| 標(biāo)題：黨委副書記2024年度民主生活會個人對照檢查材料 |
| 黨委副書記2024年度民主生活會個人對照檢查材料 按照關(guān)于開好2024年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會安排部署，本人緊扣“深入學(xué)習(xí)貫徹_新時代中國特色社會主義思想，鞏固深化黨紀學(xué)習(xí)教育成果，綜合發(fā)揮黨的紀律教育約束、保障激勵作用，為進一步全面深化改革、推進中國式現(xiàn)代化提供堅強紀律保證”主題，結(jié)合分管工作和個人實際，深入查找問題，認真進行對照檢查�，F(xiàn)將個人對照檢查情況匯報如下： 一、存在的主要問題 （一）帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩方面 一是政治方向存在偏差。在推動基層黨組織的標(biāo)準化、規(guī)范化建設(shè)過程中，未能全面把握中央要求，導(dǎo)致實際工作不到位，出現(xiàn)了走過場和敷衍的現(xiàn)象。在嚴肅黨內(nèi)政治生活方面，對違反政治紀律的行為重視不足，措施不夠及時。對分管領(lǐng)域內(nèi)破壞政治生態(tài)的行為關(guān)注不夠，尤其是面對縣內(nèi)個別部門中的團體主義、搞小圈子的情況，未能及時識別并糾正。尤為突出的是，在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制時，對于部分干部在重大原則問題上認識模糊、發(fā)表不當(dāng)言論的情況，發(fā)現(xiàn)不及時，處置也不夠果斷。 二是民主集中制執(zhí)行不夠充分。在工作中對個人主義、分散主義、_主義和本位思想的整治無力。比如，在重大項目和政策落地過程中，對于某些單位存在的本位主義傾向、部門利益至上的問題，沒有加以有效糾治，影響了項目推進。在基層黨組織建設(shè)上，對干擾黨的集中統(tǒng)一的行為懲治力度不夠，導(dǎo)致部分黨員干部紀律意識淡薄。特別是在貫徹 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1004字，正式會員可完整閱讀）…… 二是作風(fēng)建設(shè)有待加強。自我約束不夠嚴謹，存在放松警惕的問題。社交方面，對不適當(dāng)交往缺乏警惕，交友方面失察。在生活圈和朋友圈中把控不嚴，偶有不當(dāng)言辭。對家人從業(yè)情況關(guān)注不夠，缺乏嚴格的管理監(jiān)督。家風(fēng)建設(shè)中，重視不夠，管理不嚴。作風(fēng)改進方面，自我革新不夠強力，某些不良習(xí)慣仍未徹底糾正。 三是攻堅克難的勇氣不足。在推進重點改革任務(wù)時，創(chuàng)新意識不強，沿用老舊方法。在處理復(fù)雜問題中，創(chuàng)新措施欠缺，工作推進乏力。對新情況新問題研究不深入，解決方案不夠多樣。尤為突出的是在推進創(chuàng)新工作方面，思路不夠開闊，難以實現(xiàn)大的突破。執(zhí)行關(guān)鍵任務(wù)時，存在畏難情緒，缺乏擔(dān)當(dāng)與作為。 （四）帶頭履行全面從嚴治黨政治責(zé)任方面 一是責(zé)任落實不夠到位。對全面從嚴治黨的重要性缺乏深刻認識，責(zé)任擔(dān)當(dāng)力度不足。例如，在落實主體責(zé)任時，壓力傳導(dǎo)不充分，導(dǎo)致一些基層黨組織的黨建工作質(zhì)量仍然不高。在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，對分管領(lǐng)域問題的研判能力不足，預(yù)防措施不到位，導(dǎo)致部分干部出現(xiàn)違紀違規(guī)行為。尤其在基層黨組織建設(shè)中，軟弱渙散黨組織整頓推進乏力，部分問題長期未得解決。在選人用人上，審核不嚴，出現(xiàn)用人失誤。 二是監(jiān)督知紀不夠嚴格。對嚴明紀律的重要性理解不夠深刻，責(zé)任擔(dān)當(dāng)有待加強。如在紀律教育中，形式單一，缺乏針對性和實效性。對違反紀律問題的查處不夠果斷，處理滯后。對分管部門和單位的紀律建設(shè)缺乏有效統(tǒng)籌，部分問題未能根治。特別是在落實_精神中，“四風(fēng)”問題整治不徹底，部分現(xiàn)象有所反彈。在紀律監(jiān)督執(zhí)行中，存在寬松軟的問題，未能及時發(fā)現(xiàn)和處理違紀行為。 三是責(zé)任傳導(dǎo)不夠到位。