| 標(biāo)題：旅游信息公司群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì) |
| 旅游信息公司群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì) “得天下有道，得其民，斯得天下矣。得其民有道，得其心，斯得民矣。得其心有道，所欲與之聚之，所惡勿施爾也。”—《孟子·離婁上》 “得道多助、失道寡助。”這是一條亙古不變的真理。我作為一名國(guó)有企業(yè)負(fù)責(zé)人，在謀求企業(yè)發(fā)展進(jìn)步的同時(shí)，更應(yīng)該處處關(guān)心職工，得到職工們的擁護(hù)與支持，上下一條心，工作起來(lái)將會(huì)事半功倍。在公司群教辦組織的“走一線”調(diào)研活動(dòng)中，有職工說(shuō)了一句話：“我們 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略362字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… “跟蹤”——把準(zhǔn)職工思想脈搏。針對(duì)我們旅游信息企業(yè)項(xiàng)目多、發(fā)展快、加班多的現(xiàn)狀，公司黨委與團(tuán)組織、工會(huì)一道積極“跟蹤”做好職工思想動(dòng)態(tài)、心理狀況信息的收集，利用各種渠道及時(shí)把準(zhǔn)職工的思想脈搏。一方面通過(guò)公司黨委、工會(huì)、團(tuán)組織的日常工作，充分發(fā)揮好黨委書記的作用，在工作中時(shí)刻關(guān)注職工的言談舉止，對(duì)他們平時(shí)崗位表現(xiàn)、精神狀態(tài)、家庭情況等進(jìn)行動(dòng)態(tài)跟蹤，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在問(wèn)題。另一方對(duì)公司職工開通“親情郵箱”，傾聽(tīng)員工，了解職工家庭實(shí)際困難和真實(shí)想法，實(shí)現(xiàn)對(duì)職工思想動(dòng)態(tài)掌握的全覆蓋。 “減負(fù)”——減輕職工心理負(fù)擔(dān)。通過(guò)交流互動(dòng)，答疑解惑、舒緩壓力，切實(shí)做好“減負(fù)”，幫助職工減輕心理負(fù)擔(dān)。例如：公司駐九寨溝門禁票務(wù)系統(tǒng)升級(jí)小組的職工，由于時(shí)間緊、任務(wù)重，陌生的環(huán)境與景區(qū)管理局、系統(tǒng)供應(yīng)商處于相互熟悉、磨合、適應(yīng)的過(guò)程，他們或多或少地面臨一些問(wèn)題和困惑，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行座談疏導(dǎo)，幫助他們明確目標(biāo)，找準(zhǔn)定位。對(duì)于駐九寨溝職工和旅游旺季加班職工，我將定期召開座談會(huì)，多關(guān)心他們的生活，肯定他們?yōu)楣景l(fā)展做出的卓越貢獻(xiàn)，同時(shí)由組織豐富多樣的活動(dòng)，緩解職工的心里負(fù)擔(dān)。 “激勵(lì)”——放大職工精神激勵(lì)。注重職工精神激勵(lì)，不斷激發(fā)職工活力，調(diào)動(dòng)工作積極性。一是定期召開樹立身邊典型，并通過(guò)表彰、簡(jiǎn)報(bào)等途徑，加大對(duì)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)、優(yōu)秀個(gè)人的宣傳力度；二是給廣大年輕員工有個(gè)晉級(jí)晉升的平臺(tái)，通過(guò)提供具有挑戰(zhàn)性的工作和職位激發(fā)他們潛能；三是豐富職工專業(yè)技能培 ……（未完，全文共1565字，當(dāng)前只顯示942字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏旅游信息公司群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)心得體會(huì)） 上一篇：旅游信息公司黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)先進(jìn)典型個(gè)人事跡 下一篇：區(qū)教育系統(tǒng)開展創(chuàng)建全國(guó)文明城市工作情況匯報(bào) 相關(guān)欄目：旅游 旅游外事 信息 公司 企業(yè)講話 民營(yíng)招商 黨章 群眾團(tuán)體 教育 大學(xué)生 社會(huì)實(shí)踐 創(chuàng)建活動(dòng) 工作體會(huì) 學(xué)習(xí)體會(huì) |