| 標(biāo)題：黨支部2025年作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育問題清單和整改措施 |
| 黨支部2025年作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育問題清單和整改措施 為深入貫徹落實(shí)_精神，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，黨支部對照_及其實(shí)施細(xì)則精神，認(rèn)真開展自查自糾，深入查找存在的問題，并制定如下問題清單和整改措施。 一、問題清單 （一）思想認(rèn)識方面 1.對_精神學(xué)習(xí)的深度和廣度不足。部分黨員干部對_精神的學(xué)習(xí)停留在表面，滿足于一般性的傳達(dá)和閱讀文件，沒有深入領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì)和重要意義。缺乏系統(tǒng)性的學(xué)習(xí)計劃，對相關(guān)政策法規(guī)的學(xué)習(xí)不全面、不深入，導(dǎo)致對一些具體規(guī)定的理解存在偏差。例如，在學(xué)習(xí)_實(shí)施細(xì)則時，只是簡單地瀏覽了一遍，沒有對每一條細(xì)則進(jìn)行深入分析和討論，對于一些容易產(chǎn)生歧義的條款，沒有及時進(jìn)行研究和解讀。 2.對作風(fēng)建設(shè)的長期性和艱巨性認(rèn)識不夠。存在一定的麻痹思想和僥幸心理，認(rèn)為經(jīng)過多年的整治，“四風(fēng)”問題已經(jīng)得到有效遏制，不會再出現(xiàn)反彈。對作風(fēng)建設(shè)面臨的新形勢、新問題認(rèn)識不足，缺乏居安思危的意識。在日常工作中，對一些潛在的作風(fēng)問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和糾正，如個別干部在工作中出現(xiàn)的敷衍塞責(zé)、推諉扯皮等現(xiàn)象，沒有引起足夠的重視。 （二）工作作風(fēng)方面 1.調(diào)查研究不 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略874字，正式會員可完整閱讀）…… 2.制度執(zhí)行不嚴(yán)格。存在有章不循、執(zhí)行不到位的情況，對違反制度的行為缺乏嚴(yán)肅的處理。一些干部對制度缺乏敬畏之心，認(rèn)為制度是軟約束，違反制度不會受到嚴(yán)厲的懲罰。例如，在會議紀(jì)律方面，雖然規(guī)定了參會人員要提前到達(dá)會場、不得隨意走動和接聽電話等，但在實(shí)際會議中，仍有個別干部不遵守會議紀(jì)律，沒有得到及時的糾正和處理。 二、整改措施 （一）加強(qiáng)思想教育，提高政治站位 1.制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃。將_精神及其實(shí)施細(xì)則作為黨支部理論學(xué)習(xí)中心組、“三會一課”、主題黨日等學(xué)習(xí)活動的重要內(nèi)容，制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方式。通過集中學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題研討、專家講座等形式，深入學(xué)習(xí)_總書記關(guān)于加強(qiáng)黨的作風(fēng)建設(shè)的重要論述，深刻領(lǐng)會_精神的實(shí)質(zhì)和內(nèi)涵，不斷提高黨員干部的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識。 2.開展專題培訓(xùn)和警示教育活動。定期組織黨員干部參加_精神專題培訓(xùn)，邀請專家學(xué)者進(jìn)行授課，解讀相關(guān)政策法規(guī)和典型案例。同時，通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等方式，加強(qiáng)對黨員干部的警示教育，增強(qiáng)廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想防線。 3.建立學(xué)習(xí)考核機(jī)制。將_精神的學(xué)習(xí)情況納入黨員干部年度考核內(nèi)容，通過考試、撰寫心得體會、交流發(fā)言等方式，對黨員干部的學(xué)習(xí)成果進(jìn)行考核評價，確保學(xué)習(xí)取得實(shí)效。 （二）改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識 1.加強(qiáng)調(diào)查研究。建立健全調(diào)查研究制度，明確調(diào)研目的、任務(wù)和要求。黨支部班子成員要帶頭深入基層、深入群眾、深入實(shí)際開展調(diào)研，每年至少確定*個調(diào)研課題，撰寫*篇高質(zhì)量的調(diào)研報告。調(diào)研過程中要堅持問題導(dǎo)向，廣泛聽取群眾意見，切實(shí)解決實(shí)際問題。