在層層壓實全面從嚴治黨責(zé)任上，傳導(dǎo)力度不夠。在黨建工作責(zé)任制落實中，對基層黨組織履行主體責(zé)任的情況重視不足，批評教育不及時，整改缺乏力度。在黨風(fēng)廉政建設(shè)中，對分管領(lǐng)域的廉政風(fēng)險排查不夠深入，防范措施不力。對干部作風(fēng)建設(shè)關(guān)注不夠，導(dǎo)致部分干部作風(fēng)不實，工作飄浮。特別是在督促檢查工作中，執(zhí)行時常止于表面，工作任務(wù)落實效果不佳。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 （一）政治建設(shè)有待加強。對_新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)不夠深入，對黨的創(chuàng)新理論的理解不夠透徹，缺乏對其政治性、人民性和實踐性的深刻認識。工作中，對重要理論觀點和要求把握不夠準確，貫徹落實不夠堅決。在全面從嚴治黨的重要性上，認識不夠，存有松懈思想。對黨的根本宗旨理解不夠深刻，宗旨意識淡化，服務(wù)群眾的主動性不足。在重大原則問題上，立場不堅定，政治敏銳性不強。面對錯誤思想和言論時，警惕性不高，處理欠缺原則性。工作推進中，偶爾功利心作祟，未能始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色和追求。特別是在對抗不正之風(fēng)時，斗爭精神和定力欠缺，致使問題未能有效解決。 （二）政治素養(yǎng)有待提升。對于維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的重要性認識不足，時常將政治要求視作一般工作要求。在落實黨中央重大決策過程中，表現(xiàn)出選擇性執(zhí)行和象征性落實。對_全風(fēng)險的研判不夠及時，對一些政治性、原則性問題的判斷缺乏準確性。對標(biāo)黨中央要求及新時代新征程背景，新形勢新任務(wù)下的政治站位有差距，政治自覺性不足。在涉及政治原則和方向的問題上，判斷不夠準確，處置不夠及時。特別是在推進改革發(fā)展穩(wěn)定的工作中，重大政治問題研判不準確，應(yīng)對措施不夠及時。對破壞政治生態(tài)的言行重視不夠，處理不力，影響整體工作。在全面從嚴治黨的責(zé)任落實中，存有怕得罪人的顧慮，不敢堅持原則，影響工作成效。 （三）紀律意識有待加強。對黨的紀律規(guī)矩的重要性認識不夠深刻，存在僥幸心理，偶有觸碰紅線、踩底線的風(fēng)險。在各項紀律執(zhí)行中，未能始終嚴格要求自我，存有松散思想。比如在組織紀律方面，請示報告、檔案管理制度執(zhí)行不嚴。在廉潔紀律上，對違規(guī)行為警覺性不高，缺乏原則性。在群眾紀律執(zhí)行中，聯(lián)系服務(wù)不夠緊密，問題解決不及時。工作紀律落實不嚴格，標(biāo)準不高。生活紀律上，自我要求不嚴，作風(fēng)欠實。在落實_精神時，形式主義、官僚主義整治不力，問題屢禁不絕。作風(fēng)改進上，自我改造不徹底，某些問題反復(fù)出現(xiàn)。 （四）能力素質(zhì)存在短板。對新時代黨的建設(shè)偉大工程的規(guī)律把握不準，工作方法陳舊，創(chuàng)新意識欠缺。面對新形勢和新任務(wù)，學(xué)習(xí)鉆研不深入，能力素質(zhì)難以滿足工作需求。尤其在全面從嚴治黨工作中，對新問題研究不足，思路不開闊。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作時，掌握不準，推進不力。對基層實際情況了解不全面，工作指導(dǎo)不準確。處理復(fù)雜問題時，方法不夠科學(xué)，效果不佳。對新媒體和新技術(shù)運用不嫻熟，效率和質(zhì)量需提高。推進工作創(chuàng)新時，思路不夠?qū)�，措施不夠有力�?br>（五）作風(fēng)建設(shè)不夠扎實。存在形式主義和官僚主義問題，調(diào)查研究不深入，聯(lián) ……（未完，全文共4700字，當(dāng)前只顯示2611字，請閱讀下面提示信息。收藏黨委副書記2024年度民主生活會個人對照檢查材料） 上一篇：2024年機關(guān)黨支部書記述職報告 下一篇：市融媒體中心黨組書記2024年抓基層黨建工作述職情況報告 相關(guān)欄目：黨委 黨務(wù)講話 生活會 個人總結(jié) 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報材料 |