| 標(biāo)題：2025年局黨組上半年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報(bào)告 |
| 2025年局黨組上半年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報(bào)告 2025年上半年，黨組堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以思想建設(shè)為基礎(chǔ)，以組織建設(shè)為支撐，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，以紀(jì)律建設(shè)為保障，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，全局政治生態(tài)持續(xù)向上向好，為各項(xiàng)事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)政治保障。 一、突出政治引領(lǐng)，壓實(shí)管黨治黨主體責(zé)任 本局黨組深刻認(rèn)識(shí)到，全面從嚴(yán)治黨是一場(chǎng)刀刃向內(nèi)的自我革命，必須旗幟鮮明講政治，把堅(jiān)決維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)作為最高政治原則。上半年，黨組始終將強(qiáng)化政治建設(shè)擺在首位，不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，確保黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于業(yè)務(wù)工作的全過(guò)程各方面。 （一）聚焦理論武裝，筑牢思想之基 一是堅(jiān)持黨組帶頭示范學(xué)。黨組理論學(xué)習(xí)中心組堅(jiān)持每月集中學(xué)習(xí)，緊密?chē)@_總書(shū)記最新重要講話(huà)精神、黨中央重大決策部署以及黨紀(jì)法規(guī)，深入研讀原文、悟透原理。本期內(nèi)，黨組理論學(xué)習(xí)中心組共開(kāi)展集中學(xué)習(xí)研討六次，專(zhuān)題學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及相關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，并結(jié)合本局實(shí)際進(jìn)行深入交流，確保黨組班子成員對(duì)黨的創(chuàng)新理論和路線(xiàn)方針政策真學(xué)真懂、真信真用。 二是推動(dòng)全員覆蓋常態(tài)化。制定并實(shí)施《2025年上半年干部職工政治理論學(xué)習(xí)計(jì)劃》，通過(guò)“三會(huì)一課”、主題黨日、專(zhuān)題輔導(dǎo)等多種形式，將理論學(xué)習(xí)延伸至各 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略935字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三是加強(qiáng)黨員隊(duì)伍管理。嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，嚴(yán)把入口關(guān)，確保新發(fā)展黨員質(zhì)量。加強(qiáng)對(duì)黨員的日常教育管理監(jiān)督，定期開(kāi)展黨性分析，引導(dǎo)黨員牢記黨員身份，發(fā)揮先鋒模范作用。開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，清理不合格黨員，純潔黨員隊(duì)伍。 二、深化正風(fēng)肅紀(jì)，構(gòu)建清廉高效運(yùn)行機(jī)制 本局黨組深刻認(rèn)識(shí)到，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，反腐倡廉必須馳而不息。上半年，黨組堅(jiān)持嚴(yán)字當(dāng)頭、實(shí)處著力，持續(xù)深化作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化紀(jì)律約束，一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境。 （一）持之以恒糾治“四風(fēng)”頑疾 一是持續(xù)緊盯享樂(lè)奢靡。對(duì)公款消費(fèi)、公務(wù)接待、公務(wù)用車(chē)、會(huì)議活動(dòng)等進(jìn)行嚴(yán)格規(guī)范和監(jiān)督。通過(guò)明察暗訪(fǎng)、隨機(jī)抽查等方式，對(duì)苗頭性、傾向性問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正。堅(jiān)決杜絕形式主義、官僚主義，確保各項(xiàng)工作務(wù)實(shí)高效。 二是著力整治作風(fēng)頑瘴痼疾。聚焦群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，深入開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)整治，特別是針對(duì)不擔(dān)當(dāng)、不作為、慢作為、假作為等問(wèn)題，建立問(wèn)題清單，限時(shí)辦結(jié)，確保件件有回音、事事有落實(shí)。加強(qiáng)干部日常管理監(jiān)督，對(duì)發(fā)現(xiàn)的作風(fēng)不實(shí)、效率低下等問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行提醒談話(huà)、批評(píng)教育。 三是推動(dòng)廉潔文化建設(shè)常態(tài)化。將廉潔文化融入日常工作和生活，通過(guò)開(kāi)展廉政談話(huà)、觀(guān)看警示教育片、參觀(guān)廉政教育基地、誦讀廉政家書(shū)等多種形式，筑牢黨員干部思想道德防線(xiàn)。引導(dǎo)干部職工樹(shù)立正確的權(quán)力觀(guān)、政績(jī)觀(guān)、事業(yè)觀(guān)，自覺(jué)抵制各種腐蝕誘惑。 （二）健全監(jiān)督體系，提升監(jiān)督實(shí)效 一是深化巡察整改成果運(yùn)用。黨組高度重視巡察反饋問(wèn)題，將其作為改進(jìn)工作、推動(dòng)發(fā)展的契機(jī)。針對(duì)巡察指出的問(wèn)題，黨組召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，研究制定詳細(xì)整改方案，明確責(zé)任部門(mén)、責(zé)任人、整改時(shí)限，確保問(wèn)題見(jiàn)底清零。