| 標題：在縣政府2023年廉政會議上的講話 |
| 在縣政府2023年廉政會議上的講話 同志們： 今天，我們召開縣政府廉政工作會議，主要是深入貫徹_總書記在二十屆中央紀委二次全會上的重要講話精神，認真落實國務院和省市政府廉政工作會議精神，安排部署全縣政府系統(tǒng)廉政建設工作，動員各鎮(zhèn)辦、各部門進一步增強抓好黨風廉政建設的思想自覺和行動自覺，以全面從嚴治黨新成效引領和推動縣域經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。剛才，我們一起學習了中省市相關會議精神和_，4個單位分別作了發(fā)言。希望大家主動對標對表，堅決抓好落實，堅定不移把政府系統(tǒng)黨風廉政建設向縱深推進。下面，我講4點意見： 一、把握大勢、認清形勢，筑牢拒腐防變思想防線 今年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是全面推進中國式現(xiàn)代化實踐的起步之年。_總書記在二十屆中央紀委二次全會上強調，“要把全面從嚴治黨作為黨的長期戰(zhàn)略、永恒課題，始終堅持問題導向，保持戰(zhàn)略定力，發(fā)揚徹底的自我革命精神，把嚴的基調、嚴的措施、嚴的氛圍長期堅持下去，把黨的偉大自我革命進行到底”。我們要認真領會、深刻體悟、自覺對標，把二十屆中央紀委二次全會精神，把國務院和省市政府廉政工作會議貫徹好、落實好，圍繞省市“三個年”活動部署安排，不斷激發(fā)正能量、提振精氣神、凝聚戰(zhàn)斗力，讓敢為善為成為鮮明標識，讓干事創(chuàng)業(yè)蔚然成風。去年以來，縣政府系統(tǒng)堅持以學習宣傳貫徹黨的二十 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略966字，正式會員可完整閱讀）…… （二）要突出職能轉變，加快改革步伐。要以創(chuàng)建全省營商環(huán)境創(chuàng)新示范區(qū)為目標，扎實開展營商環(huán)境突破年活動，持續(xù)深化“放管服”改革，加快建設數(shù)字政府，推進高頻事項“跨區(qū)域辦理”，做靚幫辦、代辦、領辦品牌，形成一批可復制、可推廣的營商環(huán)境新案例。項目審批部門要強力推進行政審批制度改革，認真履行“一次性告知制度”，積極推行“標準地”改革、容缺受理+并聯(lián)審批服務模式，及時制定公布容缺受理清單，對已經(jīng)實行的改革措施全面排查梳理，解決好落實“最后一公里”問題。要牢固樹立以發(fā)展為要的思想意識，凡事都要放大格局、著眼長遠，堅持開放的氣度、共贏的理念、法治的精神，舍得拿出好的資源，實事求是包裝推介項目，尋找利益平衡點洽談項目，嚴格按照協(xié)定落實項目，努力取得更好效果。 （三）要突出風險防范，嚴格規(guī)范監(jiān)管。要聚焦廉政風險高發(fā)易發(fā)多發(fā)點，筑牢“防火墻”，拉緊“防控網(wǎng)”，織密織牢制度“籠子”。要強化資金監(jiān)管，牢固樹立“過緊日子”思想，嚴格執(zhí)行“無預算不開支”要求，避免形成政府隱性債務。要持續(xù)嚴控“三公”經(jīng)費，大力壓縮一般性支出，不斷提升資金使用績效，確保將有限的資金用在“刀刃上”。要強化項目工程監(jiān)管，按照“高質量項目建設推進年”要求，在加快項目建設進度的同時，強化工程項目管理，嚴把工程招投標、設計變更、資金支付、項目結算等關口，加強廉政風險防范。要牢固樹立底線意識，堅持問題導向，壓實各方責任，強化隱患整改，嚴防建筑領域安全事故發(fā)生。要強化公共資源監(jiān)管，按照統(tǒng)一規(guī)范、監(jiān)督到位、陽光透明的要求，扎實推動政府采購、國有產權交易、土地使用權和礦產權出讓等事項全部納入公共資源交易平臺，做到“平臺之外無交易”。