| 標(biāo)題：履職狀態(tài)牌板管理規(guī)定 | ||
| 履職狀態(tài)牌板管理規(guī)定 履職狀態(tài)牌和定置管理牌管理制度 為進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)科室辦公室內(nèi)管理工作，提高工作人員的崗位意識，提升機(jī)關(guān)科室的 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略116字，正式會員可完整閱讀）……
二、履職狀態(tài)牌和定置管理牌監(jiān)督考核 各科室要指定專人每工作日負(fù)責(zé)對各辦公室執(zhí)行履職公示和定置管理情況進(jìn)行監(jiān)督檢查和登記歸檔，并于每月月底匯總上報(bào)企業(yè)文化辦公室及時公布，接受干部職工監(jiān)督，確保制度落實(shí)到位。企業(yè)文化辦公室實(shí)行日監(jiān)督、周考核，各科室履職公示、定置管理情況和實(shí)際不符合一次扣0.2分。 三、工作要求 各科室要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識、紀(jì)律意識，以求真務(wù)實(shí) ……（未完，全文共501字，當(dāng)前只顯示302字，請閱讀下面提示信息。收藏履職狀態(tài)牌板管理規(guī)定） 上一篇：對職工業(yè)務(wù)技能分級量化考核的思考 下一篇：辦公室工作內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn) 相關(guān)欄目：管理 規(guī)章制度 |