| 標(biāo)題：講稿：努力當(dāng)好改革的促進(jìn)派、實干家 |
| 講稿：努力當(dāng)好改革的促進(jìn)派、實干家 黨的二十屆三中全會是在推進(jìn)強(qiáng)國建設(shè)、民族復(fù)興偉業(yè)的關(guān)鍵時期，召開的一次十分重要的會議，科學(xué)謀劃了圍繞中國式現(xiàn)代化進(jìn)一步全面深化改革的總體部署，發(fā)出了新時代新征程上推動全面深化改革向廣度和深度進(jìn)軍的總動員。_總書記站在推進(jìn)改革關(guān)鍵在黨、關(guān)鍵在人的政治高度，深刻指出領(lǐng)導(dǎo)干部要“既當(dāng)改革的促進(jìn)派，又當(dāng)改革的實干家”。全會《決定》鮮明提出，要“大力選拔政治過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、銳意改革、實績突出、清正廉潔的干部”，進(jìn)一步明確了新征程選人用人的時代要求。我省是改革的重要發(fā)源地之一，全省廣大干部要切實學(xué)習(xí)好貫徹好全會精神，高舉改革開放旗幟，堅定扛起抓改革、促發(fā)展的重大政治任務(wù)，爭做改革的促進(jìn)派、實干家，為譜寫中國式現(xiàn)代化*新篇章注入強(qiáng)勁動力。 一、聚焦“政治過硬”，以篤定之志謀改革。_總書記指出，“我們黨既要政治過硬，也要本領(lǐng)高強(qiáng)”。我們黨對干部的要求，首先是政治上的要求，首先要看干部政治上清醒不清醒、堅定不堅定。新一輪改革蹚的是深水區(qū)最深處、啃的是硬骨頭最硬處，對干部政治素質(zhì)考驗更大、要求更高，領(lǐng)導(dǎo)干部在政治上必須始終絕對靠得住、過得硬。 一要把對黨忠誠充分展現(xiàn)出來。政治過硬，核心在“忠誠”二字。忠誠既要真正發(fā)乎于心，從靈魂深處做到真心真意、絕對純粹；又要自覺踐之于行，旗幟鮮明地亮出來，表里如一地做出來，堅決做到“兩個維護(hù)”的知行合一。要體現(xiàn)到政治方向上緊緊跟隨核心，時刻與_總書記重要指示要求對表對標(biāo)，始終保持同黨中央在改革取向上的高度一致性。要體現(xiàn)到思想情感上衷心愛戴核心，緊密聯(lián)系新時代全面深化改革 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1138字，正式會員可完整閱讀）…… 二是擔(dān)當(dāng)是一種境界，擔(dān)當(dāng)大于履職。分內(nèi)之責(zé)和擔(dān)當(dāng)之責(zé)是有區(qū)別的，擔(dān)當(dāng)之責(zé)境界更高、責(zé)任更重。要有與己相關(guān)的態(tài)度。樹立改革的大局觀，既要置身大局、置責(zé)其中，事事與自己關(guān)聯(lián)起來，目之所及就是責(zé)任所在，從事關(guān)全局的改革事項中找定位、找任務(wù)；又要站位全局、服務(wù)全局，局部改革服從服務(wù)于改革大局，以一域之光為全局添彩。要有主動擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R。重大改革往往交織疊加、錯綜復(fù)雜的，不能靠單打獨斗，工作各有分工，但“分工”不是“分責(zé)”，要防止和克服本位主義，敢于攬責(zé)于身，相互搭臺配合，共同做好交叉地帶、銜接部位的工作，增強(qiáng)改革的整體性、協(xié)同性。要有放心不下的惦記。放心不下，既是工作狀態(tài)，更是精神境界，黨的干部就是要吃苦吃重，重大改革任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)干部既要掛帥、又要出征，既要沖鋒、也要督戰(zhàn)，對工作從頭到尾盯住抓、抓到底，確保改革推進(jìn)不掉鏈子。 三是擔(dān)當(dāng)是一種精神，擔(dān)當(dāng)必須斗爭。改革就是奔著矛盾去的，有矛盾就有斗爭。要有敢于出手的改革決心。發(fā)展水平越高，面臨的矛盾和挑戰(zhàn)越復(fù)雜，改革的難度一點不比發(fā)展起來前輕松，斗爭不堅決、改革就寸步難行，只有敢于向矛盾問題“亮劍”，看準(zhǔn)了就不怕冒風(fēng)險、就堅定不移抓，才能打開改革發(fā)展新局面。要有一抓到底的改革韌勁。對艱巨復(fù)雜的改革任務(wù)，只要下定決心去碰、去攻，纏打纏斗不松勁，一步一步往前“拱”，最終總能破解；對有非議和誤解的改革舉措，只要是認(rèn)準(zhǔn)了、做對了、干成了，爭議自然就煙消云散。要有戰(zhàn)之能勝的改革藝術(shù)。