要加快推進縣城投公司整合升級，創(chuàng)新投融資管理_和運行機制，不斷提高市場化投融資能力和國有資本經(jīng)營效益。 （四）要突出惠企利民，全面落實政策。要聚焦市場主體感受度和人民群眾獲得感，不折不扣落實各項政策，嚴肅查處侵害群眾利益的問題。要管好用好行業(yè)直達資金，加強日常監(jiān)控，確保資金落實到位、使用規(guī)范。要把減稅降費政策全面落實到位，進一步簡化政策適用程序，及時向符合條件的市場主體精準推送政策信息，確保政策應享盡享。要突出教育醫(yī)療、民政兜底、社會保障等領域，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，嚴肅查處虛報冒領、截留挪用、吃拿卡要、盤剝克扣、優(yōu)親厚友、與民爭利等侵害群眾利益行為。要圍繞鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接，強化扶貧資產管理，落實落細教育、醫(yī)療、住房、飲水等民生保障普惠性政策，堅決防止規(guī)模性返貧。 三、轉變作風、激發(fā)干勁，促進政府系統(tǒng)高效運行 為政不廉是腐敗，為官不為也是腐敗。各鎮(zhèn)辦、各部門要結合開展“干部作風能力提升年”活動，堅決糾治、系統(tǒng)治理“不愿為、不會為、不敢為”等問題，把干事創(chuàng)業(yè)的意愿、擔當、能力充分激發(fā)出來。 （一）要做實教育懲戒，解決“不愿為”問題。當前，政府系統(tǒng)一些干部仍然抱有“只要不出事，寧愿不做事”的心態(tài)，奉行“不貪不占也不干”的信條，遇到難題就溜、遇到責任就躲，不但自己蹉跎歲月、庸碌無為，而且把職責掛了空擋、讓落實放了空炮，到頭來誤了事業(yè)、貽誤發(fā)展。作為領導干部，既要做好榜樣，更要樹好導向，動真碰硬解決本領域存在的“不愿為”現(xiàn)象。要強化理想信念教育，引導干部樹立正確的價值觀、事業(yè)觀，更要強化責任鏈條、考核懲戒，對不良之風要敢于“亮劍”和“開刀”。特別是對市場主體、群眾反映強烈的“科股長現(xiàn)象”，要結合“熱點崗位”輪換、能上能下等規(guī)定，該挪位子的絕不手軟，該追責的絕不姑息。如果“躺平式”干部大有市場、“混日子”干部依然風風光光，就是大家履行全面從嚴治黨主體責任不到位的問題了。 （二）要注重能力提升，解決“不會為”問題。新時代、新征程。對領導干部的能力素質提出新的更高要求。特別是對于政府系統(tǒng)而言，面對產業(yè)發(fā)展、項目建設、招商引資等發(fā)展任務，面對生態(tài)環(huán)保、安全生產、風險防范等底線要求，政策大勢、宏觀形勢、發(fā)展趨勢隨時有調整、有變化，如果思想境界、思維認識、知識結構、業(yè)務水平跟進不及時，就會因為“本領恐慌”而徘徊觀望、裹足不前。要堅持“缺什么、補什么”，加強對國家和省上先后出臺的盤活存量資產、城中村改造、保障性住房等新政策新舉措的學習�？h發(fā)改、財政、生態(tài)環(huán)境等部門要圍繞新領域、新知識、新需求，持續(xù)組織開展一批針對性強的專題培訓，強化干部實踐鍛煉、專業(yè)訓練，切實增強推動高質量發(fā)展、服務群眾、防范化解風險的本領。 （三）要強化正向激勵，解決“不敢為”問題。要牢固樹立以實績論英雄的鮮明導向，不論是在防風險、保安全、護穩(wěn)定一線，還是在抓項目、促發(fā)展前沿，都要旗幟鮮明地支持改 ……（未完，全文共4519字，當前只顯示2510字，請閱讀下面提示信息。收藏在縣政府2023年廉政會議上的講話） 上一篇：在2023年國慶、中秋“雙節(jié)”干部收心會上的講話 下一篇：交流發(fā)言：念好“6個字”，強化自身能力素質 相關欄目：政府 財政 民政 政府報告 工商 述廉報告 電信 會議致辭 會議主持 會議發(fā)言 |