調(diào)研結(jié)束后，要及時將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為工作措施和決策依據(jù)。 2.強(qiáng)化工作落實(shí)。建立工作落實(shí)責(zé)任制，對上級安排的工作和任務(wù)，要明確責(zé)任部門、責(zé)任人和完成時限，加強(qiáng)跟蹤監(jiān)督和檢查考核。定期召開工作推進(jìn)會，及時掌握工作進(jìn)展情況，對工作落實(shí)不力的部門和個人進(jìn)行通報批評，并追究相關(guān)責(zé)任。同時，要建立健全工作反饋機(jī)制，及時向上級匯報工作進(jìn)展情況和存在的問題。 3.提高工作效率。加強(qiáng)內(nèi)部管理，優(yōu)化工作流程，簡化辦事程序，提高工作效率。建立健全首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等工作制度，對群眾反映的問題要及時受理、快速辦理、及時反饋。加強(qiáng)部門之間的溝通協(xié)調(diào)，建立定期溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，及時解決工作中存在的問題，形成工作合力。 （三）加強(qiáng)廉潔自律，嚴(yán)守紀(jì)律底線 1.完善廉潔風(fēng)險防控機(jī)制。全面排查關(guān)鍵崗位和重要環(huán)節(jié)的廉潔風(fēng)險點(diǎn)，制定針對性的防控措施。加強(qiáng)對財務(wù)管理、項(xiàng)目審批、物資采購等重點(diǎn)領(lǐng)域的監(jiān)督管理，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)制度規(guī)定，規(guī)范工作流程。建立健全廉政風(fēng)險預(yù)警機(jī)制，對可能出現(xiàn)的廉潔風(fēng)險及時進(jìn)行預(yù)警提示，做到早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早處理。 2.嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定。加強(qiáng)對黨員干部的日常教育管理，督促黨員干部嚴(yán)格遵守廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制各種誘惑。嚴(yán)禁違規(guī)接待、鋪張浪費(fèi)，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費(fèi)支出。加強(qiáng)對黨員干部“八小時之外”的監(jiān)督管理，防止出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為。 3.嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為。加大對違規(guī)違紀(jì)行為的查處力度，對違反_精神的行為，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，絕不姑息遷就。對典型案例要及時進(jìn)行通報曝光，發(fā)揮警示教育作用，形成有力震懾。 （四）加強(qiáng)制度建設(shè)，強(qiáng)化制度執(zhí)行 1.完善制度體系。對現(xiàn)有規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理，根據(jù)新形勢下工作的需要，及時修訂完善相關(guān)制度。制度內(nèi)容要具體明確、可操作性強(qiáng)，避免出現(xiàn)模糊條款和漏洞。同時，要加強(qiáng)制度之間的銜接和協(xié)調(diào)，形成完整的制度體系。 2.加強(qiáng)制度宣傳和培訓(xùn)。通過組織學(xué)習(xí)、印發(fā)制度手冊等方式，加強(qiáng)對制度的宣傳和培訓(xùn)，使黨員干部熟悉制度內(nèi)容，掌握制度要求，增強(qiáng)遵守制度的自覺性。 3.強(qiáng)化制度執(zhí)行監(jiān)督。建立健全制度執(zhí)行監(jiān)督機(jī)制，加強(qiáng)對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。定期對制度執(zhí)行情況進(jìn)行評估和反饋，及時發(fā)現(xiàn) ……（未完，全文共4090字，當(dāng)前只顯示2272字，請閱讀下面提示信息。收藏黨支部2025年作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)教育問題清單和整改措施） 上一篇：市教育局履行校園安全管理主體責(zé)任情況匯報 下一篇：在2025年全縣機(jī)關(guān)黨員干部DeepSeek應(yīng)用專題輔導(dǎo)培訓(xùn)會上的講話 相關(guān)欄目：共青團(tuán) 七一黨建專題 作風(fēng) 建筑 學(xué)習(xí)體會 學(xué)習(xí)材料 教育 工商 調(diào)研報告 剖析整改 |