| 標題：勞動保障監(jiān)察支隊行政執(zhí)法工作總結 |
| 積極探索行政執(zhí)法工作機制 全面提升勞動監(jiān)察依法行政水平 勞動保障監(jiān)察支隊行政執(zhí)法工作總結 近年來，甘肅省天水市勞動保障監(jiān)察支隊的行政執(zhí)法工作，在市政府法制辦及依法治市辦的有力指導下，在局黨委的正確領導下，從從嚴治隊和完善制度建設入手，以規(guī)范行政執(zhí)法行為為重點，以群眾滿意為出發(fā)點，進一步落實行政執(zhí)法責任制，從而實現(xiàn)了依法行政意識強、執(zhí)法制度完善、執(zhí)法行為規(guī)范、執(zhí)法行為無過錯的目的、在全面推進勞動保障監(jiān)察依法行政中取得了優(yōu)異的成績，為構建和諧天水做出了積極貢獻。2004年被共青團中央、中央綜治委等十一部委授予“2002、2003年度全國優(yōu)秀青少年_崗先進單位”；2005年被國家勞動和社會保障、公安部等四部委表彰為清理整頓勞動力市場秩序專項行動先進單位；2004、2006年被省勞動保障廳表彰為“全省勞動保障監(jiān)察先進集體”；2006年被省委、省政府表彰為“2001—2005年全省法制宣傳教育先進單位”；2007年被勞動和社會保障部、建設部等四部委表彰為2006—2007年農(nóng)民工工資支付情況專項檢查先進單位；2008年被市委、市政府評為“全市依法治市工作先進集體”；2009年被省人社廳表彰為勞動保障工作先進集體；2010年在清理整頓人力資源市場專項行動中受到人社部的通報表揚；2010被局黨委評為信息宣傳工作先進單位。 一、依法行政，從嚴治隊，努力營建和諧穩(wěn)定的勞動用工環(huán)境 近年來，隨著全市經(jīng)濟建設步伐不斷加快和關中-天水經(jīng)濟區(qū)戰(zhàn)略的實施，外來務工人員、城鎮(zhèn)新增勞動力、再就業(yè)人員、農(nóng)村富余勞動力向城鎮(zhèn)二三產(chǎn)業(yè)轉移人員逐年增多，勞動關系越來越趨于復雜化、多元化，對勞動保障監(jiān)察執(zhí)法人員素質(zhì)和監(jiān)察方式也提出了更高要求。為此，天水市勞動保障監(jiān)察 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1238字，正式會員可完整閱讀）…… （四）堅持關口前移、重心下沉，積極推進“兩網(wǎng)化”管理試點工作，切實推動監(jiān)察執(zhí)法向統(tǒng)籌城鄉(xiāng)和主動預防轉變。隨著國家統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展戰(zhàn)略的推進，我市勞動保障監(jiān)察支隊目前已探索出了“兩網(wǎng)化”管理模式，將監(jiān)管范圍由以城市為主向統(tǒng)籌城鄉(xiāng)轉變，監(jiān)管方式從被動反應向主動預防轉變。特別是自2009年我市被國家人力資源和社會保障部確定為全國60個試點城市后，我市勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理進入了統(tǒng)籌規(guī)劃、有序發(fā)展的重要時期。網(wǎng)格化管理責任到人，網(wǎng)絡化管理信息共享，實現(xiàn)了對城鄉(xiāng)用人單位的分類監(jiān)管和動態(tài)監(jiān)控。 （五）堅持夯實基礎、強化勞動保障監(jiān)察矛盾糾紛排查，切實保障了執(zhí)法工作的開展。近年來，市勞動保障監(jiān)察支隊牢牢把握市委、市政府高度重視勞動保障工作的有利時機，能夠不斷強化監(jiān)察職能，進一步加強了隊伍建設，注重開展執(zhí)法人員培訓和矛盾糾紛排查，勞動保障監(jiān)察支隊隊伍的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和工作作風得到了顯著提高，執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中能夠做到受理案件不厭繁瑣、辦理案件不怕阻撓、取證案件不畏艱難、處罰案件不徇私情；真正做到了權為民所用，情為民所系，心為民所想，利為民所謀。通過排查，及時發(fā)現(xiàn)和掌握了已出現(xiàn)的突出問題和可能引發(fā)_性事件的苗頭性、傾向性的問題，做到“情況清、底子明”，并有針對性采取措施進行調(diào)處，將矛盾消除在萌芽狀態(tài)。如2009年在世界性金融危機嚴重時期，我市華天微電子、海林廠生產(chǎn)處在下滑時期，出現(xiàn)裁減員工的現(xiàn)象，有大部分職工思想不穩(wěn)定，出現(xiàn)集體上訪苗頭，市局及時和相關單位銜接，及時穩(wěn)定了職工情緒。2010年處理了兩起影響較大的突發(fā)性案件。如11月26日，因省七建天水分公司拖欠王滿元等100余名農(nóng)民工工資引發(fā)農(nóng)民工_天水卷煙廠大門的事件。12月16日，處理了市信訪局轉來蘭州中人管道工程有限公司天水項目部拖欠寧夏籍農(nóng)民工馬興云等32名農(nóng)民工工資共計155261元案件。