| 標題：2025年上半年黨委班子落實全面從嚴治黨主體責任情況報告 |
| 2025年上半年黨委班子落實全面從嚴治黨主體責任情況報告 2025年上半年，*黨委在委黨委的堅強領導下，以_新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹黨的二十大及二十屆歷次全會精神，緊密結合深入貫徹_精神學習教育要求，堅定不移推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，為*各項事業(yè)高質量發(fā)展提供了堅強的政治保障�，F將上半年工作情況報告如下： 一、主要做法及成效 （一）強化政治引領，筑牢全面從嚴治黨根基 1.壓實黨委主體責任，構建責任體系。*黨委高度重視全面從嚴治黨工作，黨委書記作為第一責任人，全面統(tǒng)籌和推進從嚴治黨工作，各位委員按照分工，負責各自領域的具體落實，形成了上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。完成2025年黨委領導班子、黨委書記和班子成員全面從嚴治黨兩清單的制定、報送工作，明確任務分工。同時，制定并下發(fā)中心黨委2025年黨風廉政建設和反腐敗工作要點。每半年召開專題會議，研究和聽取23個支部落實全面從嚴治黨主體責任情況，并對黨風廉政建設和反腐敗、意識形態(tài)工作等重點工作進行詳細部署。 2.發(fā)揮“關鍵少數”作用，凝聚支部合力。充分發(fā)揮23個黨支部書記的“頭雁”作用，結合“三會一課”、主題黨日活動，創(chuàng)新開展“規(guī)定動作＋自選動作”。上半年，各黨支部共開展“三會一課”**次、主題黨日活動**次，在完成“規(guī)定動作”的基礎上，結合中心工作實際，開展了形式多樣的自選活動，如志愿服務、業(yè)務交流等，有效增 ……（快文網http://www.hancun.net省略1018字，正式會員可完整閱讀）…… （三）夯實組織建設，提升基層黨組織戰(zhàn)斗力 1.健全基層組織體系，優(yōu)化組織設置。上半年，對各黨支部的組織設置和班子配備情況進行了全面檢查，確�；鶎狱h組織健全完善，推動*個黨支部完成增補委員選舉。同時，監(jiān)督推動各黨支部認真落實全面從嚴治黨主體責任，加強紀檢隊伍建設，形成嚴密的紀檢工作體系。 2.抓好黨員隊伍建設，激發(fā)隊伍活力。注重年輕干部培養(yǎng)選拔，目前*名科級干部選拔聘用和干部比選工作正在推進中，為優(yōu)秀年輕干部搭建了成長平臺。加強黨員培養(yǎng)管理，上半年確定入黨積極分子*名、入黨對象*名、對*名預備黨員持續(xù)進行培養(yǎng)教育。*個黨支部和**名黨員，通過開展黨員志愿服務等活動，激發(fā)了黨員隊伍的活力和創(chuàng)造力。 3.深化黨建業(yè)務融合，推動工作發(fā)展。堅持黨建工作與業(yè)務工作同步推進，通過定期召開黨建、全面從嚴治黨、黨風廉政建設及意識形態(tài)工作推進會，明確任務清單，壓實黨支部主體責任。上半年，對職工到崗履職、請銷假制度執(zhí)行情況進行*次專項檢查，及時發(fā)現并糾正存在的問題，切實增強干部隊伍紀律意識和責任意識。同時，圍繞中心工作推進“*”黨建品牌創(chuàng)建活動，在學習教育期間，*開展*宣傳與*核定摸排統(tǒng)計工作，構建“黨委統(tǒng)籌、支部攻堅、黨員沖鋒”三級聯(lián)動體系，全力為夏季達沃斯論壇、上合組織峰會營造整潔有序、靚麗文明的城市環(huán)境。 （四）加強作風建設，營造風清氣正政治生態(tài) 1.深入貫徹_精神，整治“四風”問題。鞏固黨紀學習教育成果，將深入貫徹_精神學習教育與中心實際緊密結合，嚴格落實_及其實施細則精神。