| 標(biāo)題：領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照六中全會(huì)兩學(xué)一做準(zhǔn)則條例四個(gè)合格個(gè)人民主生活會(huì)發(fā)言材料 |
| 領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照六中全會(huì)兩學(xué)一做準(zhǔn)則條例四個(gè)合格個(gè)人民主生活會(huì)發(fā)言材料 按照市紀(jì)委、市委組織部關(guān)于召開(kāi)民主生活會(huì)的通知精神，我以學(xué)習(xí)貫徹l__會(huì)議精神為主題，結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)了_總書(shū)記系列講話精神特別是在l__會(huì)議上的重要講話精神，并對(duì)照《準(zhǔn)則》和《條例》，聚焦“四個(gè)合格”認(rèn)真開(kāi)展黨性分析，緊密結(jié)合個(gè)人思想和工作實(shí)際，通過(guò)征求意見(jiàn)、談心交流和個(gè)人自查，深入查擺存在的問(wèn)題，認(rèn)真制定了整改措施，明確了下步努力方向�，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下，請(qǐng)同志們給予嚴(yán)肅認(rèn)真的批評(píng)指正。 一、需要說(shuō)明的情況 （一）理論學(xué)習(xí)方面。一年來(lái)，本人注重政治理論學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《_總書(shū)記重要講話文章選編》、《_談_理政》，深入學(xué)習(xí)了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育“四講四有”要求和新時(shí)期黨員“四個(gè)合格”標(biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了l_會(huì)議精神和《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨地方委員會(huì)工作條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨組工作條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，重溫了_同志《黨委會(huì)的工作方法》，進(jìn)一步增強(qiáng)了政治意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)、廉潔自律意識(shí)和遵紀(jì)守法觀念。 （二）黨性修養(yǎng)方面。牢固樹(shù)立以人為本、執(zhí)政為民理念，保持黨的先進(jìn)性、純潔性，嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，恪盡職守，廉潔勤政，各項(xiàng)工作不斷取得新的進(jìn)步。本人始終擁護(hù)黨的綱領(lǐng)，嚴(yán)格遵守黨的章程和《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》。在政治原則、政治立場(chǎng)、政治觀點(diǎn)和路線、方針、政策上堅(jiān)決同中央和省、市委保持一致。堅(jiān)持有令必行、有禁必止，堅(jiān)決執(zhí)行重大事項(xiàng)報(bào)告制度，履行“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，慎微慎獨(dú)，以身作則，不斷提高拒腐防變能力。 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1253字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 三、對(duì)照《準(zhǔn)則》《條例》存在的問(wèn)題 （一）理想信念方面。一是黨性錘煉不過(guò)硬。在大是大非面前雖然立場(chǎng)堅(jiān)定、態(tài)度堅(jiān)決，但政治敏銳性和鑒別力還是不夠強(qiáng)。如，有時(shí)對(duì)社會(huì)上“吃瓜群眾”消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負(fù)面影響認(rèn)識(shí)不足、抵制不力，認(rèn)為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了，不善于從政治上分析情況、思考問(wèn)題、做出判斷。二是理論學(xué)習(xí)不自覺(jué)。沒(méi)有從“要我學(xué)”的層面上升到“我要學(xué)”的境界，缺乏“擠”與“鉆”的自覺(jué)性，對(duì)十八大以來(lái)提出的發(fā)展新常態(tài)、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等新理念鉆研不夠、把握不深。 （二）政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。一是政治紀(jì)律性還有待加強(qiáng)。把政治僅看作一種領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，對(duì)先進(jìn)性的理解就是管好自己，對(duì)執(zhí)行政治紀(jì)律講得多、抓得少，把行動(dòng)上不出格等同于政治上合格，用行動(dòng)一致代替思想一致。二是規(guī)矩意識(shí)還有待提升。能夠嚴(yán)格按照黨的原則和規(guī)矩辦事，“八小時(shí)以內(nèi)”自我約束嚴(yán)格，但“八小時(shí)以外”自我要求卻不嚴(yán)謹(jǐn)。如，過(guò)“緊日子”、過(guò)“苦日子”的思想有所淡薄。同時(shí)，對(duì)中心干部職工遲到早退、開(kāi)會(huì)溜號(hào)等小毛病監(jiān)管不到位，提醒不夠多。 （三）工作作風(fēng)方面。隨著制度籠子越織越密、作風(fēng)管束越來(lái)越嚴(yán)、權(quán)力約束越收越緊，自己也在一定程度上產(chǎn)生了“為官不易”的心理。從而形成了工作中片面的“謹(jǐn)言慎行、遵規(guī)守矩”，滋生了“干的多、出錯(cuò)多”的不作為思想，在工作中出現(xiàn)了原則性缺失，做老好人的行為，思想出現(xiàn)了消極、敷衍等情緒。一是基層調(diào)研太少。主觀片面的認(rèn)為其他縣（市、區(qū)）服務(wù)中心和市中心沒(méi)有相互隸屬關(guān)系，而缺少主動(dòng)的、有針對(duì)性的基層調(diào)研，即使到基層單位了，問(wèn)題了解的全面性和深度都不夠，特別是對(duì)于他們反映的單位編制、行政審批制度完善等問(wèn)題也只是“聽(tīng)聽(tīng)”了之，沒(méi)有跟進(jìn)問(wèn)題一抓到底。二是工作作風(fēng)不扎實(shí)。對(duì)中心組織的一些有實(shí)質(zhì)內(nèi)容的模擬審批會(huì)議和項(xiàng)目進(jìn)駐問(wèn)題，還不能徹底擺脫過(guò)去那些陳規(guī)，僅僅停留在了會(huì)議內(nèi)容的安排上，一些形式還在走。如在一些模擬審批會(huì)議上個(gè)別牽頭局委存在分管領(lǐng)導(dǎo)或?qū)徟崎L(zhǎng)不到場(chǎng)，僅派窗口工作人員應(yīng)付了事的現(xiàn)象，而自己卻沒(méi)有那種敢于較真、敢于追究的工作作風(fēng)，造成個(gè)別聯(lián)審聯(lián)批會(huì)議流于形式。三是為民服務(wù)偏于形式。在大廳為民服務(wù)上特點(diǎn)不突出、措施不到位的問(wèn)題還依然存在，如在審批項(xiàng)目和證件辦理流程上也只是停留在了表面宣傳、簡(jiǎn)單告知的層面上，在具體指導(dǎo)工作的實(shí)效方面做的不到位，使窗口工作人員“文明服務(wù)”、“一次性告知”的主動(dòng)性不強(qiáng)，造成辦事群眾總是因?yàn)槿边@少那而來(lái)回往返數(shù)趟，意見(jiàn)很大。 （四）擔(dān)當(dāng)作為方面。一是推進(jìn)工作的韌勁不足。很多情況下，任務(wù)要求時(shí)間緊、工作量大，日常事務(wù)多、工作任務(wù)重，有時(shí)感覺(jué)疲于應(yīng)付，放松了對(duì)工作標(biāo)準(zhǔn)的要求，滿足于不出錯(cuò)、過(guò)得去；有時(shí)感覺(jué)這些年的努力也取得了一些成績(jī)，滋生了安于現(xiàn)狀思想，積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動(dòng)性和創(chuàng)新精神有所減退，存在浮躁、急躁現(xiàn)象，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”的韌勁。二是迎難而上的勁頭不足。工作缺乏主動(dòng)性和創(chuàng)造性，有時(shí)習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)考慮問(wèn)題，習(xí)慣于用老辦法解決新問(wèn)題，用老經(jīng)驗(yàn)解決新矛盾，大膽探索的方式方法比較少；有時(shí)習(xí)慣于“等”，等工作部署，等紅頭文件，等外力推動(dòng)，緊迫感、壓力感和憂患意識(shí)，超前意識(shí)不夠強(qiáng)。三是政績(jī)觀有偏差。平時(shí)注重抓上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注工作的落實(shí)，工作注重抓“亮點(diǎn)”、出“經(jīng)驗(yàn)”，對(duì)一些常規(guī)工作抓的力度不夠。