| 標題：區(qū)委辦公室黨支部書記抓基層黨建工作述職報告 |
| 區(qū)委辦公室黨支部書記抓基層黨建工作述職報告 按照要求，現(xiàn)將2023年抓基層黨建工作情況報告如下： 一、工作總結 一是壓緊壓實黨建責任。嚴格執(zhí)行“第一責任人”職責，將“抓黨建、帶隊伍”這一主業(yè)主責擺在突出位置，每月召開專題會議研究黨建工作，真正將抓黨建作為第一實績、第一任務、第一保障。以辦公室工作規(guī)矩為綱，進一步規(guī)范會務、辦文、辦會、調研、督查、機要等工作流程，力求黨建工作與業(yè)務工作同謀劃、同部署、同推進。始終把隊伍思想政治建設，黨員黨性鍛煉擺在首要位置，規(guī)范從嚴落實“三會一課”等剛性制度，重點組織開展黨的二十大精神、《_談_理政（第四卷）》等內容的學習。組織全 ……（快文網http://www.hancun.net省略487字，正式會員可完整閱讀）…… 二、存在問題 一是支部組織力仍需提升。常態(tài)化督促檢查還不夠深入，黨支部主體責任壓不實，“重業(yè)務、輕黨建”思想仍然存在。對抓黨建促發(fā)展缺乏有力有效舉措，運用黨建凝聚人心、推動工作的力度不大，沒有形成特色黨建品牌。二是作風建設還需加強。區(qū)委辦工作任務繁重，面對復雜的形勢、繁重的任務和棘手的問題，有時會有畏難情緒，欠缺“破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣。領導班子在抓作風建設方面存在重制度規(guī)范，輕督查落實的現(xiàn)象，日常教育管理存在薄弱環(huán)節(jié)，有效激發(fā)擔當作為精神的方法措施不多，對黨員干部在嚴明責任、嚴肅紀律和嚴格管理上標準還有待進一步提升。三是監(jiān)督落實還需深入。對各項工作紀律和制度的落實情況缺乏硬性的督促檢查，在日常管理方面存在失之于寬、失之于軟的問題，有時抓工作側重籌劃部署，在跟進指導上力度不夠，致使有些工作末端落實不夠好。 三、2024年工作思路 2024年，區(qū)委辦黨支部將認真貫徹落實區(qū)機關工委部署要求，著力抓重點、破難點、出亮點，推動支部持續(xù)增強政治功能和組織功能，全面提升隊伍效能、服務效能和保障效能。 一是強化理論學習。深入學習_新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神，不斷增強“四個自信”，牢固樹立“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上以_同志為核心的黨中央保持高度一致，始終做政治上的清醒人明白人。堅持中心組學習制度，每年集中學習不少于12次，堅持個人自學與集中學習相結合、理論學習與交流研討相結合，堅持學用結合、學以致用，做到學習有記錄、有討論、有體會，把學習成果轉化為科學謀劃工作思路、研究解決工作難題、推動工作上新臺階。實事求是開展經常性批評和自我批評，在相互溝通中化解分歧、凝聚共識，不斷提高自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。主要領導與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管科室之間每年至少進行2次以上談心交流，增加了解、增強信任、增進團結。 二是強化素質提升。堅持執(zhí)行學習制度，把理論學習 ……（未完，全文共2103字，當前只顯示1265字，請閱讀下面提示信息。收藏區(qū)委辦公室黨支部書記抓基層黨建工作述職報告） 上一篇：區(qū)氣象局黨支部書記抓基層黨建工作述職報告 下一篇：黨委書記抓基層黨建抓意識形態(tài)工作述職報告（1500字） 相關欄目：黨委 共青團 五一和五四節(jié)日專題 辦公廳室 七一黨建專題 黨務講話 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 述職報告 |