| 標(biāo)題：在黨政辦公室工作推進(jìn)會上的講話 |
| 在黨政辦公室工作推進(jìn)會上的講話 黨政辦公室是一個單位的窗口和門面，發(fā)揮著承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方的重要作用，是一個單位工作能否高效運(yùn)轉(zhuǎn)的關(guān)鍵。辦公室人員要想能夠勝任工作、干出成績，應(yīng)著力提高三種能力、做好五項(xiàng)工作、增強(qiáng)七種意識。 一、提高三種能力。 一是綜合協(xié)調(diào)能力。辦公室的中樞作用就體現(xiàn)在統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方，穿好針、引好線，凝聚各方力量。要抓大事、謀全局。辦公室不是收發(fā)室、傳聲筒和看門的，要對工作認(rèn)真研究、認(rèn)真分析，不但問前因，更要問后果。要做到“身在兵位，胸為帥謀”，克服辦公室就是單純的上傳下達(dá)、跟班跑腿觀念，樹立服務(wù)大局、服務(wù)中心的思想，圍繞黨委、政府決策部署，圍繞本單位具體工作，開展調(diào)研、出謀劃策。要強(qiáng)協(xié)調(diào)、聚合力。當(dāng)前正處于實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量趕超發(fā)展的關(guān)鍵期，面臨很多難啃的“硬骨頭”、難打的攻堅(jiān)戰(zhàn)，都需要調(diào)動好各方的積極性、主動性和創(chuàng)造性，共同上手、一起動手。要突出牽頭抓總作用，主動加強(qiáng)同上級的聯(lián)系，強(qiáng)化與同級部門的聯(lián)系，確保各項(xiàng)工作取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展。要建機(jī)制、快處置�，F(xiàn)代信息社會，yq傳播一觸即發(fā)，各種新媒體即時性、互動性很強(qiáng)。要嚴(yán)格實(shí)行重大緊急信息“首問責(zé)任制”，確保一旦發(fā)生重大突發(fā)事件，按程序及時上報，并密切跟蹤事態(tài)發(fā)展，為領(lǐng)導(dǎo)決策爭取時間。要兜好底、盡好責(zé)。在很多工作中，辦公室處在承接的最前沿和把關(guān)的最后一道防線，如果在這 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略970字，正式會員可完整閱讀）…… 二是信息報送工作。信息是領(lǐng)導(dǎo)了解情況的“耳目”，是領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的基礎(chǔ)，也是單位對上匯報工作、對外宣傳形象的載體。當(dāng)前，從單位報送的信息來看，還存在時效滯后、針對性不強(qiáng)、整體質(zhì)量有待提升等問題。今后要拓寬信息渠道，深挖社會“關(guān)注點(diǎn)”，抓住工作“閃亮點(diǎn)”，做到反映問題快、采編撰寫快、上報信息快，為領(lǐng)導(dǎo)及時有效應(yīng)對和處置各類問題提供準(zhǔn)確詳實(shí)的第一手材料。同時，要堅(jiān)持重大信息報送“同口徑”原則，決不能因?yàn)樾畔⒐ぷ鞒霈F(xiàn)問題，給整體工作造成被動。 三是改革創(chuàng)新工作。_總書記強(qiáng)調(diào)，“唯改革者進(jìn)，唯創(chuàng)新者強(qiáng)，唯改革創(chuàng)新者勝”。增強(qiáng)改革創(chuàng)新力，就是要堅(jiān)信“只有想不到的，沒有做不到的”。面對新情況、新問題，必須打破舊框框，革除陳規(guī)陋習(xí)，勇于思考，敢于探索，靠改革增動力、靠創(chuàng)新激活力，打造良好發(fā)展環(huán)境。要在優(yōu)化工作機(jī)制、工作方法、工作作風(fēng)上下功夫，積極承接落實(shí)好上級部署的改革事項(xiàng)，讓改革工作取得更多實(shí)效，讓群眾有更多獲得感和幸福感。 四是督促檢查工作。_總書記講過，如果不沉下心來抓落實(shí)，再好的方針、政策、措施也會落空，再好的目標(biāo)、藍(lán)圖也只是鏡中花、水中月。黨政辦公室作為前腳抓部署、后腳抓落實(shí)的部門，必須自覺沖到落實(shí)的一線，推動各項(xiàng)工作落地落實(shí)。有些單位在抓落實(shí)上還存在“上熱、中溫、下冷”的現(xiàn)象，壓力傳導(dǎo)不到位;有的對督查工作不夠重視，不能做到主動協(xié)調(diào)、解決問題，造成單位科室之間相互推諉扯皮。