上半年，其中檢查招標項目*次，檢查中心黨委落實對基層減負、整治“形式主義”工作情況1次，檢查各內設機構開展_學習教育情況*次。開展節(jié)日期間廉政提醒*次，對春節(jié)、五一、端午假期內設機構值班值守和安全生產情況進行抽查，有效防止“四風”問題反彈回潮。 2.整治形式主義，為基層減負增效。精簡文件數量，減少會議次數，控制會議時長與規(guī)模，切實減輕基層負擔。上半年，中心文件數量較去年同期明顯減少，會議次數減少，讓內設機構更好地投入實際工作。同時，加強對基層工作的指導和支持，提高了基層工作效率和質量。 3.狠抓隊伍作風建設，強化日常監(jiān)督。常態(tài)化開展黨內談心談話，推動“咬耳扯袖、紅臉出汗”成為日常監(jiān)督常態(tài)。始終保持執(zhí)紀問責高壓態(tài)勢，對各類違紀違法問題秉持零容忍態(tài)度，堅持從嚴查處、絕不姑息，以剛性紀律約束筑牢制度防線。今年上半年，一形態(tài)處理*人，其中批評教育*人，談話提醒*人。 （五）完善制度建設，構建長效監(jiān)督機制 1.依規(guī)治黨，落實黨內法規(guī)。堅持依規(guī)治黨，嚴格落實《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》等黨內法規(guī)。為筑牢黨員干部拒腐防變思想防線，黨委將廉政警示教育納入常態(tài)化工作機制。今年以來，已組織黨委班子成員及內設機構負責人開展*次專題警示教育，通過集中觀看警示教育片，深入剖析近年來查處的違紀違法典型案例，以“身邊案”警示“身邊人”。同時，結合案例開展座談研討，要求黨員干部深刻汲取教訓，增強廉潔自律意識，推動形成崇廉尚潔、風清氣正的濃厚廉政文化氛圍，為中心各項工作穩(wěn)健開展保駕護航。 2.健全監(jiān)督機制，防范廉政風險。持續(xù)開展群眾身邊不正之風和腐敗問題集中整治，健全權力運行制約和監(jiān)督機制，加強對重點領域、關鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督。聚焦市容市政和公用事業(yè)領域，持續(xù)開展群眾身邊不正之風和腐敗問題整治。緊盯工程招標、資金使用等關鍵環(huán)節(jié)，持續(xù)開展監(jiān)督；聚焦民生服務，整治不作為、慢作為現象。通過“四不兩直”檢查、群眾監(jiān)督舉報、問題臺賬銷號等方式強化執(zhí)紀，同步完善行業(yè)監(jiān)管制度，推動整治成果轉化為服務效能，切實解決群眾身邊“急難愁盼”，筑牢廉潔為民工作根基。同時，加強對干部選拔任用、評先評優(yōu)等工作的監(jiān)督，確保了工作的公平公正。 二、存在問題及原因 在全面總結過往經驗并結合深入貫徹_精神學習教育開展情況后，對當前工作存在的問題進行深刻反思，主要體現在以下四個方面： （一）政治理論學習與實踐融合不足，思想認識有偏差。部分黨員干部對全面從嚴治黨的重要性認識不夠深刻，對新時代全面從嚴治黨的新要求、新任務學習領會停留在表面，缺乏深入思考和領悟。學習教育中，仍存在就學習抓學習、為完成任務而學習的現象，政治敏銳性和鑒別力有待提升。理論與實踐結合不緊密，未能將學習成果有效轉化為推動工作的實際行動，在面對實際工作中的廉政風險和復雜問題時，缺乏運用理論指導實踐的能力，導致政治思想意識與新時代全面從嚴治黨要求存在差距。 （二）責任落實方式單一，壓力傳導存在“斷層”。在落實全面從嚴治黨主體責任方面，方式方法 ……（未完，全文共5499字，當前只顯示2648字，請閱讀下面提示信息。收藏2025年上半年黨委班子落實全面從嚴治黨主體責任情況報告） 上一篇：鎮(zhèn)2025年基層黨組織上半年工作總結 下一篇：在2025年全市防汛工作視頻調度會上的講話 相關欄目：年終總結 季度半年 黨委 換屆 督查 規(guī)章制度 工作總結 工作匯報 |