既要善于借勢，緊緊抓住新一輪改革的大勢，順勢而為，很多平時難解的問題就會迎刃而解；也要廣泛聚力，發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢，善于團(tuán)結(jié)廣大干部群眾，就能匯聚支持改革、參與改革、推動改革的強(qiáng)大合力。 三、聚焦“銳意改革”，以進(jìn)取之為促改革。_總書記強(qiáng)調(diào)，黨員干部要“銳意改革，敢創(chuàng)新路”。全會對干部提出“政治過硬、敢于擔(dān)當(dāng)、銳意改革、實績突出、清正廉潔”要求，“銳意改革”具有鮮明的針對性、指向性，新時代改革者要以此為“風(fēng)向標(biāo)”，改革意識要強(qiáng)、勁頭要足、本領(lǐng)要高，以昂揚之勢、進(jìn)取之為把改革不斷引向深入。 （一）改革意識要強(qiáng)，首先要勇于思想解放。_總書記提出全面深化改革“三個進(jìn)一步解放”重要要求，解放思想是前提、是“總開關(guān)”。解放思想，源自于理論創(chuàng)新的新發(fā)展。堅持“兩個結(jié)合”是又一次思想大解放，新時代黨的創(chuàng)新理論是“兩個結(jié)合”的光輝典范，解放思想首要是學(xué)深悟透這一重要思想，讓解放思想的過程成為統(tǒng)一思想的過程，最大限度凝聚改革共識、形成改革合力。指向于思維慣性的新突破。老辦法解決不了新問題、老觀念適應(yīng)不了新形勢，必須從原有的思維定式中解脫出來，從傳統(tǒng)的路徑依賴中擺脫出來，勇于換道、換招、換模式、換引擎，闖出一條符合現(xiàn)代化要求、跟上時代步伐的新路子。體現(xiàn)于革命到底的新境界。改革最難的是觸動利益，既要勇于沖破思想觀念的障礙，又要勇于突破利益固化的藩籬，以徹底的自我革命精神堅決防止和反對本位主義，堅決破除地方利益、部門利益等既得利益束縛，不斷推動改革更深入、更徹底。 （二）改革勁頭要足，關(guān)鍵要大膽開拓創(chuàng)新。改革沒有現(xiàn)成的路可走，要大膽去闖、變革圖強(qiáng)。要堅持“守法規(guī)”和“破常規(guī)”相統(tǒng)一，百年變局下，許多挑戰(zhàn)和難題都是前所未有的，既要在法治框架下推進(jìn)改革，也要敢于打破常規(guī)、變革創(chuàng)新，拿出力求新突破、打開新局面的新打法。要堅持“自上而下”和“自下而上”相統(tǒng)一，落實黨中央重大改革部署，辦法往往來自基層，這些年組織工作建立干部政治素質(zhì)檔案、推進(jìn)貨車司機(jī)黨建、開展職務(wù)科技成果權(quán)屬改革等，都是基層首創(chuàng)、逐步推廣形成的，要善于把基層探索開拓的熱情點燃，讓改革創(chuàng)新的星星之火形成燎原之勢。 （三）改革本領(lǐng)要高，最終要達(dá)到善作善成。改革能力不是天生的，要善于在改革中學(xué)會改革。要善于抓住主要矛盾，這是“善作”的精髓所在。全會強(qiáng)調(diào)以經(jīng)濟(jì)_改革為牽引，特別注重突出重點領(lǐng)域改革，抓住了改革的“牛鼻子”。改革千頭萬緒，關(guān)鍵要迅速捕捉主要矛盾、真正抓住主要矛盾，就能牽一發(fā)而動全身，以重點突破帶動改革全局。要堅持取法乎上，這是“善成”的重要保證。全會《決定》七個分領(lǐng)域改革目標(biāo)中，“高水平”是高頻詞，著眼的是_理政制度體系“整體上的高水平”。這就要求改革必須一開始就奔著最好去努力，劃出高線、抬高標(biāo)桿，以前瞻思維對接改革，以精心組織推進(jìn)改革，以協(xié)同聯(lián)動保障改革，以包容態(tài)度鼓勵改革，推動改革取得更多實質(zhì)性突破和質(zhì)變性成果。 四、聚焦“實績突出”，以務(wù)實之風(fēng)抓改革。_總書記指出，“黨員干部一定要真抓實干，務(wù)實功、出實招、求實效”。改革要靠實打?qū)嵉仃J出來、干出來，今年以來我省經(jīng)濟(jì)運行持續(xù)承壓，必須全力以赴拼經(jīng)濟(jì)搞建設(shè)，扎扎實實抓改革、促發(fā)展，以實干論英雄、憑實績用干部，切實做到干一件是一件、干一件成一件，最大限度爭取改革發(fā)展最好結(jié)果。 （一）實績要用正確政績觀來引領(lǐng)。抓改革就是抓發(fā)展，必須牢固樹立正確的政績觀。政績觀偏差，本質(zhì)上看是知行分離的問題，就是沒有把總書記思想完整、準(zhǔn)確、全 ……（未完，全文共6142字，當(dāng)前只顯示2957字，請閱讀下面提示信息。收藏講稿：努力當(dāng)好改革的促進(jìn)派、實干家） 上一篇：公司紀(jì)委書記學(xué)習(xí)黨的二十屆三中全會精神感悟 下一篇：市委辦公室主任2024年度述職述廉述黨建工作報告 相關(guān)欄目：改革 改革開放 |