| 標(biāo)題：縣公路局班子黨的群眾路線教育實(shí)踐活動對照檢查材料 |
| 縣公路局班子黨的群眾路線教育實(shí)踐活動對照檢查材料 **縣公路管理局黨的群眾路線教育實(shí)踐活動對照檢查材料 按照黨的群眾路線教育實(shí)踐活動總體安排，為了更好地發(fā)現(xiàn)問題、查擺問題，縣公路局領(lǐng)導(dǎo)班子查擺問題不留死角，剖析原因不走過場。為查準(zhǔn)聚焦問題，局領(lǐng)導(dǎo)班子3次發(fā)放征求意見表，并設(shè)置征求意見箱，廣泛征求意見和建議，并召開了局支委會專題會議討論研究班子對照檢查材料，在局機(jī)關(guān)開展了領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與局黨員干部之間交心談心活動。通過談心和征求意見查擺問題。黨支部書記、局長**2次主持召開對照檢查座談會，收集整理和疏理了10條意見和建議，并在為民、務(wù)實(shí)、清廉、作風(fēng)方面存在問題進(jìn)行了深刻剖析，找出了存在問題的主要原因。 通過對照檢查，對查擺出來的問題進(jìn)行梳理，領(lǐng)導(dǎo)班子在為民務(wù)實(shí)清廉及“四風(fēng)”方面存在的突出問題有： 一、在形式主義方面，領(lǐng)導(dǎo)班子有些時(shí)候存在好人思想，不敢管理，不敢 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略685字，正式會員可完整閱讀）…… 二、隊(duì)伍管理和生產(chǎn)建設(shè)上存在工作脫節(jié)和作風(fēng)漂浮現(xiàn)象。領(lǐng)導(dǎo)班子在安排基層調(diào)研時(shí)存在怕給基層添麻煩，增加基層負(fù)擔(dān)的思想，深入基層開展調(diào)研時(shí)間不多；領(lǐng)導(dǎo)干部到基層調(diào)研工作有時(shí)不深入、不細(xì)致，因而，對生產(chǎn)一線職工的情況不能全面了解和熟悉，指導(dǎo)基層工作、解決實(shí)際困難和問題缺乏針對性和有效性；對一些基層隊(duì)伍中存在的問題，管理不嚴(yán)、措施不力；有些工作缺乏事后跟蹤監(jiān)督，缺乏連貫性和持續(xù)性，致使某些工作做過多次，但存在的問題依然如故。在機(jī)關(guān)業(yè)務(wù)安排和干部配置上，存在各辦公室之間和干部之間忙閑不均的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)班子對此缺乏有效措施加以治理；有的領(lǐng)導(dǎo)干部對所分管的工作上出現(xiàn)干部管理松懈，怕得罪人，怕丟選票，做好人；對在一些崗不在位的管理不夠細(xì)致，缺乏重視。 三、存在黨風(fēng)廉政制度執(zhí)行不到位、監(jiān)管不力的“享樂癥”。領(lǐng)導(dǎo)班子對一些廉政風(fēng)險(xiǎn)防范環(huán)節(jié)抓得不夠緊，有時(shí)候礙于情面請吃請喝，也存在公車私用現(xiàn)象。對機(jī)關(guān)干部和基層職工隊(duì)伍管理上，存在重人情輕原則、做好人怕惹人等個別問題；在勤政方面，班子成員不同程度存在著考慮行政事務(wù)多、鉆研業(yè)務(wù)時(shí)間少，指示命令多，傾聽意見少，工作指導(dǎo)多，親自動手少的問題。領(lǐng)導(dǎo)班子對基層一線同志的一些困難和問題關(guān)心不足，著力為基層解憂排難的實(shí)惠舉措不夠。 經(jīng)過認(rèn)真反思和深入剖析，局領(lǐng)導(dǎo)班子在為民務(wù)實(shí)清廉和作風(fēng)方面存在問題的根本原因，既有主觀、又有客觀原因，從更深的層次上分析，主要表現(xiàn)為“十個不”： 一、重視學(xué)習(xí)不夠，學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃。經(jīng)常忙于事務(wù)性工作，班子學(xué)習(xí)時(shí)緊時(shí)松，不夠系統(tǒng)，不夠深刻，缺乏循序漸進(jìn)、持之以恒，特別是缺乏鉆研理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性，致使學(xué)習(xí)制度難以堅(jiān)持，學(xué)習(xí)時(shí)間有時(shí)難以保證。班子成員之間的學(xué)習(xí)體會交流少，沒有形成愛學(xué)習(xí)、比學(xué)習(xí)、勤思考、善運(yùn)用、通過學(xué)習(xí)互相鉆研、相互批評、相互提高的良好學(xué)習(xí)氛圍。主要表現(xiàn)在學(xué)習(xí)理論文件多，學(xué)習(xí)心得體會讀書筆記少；規(guī)定學(xué)習(xí)動作多，獨(dú)立一線調(diào)研深入思考少；理論知識學(xué)習(xí)多，聯(lián)系實(shí)際指導(dǎo)工作少。 二、管理精度不高，創(chuàng)新意識不足。近年來，領(lǐng)導(dǎo)班子始終把建設(shè)一支敢打能拼的職工隊(duì)伍作為推動各項(xiàng)工作發(fā)展的源動力。但隨著改革的不斷推進(jìn)，公路養(yǎng)護(hù)管理工作在新時(shí)期所面臨的問題逐漸凸顯，對領(lǐng)導(dǎo)班子管理的精度提出了更高的要求。雖然局領(lǐng)導(dǎo)班子對全面工作有著明確的謀劃，但班子成員對自己分管范圍內(nèi)精細(xì)化的管理或多或少存在認(rèn)識的不足，常忙于應(yīng)付千頭萬緒的實(shí)際工作而缺乏系統(tǒng)的詳細(xì)規(guī)劃。表現(xiàn)在對工作上提出的目標(biāo)要求高，而在任務(wù)的分解以及實(shí)施反饋上給予跟蹤關(guān)注較少。對基層工作的業(yè)務(wù)安排上，有時(shí)缺少全盤考慮、長遠(yuǎn)規(guī)劃和合理安排，存在對基層工作的人力、物力、財(cái)力等情況缺乏考慮而扎堆布置工作的情況，沒有給基層留出合理安排和組織實(shí)施的時(shí)間，有時(shí)忽略了對基層工作的具體方法指導(dǎo)。在當(dāng)前我縣交通領(lǐng)域面臨的現(xiàn)實(shí)情況，對領(lǐng)導(dǎo)班子服務(wù)創(chuàng)新與業(yè)務(wù)探索也提出了更高的要求，但領(lǐng)導(dǎo)班子適應(yīng)轉(zhuǎn)變和發(fā)展，不斷調(diào)整思路、措施沒有跟上。 三、貫徹力度不大，落實(shí)程度不深。我局雖然在公路建設(shè)和管養(yǎng)上做了大量的工作，也取得了一定的成績。但我們也清醒的看到，在落實(shí)省 ……（未完，全文共3204字，當(dāng)前只顯示1780字，請閱讀下面提示信息。收藏縣公路局班子黨的群眾路線教育實(shí)踐活動對照檢查材料） 上一篇：2014年一季度述職述廉報(bào)告 下一篇：縣長黨的群眾路線教育實(shí)踐活動個人對照檢查材料15000字 相關(guān)欄目：交通 換屆 七一黨建專題 黨章 群眾團(tuán)體 教育 大學(xué)生 社會實(shí)踐 創(chuàng)建活動 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報(bào)材料 |