| 標題：關于開展“大走訪、解難題、強服務”活動實施方案 |
| 關于開展“大走訪、解難題、強服務”活動實施方案 為深入貫徹落實黨的群眾路線，進一步加強和改進機關作風，提升為民服務水平，根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署，結合我單位實際情況，特制定本“大走訪、解難題、強服務”活動實施方案。 一、活動目標 通過“大走訪、解難題、強服務”活動，實現(xiàn)以下目標： 深入了解群眾需求，掌握第一手資料，為科學決策提供依據(jù)。及時發(fā)現(xiàn)和解決群眾反映強烈的突出問題，增強群眾獲得感、幸福感和安全感。轉變工作作風，提高服務質量，樹立良好形象 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略387字，正式會員可完整閱讀）…… （三）強服務 服務理念：樹立“以人為本、服務至上”的理念，把群眾滿意作為工作的最高標準。 服務內容：根據(jù)群眾需求，提供個性化、精準化、便捷化的服務。 服務方式：優(yōu)化服務流程，簡化辦事程序，提高辦事效率。 服務要求： （1）加強學習培訓，提高業(yè)務能力和服務水平。 （2）強化服務意識，主動為群眾排憂解難。 （3）加強內部管理，確保服務質量。 （4）接受群眾監(jiān)督，不斷改進工作。 三、實施步驟 （一）動員部署階段（第1周） 召開動員大會，傳達活動精神，明確活動目標、內容、要求及實施步驟。制定活動實施方案，明確責任分工，確�；顒佑行蜷_展。 （二）組織實施階段（第2－11周） 開展大走訪活動，深入基層、深入群眾，收集群眾意見和建議。梳理匯總走訪中發(fā)現(xiàn)的問題，制定解決方案，明確責任單位和責任人。協(xié)調各方資源，推動問題得到有效解決。加強內部管理，提升服務水平，確保群眾滿意。 （三）總結評估階段（第12周） 對活動開展情況進行全面總結，形成總結報告。對活動成效進行評估，分析存在的問題和不足，提出改進措施。對表現(xiàn)突出的單位和個人進行表彰獎勵，激勵廣大干部職工積極參與活動。 四、保障措施 （一）加強組織領導 成立活動領導小組，負責活動的組織領導、協(xié)調指導和監(jiān)督檢查。各相關部門和單位要成立相應的組織機構，明確責任分工，確�；顒禹樌_展。 （二）強化宣傳引導 充分利用各種媒體和宣傳渠道，廣泛宣傳活動的目的、意義、內容、要求及成效，營造濃厚的活動氛圍。同時，加強輿論引導，及時回應社會關切，增強群眾對活動的信任和支持。 （三）加強監(jiān)督檢查 活動領導小組要定期對活動開展情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時，建立獎懲機制，對在活動中表現(xiàn)突出的單位和個人進行表彰獎勵，對工作不力、推諉扯皮、 ……（未完，全文共1669字，當前只顯示1004字，請閱讀下面提示信息。收藏關于開展“大走訪、解難題、強服務”活動實施方案） 上一篇：讀書班上的交流發(fā)言：干部要知紀、學紀、明紀、守紀 下一篇：某縣紀委干部“知敬畏、存戒懼、守底線”心得體會 相關欄目：服務 教育 創(chuàng)建活動 計劃規(guī)劃 |