標(biāo)題:以審計(jì)的視角發(fā)現(xiàn)問題,以管理的視角解決問題 |
以審計(jì)的視角發(fā)現(xiàn)問題,以管理的視角解決問題 審計(jì)工作的主要任務(wù)之一是發(fā)現(xiàn)問題,尤其是發(fā)現(xiàn)重要性水平高的問題。如果沒有審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,審計(jì)報(bào)告寫得再漂亮,邏輯再清晰,也無(wú)法給予閱讀者更多的關(guān)注。如果審計(jì)報(bào)告上反映的問題,每年來(lái)來(lái)回回就是那么幾個(gè),審計(jì)部門也會(huì)越來(lái)越被忽視,審計(jì)工作也會(huì)得不到重視。 一、以審計(jì)的視角發(fā)現(xiàn)問題 審計(jì)部門的主要職責(zé)之一是發(fā)現(xiàn)問題。那 ……(快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略308字,正式會(huì)員可完整閱讀)…… 以審計(jì)的視角可能會(huì)發(fā)現(xiàn)哪些問題呢?從企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的層級(jí)來(lái)看,審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題可以是操作層面的、經(jīng)營(yíng)層面的、決策層面的,F(xiàn)階段來(lái)看,審計(jì)部門的審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題主要集中在操作層面和經(jīng)營(yíng)層面,尤其是以操作層面的問題居多,極少涉及決策面的問題。即使可以開展戰(zhàn)略審計(jì),其主要內(nèi)容也是戰(zhàn)略執(zhí)行情況的審計(jì)。所以,審計(jì)發(fā)現(xiàn)的挖掘空間還是巨大的。另外,從問題類型上看,審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題可以是合規(guī)方面的、內(nèi)部控制方面的、風(fēng)險(xiǎn)管理方面的、運(yùn)營(yíng)效率方面的、經(jīng)濟(jì)效益方面的等等。從問題的對(duì)象上看,可以是組織的問題,也可以是個(gè)人的問題。 二、以管理的視角解決問題 管理高層所關(guān)心的一方面是經(jīng)營(yíng)管理中存在哪些影響大、范圍廣的問題,另一方面是如何解決問題。審計(jì)建議對(duì)審計(jì)部門來(lái)說(shuō)是一個(gè)挑戰(zhàn)。很多審計(jì)報(bào)告上的審計(jì)建議大而空,諸如“加強(qiáng)制度學(xué)習(xí)、建設(shè)”、“加強(qiáng)監(jiān)督管理”、“完善內(nèi)控流程建設(shè)”等套話讓審計(jì)報(bào)告閱讀者可以視而不見。如何提出有針對(duì)性、可行性的審計(jì)建議呢?這就需要抱著“以管理的視角去解決問題”的態(tài)度。而不是僅僅讓被審計(jì)單位整改某項(xiàng)具體問題。審計(jì)部門只有抱著“以管理視角解決問題”的態(tài)度,才不會(huì)僅僅以發(fā)現(xiàn)問題為樂趣,才會(huì)真正站在獨(dú)立的角度去分析問題發(fā)生原因和動(dòng)機(jī),提出的審計(jì)建議才會(huì)被各級(jí)管理者重視。 審計(jì)部門在提出審計(jì)建議時(shí),應(yīng)該跳出審計(jì)來(lái)提建議,應(yīng)該從多個(gè)角度出發(fā),綜合考量什么樣的建議既合 ……(未完,全文共1328字,當(dāng)前只顯示799字,請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏以審計(jì)的視角發(fā)現(xiàn)問題,以管理的視角解決問題) 上一篇:關(guān)于全流程精進(jìn)主審業(yè)務(wù)能力的思考 下一篇:村級(jí)農(nóng)田灌溉水渠建設(shè)施工合同 相關(guān)欄目:審計(jì) 工商 調(diào)研報(bào)告 管理 |