如，比較關(guān)注服務(wù)重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)企業(yè)等重點(diǎn)工作，對(duì)于常規(guī)的窗口實(shí)際辦事效率、人性化服務(wù)等關(guān)注較少，對(duì)如何發(fā)揮中心為民為企服務(wù)職能，進(jìn)一步為群眾提供更加優(yōu)質(zhì)服務(wù)的思路不寬。 （五）組織生活方面。能夠主動(dòng)參加黨的組織生活，按規(guī)定自覺(jué)交納黨費(fèi)，及時(shí)報(bào)告?zhèn)�人有關(guān)事項(xiàng)，但是在一些具體方面還需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)。一是參加黨支部活動(dòng)不夠積極。沒(méi)有從思想深處認(rèn)識(shí)到黨的組織生活的重要意義，一些時(shí)候準(zhǔn)備不夠充分，標(biāo)準(zhǔn)不高，有完成上級(jí)任務(wù)的“過(guò)關(guān)”思想和“走過(guò)場(chǎng)”現(xiàn)象存在，以“工作忙”為由，偶爾“缺席”所在支部的政治學(xué)習(xí)和組織生活，且在參與黨支部活動(dòng)過(guò)程中，有時(shí)會(huì)不自覺(jué)地以“領(lǐng)導(dǎo)”身份對(duì)同志們提要求、作指示，不能時(shí)刻謹(jǐn)記“自己是一名普通的共產(chǎn)黨員”。二是批評(píng)與自我批評(píng)不夠直接。在民主生活會(huì)或組織生活會(huì)上，有時(shí)缺乏當(dāng)面批評(píng)的勇氣，顧面子、講人情。如，面對(duì)其他同志存在的問(wèn)題，總是以提醒代替批評(píng)，缺少了批評(píng)的力度，存在“只栽花不挑刺”的好人主義現(xiàn)象，大多情況只作為“旁觀者”點(diǎn)到為止，很少幫助進(jìn)行深層次剖析。在開(kāi)展自我批評(píng)時(shí)，有時(shí)還遮遮掩掩，不能經(jīng)常做到敞開(kāi)心扉、開(kāi)誠(chéng)布公，黨內(nèi)政治生活的政治性、原則性、戰(zhàn)斗性還有待提升。三是談心談話不夠深入。與班子成員溝通交流多，與科室負(fù)責(zé)人、各支部書(shū)記交流談心較少，就事論事，講工作、講成績(jī)較多，很少談問(wèn)題、談缺點(diǎn)，在深挖思想根源、真正觸及靈魂深處上做的還不夠，“拉袖扯耳”也不夠直接直白，在頻度和深度上還需進(jìn)一步加強(qiáng)。 （六）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面。通過(guò)對(duì)l_會(huì)議精神和《準(zhǔn)則》《條例》的一系列學(xué)習(xí)，對(duì)全面從嚴(yán)治黨有了更為全面的認(rèn)識(shí)，但在具體工作上與全面從嚴(yán)治黨的政治要求仍有一定偏差。一是主體責(zé)任壓得不夠?qū)�。雖然能夠帶頭履行全面從嚴(yán)治黨“第一責(zé)任人”職責(zé)，但是對(duì)全面從嚴(yán)治黨是重大政治責(zé)任，主體責(zé)任是分內(nèi)責(zé)任的認(rèn)識(shí)還不夠準(zhǔn)確和深刻，存在等靠和應(yīng)付思想；作為“第一責(zé)任人”督促主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任落實(shí)的方式方法還過(guò)于傳統(tǒng)，主要依靠集中檢查、聽(tīng)取匯報(bào)等方式落實(shí)成效，在如何推動(dòng)“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)上拿不出更加務(wù)實(shí)有效的舉措。反思起來(lái)，主要是自己對(duì)新常態(tài)下加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性認(rèn)識(shí)還不夠深刻。二是“一崗雙責(zé)”落實(shí)不到位。雖然有“一崗雙責(zé)”制度，但往往 ……（未完，全文共8122字，當(dāng)前只顯示3259字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)照六中全會(huì)兩學(xué)一做準(zhǔn)則條例四個(gè)合格個(gè)人民主生活會(huì)發(fā)言材料） 上一篇：縣國(guó)資委黨委書(shū)記、主任述職述廉報(bào)告 下一篇：國(guó)有企業(yè)黨員干部“兩學(xué)一做”準(zhǔn)則條例民主生活會(huì)發(fā)言材料 相關(guān)欄目：人事 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會(huì)報(bào)告 換屆 學(xué)習(xí)材料 十七大 黨委 黨務(wù)講話 法律 政治法律 個(gè)人總結(jié) 民政 政務(wù)講話 生活會(huì) 會(huì)議發(fā)言 模范 剖析整改 申報(bào)材料 |