| 標(biāo)題：個人2024年抓基層黨建工作述職報(bào)告 |
| 個人2024年抓基層黨建工作述職報(bào)告 2024年，在縣委堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我堅(jiān)定以_新時(shí)代中國特色社會主義思想為科學(xué)指引，學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大和二十屆三中全會精神，全面落實(shí)省委、市委、縣委決策部署，緊緊圍繞“進(jìn)一步全面深化改革、推進(jìn)中國式現(xiàn)代化”的重大主題，扎實(shí)推進(jìn)基層黨建工作，為推動各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保障。現(xiàn)將2024年度抓基層黨建工作有關(guān)情況報(bào)告如下。 一、主要做法和成效 （一）強(qiáng)化政治引領(lǐng)，筑牢思想根基。一是抓好理論教育。我始終牢記“兩個確立”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。帶頭深入學(xué)習(xí)_新時(shí)代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神和_總書記關(guān)于黨建工作的重要論述，強(qiáng)化支部黨員政治機(jī)關(guān)意識和對黨忠誠意識，切實(shí)引導(dǎo)支部黨員增強(qiáng)了“四個意識”、堅(jiān)定了“四個自信”、做到了“兩個維護(hù)”。二是抓好主題教育。堅(jiān)持原原本本學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)，努力營造全體干部職工全面學(xué)習(xí)、全力學(xué)習(xí)的良好氛圍。緊盯“學(xué)思想、強(qiáng)黨性、重實(shí)踐、建新功”總要求，聚焦“學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一”的根本任務(wù)，以工作清單牽引，將理論學(xué)習(xí)、推動 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略807字，正式會員可完整閱讀）…… （四）強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，夯實(shí)廉政底線。一是主動擔(dān)責(zé)盡責(zé)。堅(jiān)持把抓黨建作為應(yīng)盡之責(zé)、分內(nèi)之事，堅(jiān)決貫徹落實(shí)上級決策部署和工作要求，全年主持召開黨委會40余次、黨委理論學(xué)習(xí)中心組12次，研究謀劃基層黨建工作。二是以上率下抓落實(shí)。堅(jiān)持壓力傳導(dǎo)，帶頭落實(shí)黨建第一責(zé)任人職責(zé)，督促班子成員落實(shí)“一崗雙責(zé)”，有力推動了黨委履行抓基層黨建工作主體責(zé)任和班子其他成員履行分管領(lǐng)域基層黨建工作責(zé)任全過程落實(shí)。全年常態(tài)化開展廉政警示教育，累計(jì)召開黨委會、干部職工大會開展警示教育8次，推送廉政短信300余條。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨中央、省委、市委、縣委關(guān)于意識形態(tài)工作重大決策部署和有關(guān)要求，深入研究、部署意識形態(tài)工作。三是抓實(shí)問題整改。堅(jiān)持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，采取過硬措施，從嚴(yán)從實(shí)抓好上年度述職評議問題整改。經(jīng)過一年來的努力，上年度述職評議問題已全部整改完成并長期堅(jiān)持。 二、存在問題及原因分析 一年來，我們的工作取得了一定成效，但對標(biāo)上級的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求還存在差距和不足。主要表現(xiàn)在：一是理論學(xué)習(xí)有待加強(qiáng)、學(xué)以致用有待提高。在黨員理論學(xué)習(xí)、集體活動等方面方式方法單一、載體不夠豐富，部分黨員在學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論知識方面存在局限性，未能充分拓寬學(xué)習(xí)的廣度、深化理解的深度以及提升認(rèn)識的高度。對如何運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論知識，推動應(yīng)急管理工作融入新格局研究不深、思考不夠。在重大事故隱患排查整治、執(zhí)法檢查等重點(diǎn)工作上習(xí)慣于滿足規(guī)定動作，導(dǎo)致隱患排查發(fā)現(xiàn)的重大隱患、執(zhí)法檢查查出的問題等存在差距。二是黨員先鋒意識有所“淡化”。個別黨員黨性淡薄，日常工作中把自己等同于普通群眾，放松了對自己的要求，主動發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用的意識有所淡化，存在只顧局部利益，缺乏全局觀念的現(xiàn)象。特別是在汛期值班值守、轉(zhuǎn)移安置群眾的長期作戰(zhàn)過程中，個別黨員干部存在一定疲憊倦怠的情緒，主動獻(xiàn)身事業(yè)的思想自覺有待提高。三是黨建工作的長效機(jī)制不夠完善。盡管在黨建工作中制定了一定的制度，完善了一些制約機(jī)制，但是還有許多薄弱環(huán)節(jié)，有些制度缺乏針對性、可操作性，往往沒有得到全面貫徹和落實(shí)。黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合不夠緊密，黨建工作未能有效地服務(wù)和促進(jìn)業(yè)務(wù)工作的開展，業(yè)務(wù)工作也未能充分體現(xiàn)黨建工作的要求和成果。黨內(nèi)監(jiān)督機(jī)制不完善，對黨員干部的監(jiān)督存在漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，部分黨員定期匯報(bào)思想的主動性、積極性不夠，利用空閑時(shí)間向組織匯報(bào)思想、接受組織指導(dǎo)的氛圍不濃，導(dǎo)致不能隨時(shí)掌握黨員的思想動態(tài)。 以上問題究其原因，主要在于：一是在學(xué)習(xí)系列理論知識時(shí)沒有進(jìn)行系統(tǒng)的梳理和思考，只是簡單地瀏覽了相關(guān)文件和報(bào)告，對一些重要理論的理解不夠深刻。往往是在上級黨組織要求學(xué)習(xí)時(shí)才匆忙進(jìn)行，缺乏前瞻性和預(yù)見性。比如，在學(xué)習(xí)黨的二十大精神時(shí)，由于沒有提前安排好學(xué)習(xí)計(jì)劃，導(dǎo)致在學(xué)習(xí)過程中顯得比較被動，對一些新觀點(diǎn)、新論斷的理解不夠透徹。理論和實(shí)踐的結(jié)合還不夠，在運(yùn)用黨的理論知識推動應(yīng)急管理工作時(shí)，缺乏創(chuàng)新意識和開拓精神，習(xí)慣于按部就班、墨守成規(guī)。例如，在解決工作中遇到的問題時(shí)，我往往采用傳統(tǒng)的方法，沒有嘗試運(yùn)用新技術(shù)、新思路。二是黨性錘煉有所放松，有時(shí)主觀上認(rèn)為自己受黨教育多年，黨性意識和黨性修養(yǎng)方面已經(jīng)夠“硬”，放松了對主觀世界的改造和提升，對黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)理解得不透徹、不深入，還不能完全從政治高度審視和處理問題，沒有充分發(fā)揮好自己的主觀能動性，沒有嚴(yán)格對照新時(shí)代優(yōu)秀黨員 ……（未完，全文共3777字，當(dāng)前只顯示2098字，請閱讀下面提示信息。收藏個人2024年抓基層黨建工作述職報(bào)告） 上一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)2024年黨建引領(lǐng)基層治理工作總結(jié) 下一篇：參加全區(qū)黨委辦公系統(tǒng)綜合文稿寫作能力提升培訓(xùn)班心得體會 相關(guān)欄目：個人總結(jié) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 七一黨建專題 述職報(bào)告 |