué),全員參與、全面覆蓋、全幅提高,教育引導(dǎo)全體黨員干部從黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)中汲取智慧力量,牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”,始終同以_同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決貫徹落實黨中央決策部署和省、市、縣委工作要求。 (二)抓主責(zé)、強聯(lián)動,突出黨的領(lǐng)導(dǎo)。堅持負(fù)總責(zé)、帶好頭,認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”職責(zé),召開黨建專題會議6次,研究意識形態(tài) ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略658字,正式會員可完整閱讀)…… (四)抓紀(jì)律、強作風(fēng),鑄就忠誠隊伍。堅持從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)、從嚴(yán)問責(zé),管在日常、嚴(yán)在經(jīng)常,專題會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作**次,簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》**份,開展廉政談話**人次,換屆后新任社區(qū)干部任前集體廉政談話**次。今年來,共處置問題線索**件,辦理信訪舉報**件,誡勉問責(zé)**件**人,黨紀(jì)立案審查**件**人,給予黨內(nèi)警告**、嚴(yán)重警告**人,撤銷黨內(nèi)職務(wù)**人、留黨察看**人、開除黨籍**人,追繳違紀(jì)資金**萬元。 (五)抓整改、強弱項,鞏固工作實效。全面完成2021年度抓黨建述職評議考核反饋的壓實責(zé)任不到位、黨建引領(lǐng)城市經(jīng)濟發(fā)展思考有差距、小區(qū)黨組織覆蓋率較低、對群眾關(guān)心關(guān)注的熱難點問題重視不夠、從嚴(yán)教育監(jiān)督管理干部不到位、產(chǎn)業(yè)布局不優(yōu)及集體資金、專項資金監(jiān)管存在漏洞**個方面的問題整改。認(rèn)真梳理出涉及鄉(xiāng)鎮(zhèn)層面的**個具體問題,舉一反三,從快從實,深入抓好中央巡視反饋意見和省委巡視“回頭看”反饋意見整改。 二、存在問題及原因 (一)黨建責(zé)任落實還有差距。“主體責(zé)任”“第一責(zé)任”“一崗雙責(zé)”“直接責(zé)任”落實還不平衡,一定程度還存在“上熱下冷”的現(xiàn)象。一些部署還停留在一般的號召和要求上,一些工作僅局限于照搬照抄、機械執(zhí)行,開拓創(chuàng)新、深入推動的力度還不夠。 (二)學(xué)思用、知信行還有差距。對理論學(xué)習(xí)和理論指導(dǎo)實踐的重視度還不夠,理論學(xué)習(xí)重數(shù)量、輕質(zhì)量,以會代學(xué)、以工代學(xué),被動學(xué)、應(yīng)付學(xué)現(xiàn)象存在,系統(tǒng)學(xué)、主動學(xué)的氛圍不濃,理論學(xué)習(xí)與實際工作結(jié)合不深,用新理論指導(dǎo)解決新情況、新問題的示范效應(yīng)發(fā)揮不充分,推動黨建工作與中心工作深度融合的方法還不多,措施還不實。 (三)解決歷史遺留問題還有差距。雖逐步化解了部分問題,但****等歷史遺留問題,情況復(fù)雜,關(guān)注度高,處置難度大,信訪總量不降反升。 (四)干部教育管理還有差距。對社區(qū)、小組干部和普通黨員監(jiān)督教育管理還不夠嚴(yán)、不夠細(xì),靠談話提醒、表率示范、口頭警示教育來轉(zhuǎn)化效果不顯。對工作的督促指導(dǎo)、跟蹤問效力度不夠強,少數(shù)黨員干部進(jìn)取擔(dān)當(dāng)意識有所弱化,爭先勁頭不夠足、能力不過硬、作風(fēng)不扎實、落實不細(xì)致、溝通不到位、成效缺精品。 原因分析:一是思想認(rèn)識不到位!帮@績”與“潛績”處理的不夠好,實際工作中抓經(jīng)濟工作、具體工作、業(yè)務(wù)工作較多,黨建責(zé)任傳導(dǎo)、壓實不夠到位,黨建與經(jīng)濟_發(fā)展融合不深。二是深入統(tǒng)籌不充分。思想不夠解放,工作不夠創(chuàng)新,眼前工作落實的多,長遠(yuǎn)規(guī)劃研究的少,工作精力投入不均衡,“兩新”等領(lǐng)域黨建指導(dǎo)不夠到位,黨建工作系統(tǒng)謀劃不足。三是作風(fēng)轉(zhuǎn)變不徹底。親自抓、帶頭干、深入做的精神發(fā)揮不夠好,在抓黨建的深度、力度上還不到位,未能形成“抓、促、改”的長效機制。 三、下步工作打算 (一)持續(xù)強化政治引領(lǐng)。在堅定政治方 ……(未完,全文共2841字,當(dāng)前只顯示1710字,請閱讀下面提示信息。收藏鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記抓基層黨建工作述職報告) 上一篇:書記在新年度組織工作會上的講話 下一篇:2022年度縣(區(qū))稅務(wù)局“一把手”述責(zé)述廉情況報告 相關(guān)欄目:鄉(xiāng)鎮(zhèn) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 黨務(wù)講話 七一黨建專題 述職報告 |