對(duì)整改情況進(jìn)行“回頭看”，防止問(wèn)題反彈。 二是強(qiáng)化日常監(jiān)督管理。紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)發(fā)揮監(jiān)督專(zhuān)責(zé)作用，加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、重要崗位人員的日常監(jiān)督。運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，抓早抓小、防微杜漸。上半年，共開(kāi)展廉政談話(huà)三十余次，對(duì)多名干部職工進(jìn)行提醒警示，有效防止小問(wèn)題演變?yōu)榇箦e(cuò)誤。 三是完善權(quán)力監(jiān)督制約機(jī)制。針對(duì)權(quán)力運(yùn)行中的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，進(jìn)一步梳理完善內(nèi)部控制制度和業(yè)務(wù)流程。強(qiáng)化權(quán)力清單和責(zé)任清單管理，明確權(quán)力邊界，規(guī)范權(quán)力行使。加強(qiáng)對(duì)重大決策、重要項(xiàng)目、大額資金使用等事項(xiàng)的監(jiān)督，確保權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。 （三）一體推進(jìn)“三不腐”機(jī)制 一是保持懲治腐敗高壓態(tài)勢(shì)。黨組始終堅(jiān)持無(wú)禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，對(duì)腐敗問(wèn)題發(fā)現(xiàn)一起、查處一起。堅(jiān)持以案促改，對(duì)查處的案件進(jìn)行深入剖析，查找制度漏洞和管理薄弱環(huán)節(jié)，提出整改建議。本期內(nèi)，未發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法案件，但對(duì)個(gè)別輕微違紀(jì)行為依法依規(guī)進(jìn)行處理，釋放了全面從嚴(yán)治黨不松勁、不停步的強(qiáng)烈信號(hào)。 二是深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。全面排查各部門(mén)、各崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)制定有針對(duì)性地防控措施。建立健全風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制，對(duì)高風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)實(shí)行重點(diǎn)監(jiān)控。加強(qiáng)對(duì)干部職工的廉政教育，提高其辨別風(fēng)險(xiǎn)、抵御風(fēng)險(xiǎn)的能力。 三是構(gòu)建一體化監(jiān)督體系。推動(dòng)黨內(nèi)監(jiān)督與業(yè)務(wù)監(jiān)督、群眾監(jiān)督、y論監(jiān)督等貫通協(xié)調(diào)，形成監(jiān)督合力。健全信訪(fǎng)舉報(bào)受理機(jī)制，暢通監(jiān)督渠道，鼓勵(lì)干部職工和社會(huì)各界對(duì)違紀(jì)違法行為進(jìn)行監(jiān)督舉報(bào)，形成全方位、多層次的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。 三、正視問(wèn)題短板，持續(xù)改進(jìn)提升 在看到成績(jī)的同時(shí)，本局黨組也清醒認(rèn)識(shí)到，全面從嚴(yán)治黨工作仍然存在一些不容忽視的問(wèn)題和短板，需要引起高度重視并著力加以解決。 （一）理論學(xué)習(xí)的深度廣度有待進(jìn)一步拓展。部分干部職工對(duì)新思想的學(xué)習(xí)理解仍停留在表面，未能做到真學(xué)真懂、融會(huì)貫通，結(jié)合實(shí)際指導(dǎo)實(shí)踐的能力仍需提升。對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性、嚴(yán)峻性認(rèn)識(shí)不足，防范化解風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)和能力尚需加強(qiáng)。 （二）責(zé)任傳導(dǎo)的壓力仍需層層遞增。部分基層黨組織在履行主體責(zé)任方面，存在壓力傳導(dǎo)不到位、責(zé)任落實(shí)不精準(zhǔn)、擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)的問(wèn)題。少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)“一崗雙責(zé)”的理解和執(zhí)行仍有偏差，抓業(yè)務(wù)和抓黨建未能實(shí)現(xiàn)有機(jī)統(tǒng)一。 （三）監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的精準(zhǔn)性和實(shí)效性尚需完善。對(duì)一些苗頭性、傾向性問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)和處置還不夠及時(shí)，運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”的水平有待提高。在運(yùn)用大數(shù)據(jù)、信息化手段提升監(jiān)督效能方面，仍有較大提升空間。 （四）作風(fēng)建設(shè)的頑固性問(wèn)題仍需警惕。形式主義、官僚主義在個(gè)別領(lǐng)域和環(huán)節(jié)仍有體現(xiàn)，影響工作效率和效果。為民服務(wù)意識(shí)在個(gè)別窗口部門(mén)仍需進(jìn)一步強(qiáng)化，服務(wù)群眾的 ……（未完，全文共4373字，當(dāng)前只顯示2429字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏2025年局黨組上半年全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任報(bào)告） 上一篇：在市政協(xié)委員履職能力提升培訓(xùn)班上的發(fā)言 下一篇：在全市警示教育大會(huì)上的講話(huà) 相關(guān)欄目：年終總結(jié) 季度半年 規(guī)章制度 |