今年一至八月，先后共處理各類突發(fā)性案件13件：分別是省建工集團特殊教育學校工地拖欠王會勤等324名民工110萬元工資案；省建工集團職業(yè)工業(yè)學院工地拖欠陳永倉等10名民工62549元工資案；省建五公司衛(wèi)校工地拖欠梁松杰等9名民工56695元工資案；甘肅四建世紀豪庭拖欠蘇銀信等70多名民工90多萬元工資案等。 二、廣泛宣傳，積極動員，努力營造遵守勞動保障法律法規(guī)的良好輿論氛圍 開展法制宣傳教育是做好依法行政執(zhí)法工作的一項基礎性工作。一是公開舉報投訴電話，暢通舉報投訴和_渠道。為了讓用人單位和廣大勞動者進一步了解《勞動法》、《公務員法》、《勞動合同法》、《社會保險法》等法律、法規(guī)和有關政策，天水市勞動保障監(jiān)察支隊向社會公開舉報投訴電話，暢通舉報投訴和_渠道，安排專門人員接待和處理群眾來信來訪來電，對群眾所反映的問題建立工作臺帳，分類立案查處。同時充分利用廣播、電視、報刊等新聞媒體和宣傳單、標語、墻報以及人力資源和社會保障網(wǎng)、勞動保障監(jiān)察網(wǎng)、市政府勞務辦公室網(wǎng)等，廣泛開展法制宣傳工作。二是落實各項措施。在今年全市依法行政工作會議結束以后，及時召開了全體干部職工大會，傳達學習了全市依法行政工作會議精神，提高全體干部職工對突發(fā)性事件應急機制工作的認識，切實從思想上重視突發(fā)性事件應急機制工作，確保各項工作措施的落實。三是加強法制宣傳教育，提高業(yè)主對人力資源和社會保障工作的認識。多次深入廠礦企業(yè)、街道、社區(qū)，以現(xiàn)場咨詢、送法律宣傳冊上門、舉辦勞動保障法律知識講座等形式開展法制宣傳工作，在宣傳《社會保險法》和《勞動合同法》等法律法規(guī)的同時，采取多種形式認真宣傳勞動保障法律法規(guī)，督促轄區(qū)內(nèi)各類用人單位認真遵守勞動保障法律法規(guī)，積極維護勞動者的合法權益。四是充分利用勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理為平臺，營造良好的輿論宣傳氛圍。我市被國家人力資源和社會保障部確定為勞動保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理試點市后，我們以市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和社區(qū)為單位劃分了204個網(wǎng)格，每季度對各轄區(qū)內(nèi)用人單位的勞動用工情況進行定期采集、更新。全市已安裝勞動保障監(jiān)察兩網(wǎng)化管理網(wǎng)絡軟件879戶，其中，鄉(xiāng)鎮(zhèn)113戶，街道社區(qū)108戶，各類企業(yè)658戶。通過運用勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理平臺，能及時對各轄區(qū)內(nèi)各用人單位的勞動用工信息尤其是農(nóng)民工狀況進行及時監(jiān)測，并通過網(wǎng)絡發(fā)放各類勞動保障法律、法規(guī)資料，切實提高用人單位和勞動者自覺學法、守法、用法的意識。通過全方位、多渠道宣傳，在全市營造了良好的_氛圍。 三、健立健全各項制度，使勞動保障監(jiān)察工作有章可循、有規(guī)可依 在抓勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作規(guī)范方面，天水市勞動保障監(jiān)察支隊從有序建章立制的基礎性工作做起，注重加強各項規(guī)章制度的建立、健全和完善，進一步提高了工作質(zhì)量和水平，保證了全市勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作有章可循、有規(guī)可依，高效運行。 （一）建立各項制度，規(guī)范行政行為。建立了《行政執(zhí)法過錯責任追究制度》、《首問責任制度》、《行政許可限時辦結制度》、《行政執(zhí)法責任制暫行規(guī)定》、《行政執(zhí)法公示制度》、《行政處罰_裁量基準制度》、《行政執(zhí)法案卷評查制度》《行政執(zhí)法責任制評議考核暫行辦法》、《規(guī)范性文件備案審查制度》、《行政處罰公開聽證制度》、《勞動保障行政復議程序規(guī)定》、《勞動保障監(jiān)察程序暫行規(guī)定》、《重大、疑難案件集體討論制度》等13項規(guī)章制度，使各項工作有章可循，為全面推進依法行政打下了堅實的基礎。另外，還制定了《重大行政決策程序規(guī)則》、《重大行政決策聽取意見制度》、《重大行政決策聽證制度》、《重大行政決策合法性審查制度》、《重大行政決策責任追究制度》等一系列行政決策規(guī)章制度，保證依法依規(guī)實施行政決策，規(guī)范行政決策行為。 （二）完善各項 ……（未完，全文共6686字，當前只顯示3219字，請閱讀下面提示信息。收藏勞動保障監(jiān)察支隊行政執(zhí)法工作總結） 上一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作情況通報 下一篇：鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府公務接待及干部用餐管理制度 相關欄目：法院 就業(yè) 勞動保障 五一和五四節(jié)日專題 檢察院 政府 人事 行政 執(zhí)法 法律 法制 年終總結 工作總結 個人總結 |