要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨中央《關(guān)于加強(qiáng)新形勢下黨的督促檢查工作的意見》，創(chuàng)新督查理念，靈活方式方法，加大督查力度，一竿子插到底，發(fā)現(xiàn)問題不回避、不遮掩，敢于較真碰硬。要加強(qiáng)協(xié)調(diào)聯(lián)動、相互配合，及時發(fā)現(xiàn)問題、找準(zhǔn)癥結(jié)，共同化解矛盾、破解難題，特別是對上級交辦的工作和問題，要做到件件有著落、事事有回音。 五是規(guī)范化建設(shè)工作。辦公室工作千頭萬緒、紛繁復(fù)雜，要保證其高效運(yùn)轉(zhuǎn)，必須建立一套科學(xué)靈活的運(yùn)行機(jī)制，使辦公室工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。規(guī)范制度建設(shè)。要對現(xiàn)有各項(xiàng)規(guī)章制度進(jìn)行梳理、補(bǔ)充、修訂，健全完善內(nèi)部管理、機(jī)關(guān)黨建、公文運(yùn)轉(zhuǎn)等各方面規(guī)章制度，形成系統(tǒng)完整的規(guī)章制度體系，實(shí)現(xiàn)以制度管人、按制度辦事、用制度規(guī)范行為的目標(biāo)要求。值班帶班、文檔管理、印章管理、請銷假、b_m等需要上墻懸掛的制度，要及時在顯要位置懸掛，確保工作有章可循、有據(jù)可依。規(guī)范流程建設(shè)。要深入總結(jié)各項(xiàng)工作的規(guī)律和特點(diǎn)，堅(jiān)持實(shí)事求是、簡潔實(shí)用原則，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，理順工作步驟，制定完善的工作流程路線圖，并在辦公室明顯位置懸掛，做到工作流程簡易明了、規(guī)范有序。同時，強(qiáng)化結(jié)果導(dǎo)向，突出落實(shí)效果，形成閉合回路，確保工作安排件件有著落、事事有回音、交辦有結(jié)果。規(guī)范痕跡建設(shè)。按照全要素、全過程、可追溯的原則，對值班日志、來訪接待、工作日志、會議記錄等進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計，確保各項(xiàng)工作、各個環(huán)節(jié)有痕可見、有據(jù)可查。規(guī)范檔案建設(shè)。對各項(xiàng)重點(diǎn)工作涉及文件進(jìn)行整理存檔，設(shè)立專門檔案盒、檔案柜，做到資料全面無遺漏、查找簡便無斷檔。 三、增強(qiáng)七種意識。 一是政治意識。辦公室是最講政治的地方。作為綜合辦事機(jī)構(gòu)，辦公室在全局中具有特殊重要的地位和作用，是重要的政治機(jī)關(guān)；辦公室干部職工都是政治干部。做好辦公室工作，講政治永遠(yuǎn)是第一位的。一些事情，別人能說的，辦公室的同志不能說；別人能做的，辦公室的同志不能做，對于不正確的言論和做法，還要敢于站出來進(jìn)行堅(jiān)決抵制和斗爭。要保持高度的政治警覺，在大是大非面前決不含糊、決不妥協(xié)，堅(jiān)定地同以_同志為核心的黨中央保持高度一致。 二是責(zé)任意識。責(zé)任勝于能力，強(qiáng)烈的責(zé)任心是干好工作的基礎(chǔ)。從某種意義上講，有什么樣的責(zé)任心，就有什么樣的工作態(tài)度;有什么樣的工作態(tài)度，就有什么樣的工作成效。強(qiáng)烈的責(zé)任心不是與生俱來的，也不是一勞永逸的，需要不斷自我激勵，自我加壓，也需要正確引導(dǎo)、環(huán)境熏陶。要正確處理好三種關(guān)系:做事與成才的關(guān)系�！安幌氘�(dāng)將軍的士兵不是好士兵”。每個人特別是年輕人都應(yīng)該有遠(yuǎn)大的志向和理想，并將理想付諸實(shí)際行動，認(rèn)真做事，扎實(shí)工作，在實(shí)踐的課堂上提升能力，練就本領(lǐng)，切實(shí)把工作當(dāng)作成長的階梯、成才的捷徑。做官與做人的關(guān)系。辦公室人員無論職務(wù)高低，都是國家工作人員，既然入了“仕途”、領(lǐng)了“俸祿”，就等于接受了組織和 ……（未完，全文共5239字，當(dāng)前只顯示2523字，請閱讀下面提示信息。收藏在黨政辦公室工作推進(jìn)會上的講話） 上一篇：廉政黨課講稿：堅(jiān)守底線 不越紅線 下一篇：在學(xué)習(xí)二十屆三中全會精神研討會上的發(fā)言 相關(guān)欄目：黨委 政府 辦公廳室 |