| 標(biāo)題：市林業(yè)局防火辦主任先進(jìn)個人事跡 |
| 市林業(yè)系統(tǒng)“最美林業(yè)人”推薦表 市林業(yè)局防火辦主任先進(jìn)個人事跡 沒有顯要的地位，也沒有驚人的壯舉。然而**同志卻以踏實、認(rèn)真的工作態(tài)度和突出的工作成績，得到全系統(tǒng)的廣泛好評，并且連年工作考核被評為優(yōu)秀。到林業(yè)部門10余年來，他始終堅持在工作、學(xué)習(xí)和生活中嚴(yán)格要求自己，堅持提高自身能力和素質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè)做事，踏踏實實做人。 事跡一：恪盡職守，愛崗敬業(yè)。 今年春節(jié)期間，面對近六十年一遇的高火險異常天氣，他主動放棄春節(jié)休息及與家人團(tuán)聚，從農(nóng)歷二十九到正月初七至始至終在防火辦堅持值班值守，沒有在家吃過一餐完整飯，沒有回家睡過一次安穩(wěn)覺。正是因為有許許多多堅守在森林防火一線“他”，才確保了春節(jié)期間沒有發(fā)生重特大森林火災(zāi)和人員傷亡事故 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略542字，正式會員可完整閱讀）…… 事跡二：為民情懷，樂于奉獻(xiàn)。 山林糾紛調(diào)處工作一直被認(rèn)為是一件最棘手、最頭疼、最煩心的工作，他卻常說“每調(diào)解好一樁糾紛，就有一種成就感”。在擔(dān)任山調(diào)辦主任期間，他憑著一顆為民之心和群眾交心交友，對來訪群眾和來局辦事人員堅持做到態(tài)度和藹，主動熱情，認(rèn)真傾聽，化解了一樁樁矛盾糾紛。 2011年，因修建撫吉高速公路，吉水縣文峰鎮(zhèn)船仔坑和青原區(qū)天玉鎮(zhèn)臨江和天玉村因征地發(fā)生山林權(quán)屬爭議。天玉村民連續(xù)半個月上工地阻工，上任不久的他一來就受到幾十個群情激昂的群眾圍攻，內(nèi)心的委屈真是難以言表，但他不畏強(qiáng)勢，首先是堅持耐心做好勸導(dǎo)工作，讓群眾疏散回家，使得工程順利恢復(fù)施工。隨后他多次深入現(xiàn)場調(diào)查勘察和走訪村民了解情況，有一次正值盛夏酷暑中午的2點多鐘還在山上踏界，炎熱的天氣使大家汗流浹背，口渴難忍，其他干部和村民代表都表示要回去吃中飯，他卻說：“一定要把情況搞清楚，只要能把群眾的問題解決好，我們苦一點也值得。”其中一名村民代表心有觸動見狀說：“你們是戴眼鏡讀書人，是國家干部，為了我們這樣吃苦，我們真過意不去。”正是這樣的一種工作精神，感動許多村民，為后來的調(diào)解工作打下良好基礎(chǔ)，最終經(jīng)過艱難談判，爭議雙方于2012年12月14日達(dá)成和解協(xié)議，一樁困擾雙方群眾的糾紛成為過去,雙方再也沒有提及爭議。 井開區(qū)街道西坑村委太山村因“麥稿嶺”山場“砍樹歸山”問題與**縣永和鎮(zhèn)周家村委周家村發(fā)生爭執(zhí)已久，2011年9月開始又多次到市政府上訪，市政府領(lǐng)導(dǎo)指示要求盡快解決，但一直因雙方分歧太大，無法達(dá)成一致協(xié)議。2012年3月，在市林業(yè)局領(lǐng)導(dǎo)大力支持下，他帶領(lǐng)市山調(diào)辦人員，多次深入山場和村里，有時甚至“私車公用”，到現(xiàn)場勘查核對證據(jù)，與爭議雙方進(jìn)行耐心溝通，介紹有關(guān)山調(diào)政策法規(guī)和調(diào)處意見，經(jīng)艱苦細(xì)致地工作，雙方于3月14日達(dá)成口頭協(xié)議，但隨后一方以種種理由反悔。他和雙方再次進(jìn)行溝通，不厭其煩地打比方，講道理，終于又做通了雙方的工作。但組織雙方調(diào)解簽署協(xié)議時又出現(xiàn)問題，周家村要求立即支付他們協(xié)議中的林木補償款，否則不簽協(xié)議，當(dāng)日是2012年5月12日正時星期六，原來太山村的押金不能取出來，他尋思：“這可怎么辦？好不容易讓雙方坐下來簽協(xié)議，如今天不抓住機(jī)會，很有可能功虧一簣�！彼闳粚� ……（未完，全文共2339字，當(dāng)前只顯示1407字，請閱讀下面提示信息。收藏市林業(yè)局防火辦主任先進(jìn)個人事跡） 上一篇：旗人大常委會領(lǐng)導(dǎo)班子2014年度工作總結(jié) 下一篇：市林業(yè)局森林資源監(jiān)測中心主任先進(jìn)個人事跡 相關(guān)欄目：林業(yè) 消防 學(xué)校 模范 文明 五一和五四節(jié)日專題 七一黨建專題 八一雙擁專題 個人總結(jié) 人事 組織講話 事跡推薦 |