| 標題：心得體會：打造培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的“人才引擎” |
| 心得體會：打造培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的“人才引擎” 近日，_總書記在湖南省長沙市，先后考察了湖南第一師范學院（城南書院校區(qū)）和巴斯夫杉杉電池材料有限公司，了解學校用好紅色資源、堅持立德樹人和當?shù)丶涌彀l(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、擴大高水平對外開放等情況。創(chuàng)新驅(qū)動實質(zhì)上是人才驅(qū)動。千秋基業(yè)，人才為先。必須深入實施新時代人才戰(zhàn)略，堅持高標準、實舉措，培養(yǎng)各方面、各領(lǐng)域優(yōu)秀人才，倍增放大人才支撐作用，打造培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的“人才引擎”。 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略362字，正式會員可完整閱讀）…… 三、堅持引育并舉，緊抓人才培養(yǎng)，確保人盡其才“撬動效能”。人才培養(yǎng)上要多維發(fā)力，持續(xù)抓好人才能力本領(lǐng)的培養(yǎng)，形成從“知”到“行”、從“用”到“會”的閉環(huán)。要緊盯時代發(fā)展變化，主動適應(yīng)學科交叉、能力多面、知識融通的大趨勢，強化基礎(chǔ)研究和引領(lǐng)性創(chuàng)新，促進學科鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈的貫通，精心制定長周期、多方式的人才培養(yǎng)方案，加強國家急需高層次人才培養(yǎng)。要把握人才成長規(guī)律，樹立“唯才是舉、用人所長”的理念，為人才搭建干事創(chuàng)業(yè)舞臺，堅持在重點項目、重要任務(wù)和實踐一線“冶煉”人才，培厚創(chuàng)新的“豐沃土壤”，把選人視野拓寬，將用人思維打開，用好用活各類人才，做到人盡其才、才盡其用，讓人才擁有實現(xiàn)抱負、施展才華的廣闊舞臺。 四、堅持優(yōu)化環(huán)境，筑巢引鳳搭臺，真情實意做好人才服務(wù)工作。要留住人才，需要從人才最關(guān)心關(guān)注、最直接現(xiàn)實的問題出發(fā)，優(yōu)化政策服務(wù)“軟環(huán)境”，專心“筑巢”，確保人才留得住。第一，要堅持黨管人才的原則。通過制定政策，建立激勵機制，做到人盡其才，大力激 ……（未完，全文共1565字，當前只顯示942字，請閱讀下面提示信息。收藏心得體會：打造培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力的“人才引擎”） 上一篇：在全區(qū)生態(tài)環(huán)境保護委員會2024年第一次全體（擴大）會議上的講話 下一篇：廉潔黨課：永葆清正廉潔的政治本色 相關(guān)欄目：工作體會 學習體會 科技 黨務(wù)講話 科學發(fā)展 人才 |