| 標(biāo)題：鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)對照檢查材料 |
| 鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)對照檢查材料 專題教育開展以來，我鎮(zhèn)班子成員通過集體研討、個(gè)人自學(xué)等方式，深入學(xué)習(xí)十八屆四中、五中全會(huì)精神，_總書記系列重要講話精神及有關(guān)書目章節(jié)，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和黨的紀(jì)律規(guī)定，不斷強(qiáng)化政治意識和紀(jì)律規(guī)矩意識，政治覺悟有了更大提高。為開好這次專題民主生活會(huì)，采用多種方式，對“不嚴(yán)不實(shí)”問題進(jìn)行了深入查擺。同時(shí)，在對群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)查擺問題總結(jié)梳理的基礎(chǔ)上，深入查找問題產(chǎn)生的根源，明確了努力方向和整改措施。 一、存在的主要問題 （一）遵守黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律方面。 一是政治意識還沒有上升到應(yīng)有的高度。能夠做到嚴(yán)守政治紀(jì)律，恪守政治規(guī)矩，但有時(shí)沒有上升到應(yīng)有的高度來認(rèn)識和對待。盡管能夠在思想上行動(dòng)上與上級黨委保持高度一致，但僅滿足把自己管好、把分管部門管好，在教育引導(dǎo)全體干部、黨員講政治顧大局方面用力還不夠。從政治角度思考問題不深入，同社會(huì)上的不良思潮作斗爭的力度不夠，對一些敏感問題特別是意識形態(tài)領(lǐng)域的問題缺乏警惕性和識辨及鑒別能力，看不到潛在的風(fēng)險(xiǎn)。比如，對于社會(huì)上流傳的一些詆毀黨的段子和謠言，只做到不信不傳，沒有站在黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的政治責(zé)任高度，當(dāng)面批駁、主動(dòng)舉報(bào)、堅(jiān)決斗爭。 二是落實(shí)黨的組織紀(jì)律不堅(jiān)決。有的班子成員在執(zhí)行具體某項(xiàng)政策時(shí)，認(rèn)為在基層落實(shí)確實(shí)有困難，就在不違背上級的原則要求的前提下，在細(xì)節(jié)上搞一些變通，認(rèn)為這樣做無可厚非、無傷大雅；在集體評價(jià)推薦干部時(shí)，普遍看重干部是否具有攻堅(jiān)破難的能力，對能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)、靈活干事的干部更欣賞，對一些打“擦邊球”的現(xiàn)象睜一只眼閉一只眼，甚至認(rèn)為這樣的干部腦瓜活、有本事。 三是執(zhí)行民主集中制不到位。有時(shí)經(jīng)主要同志研究后，將想法在黨政聯(lián)席會(huì)上進(jìn)行表述，一人說、大家聽，對其他班子成員的意見征求不到位，顯得死氣沉沉，不能把事議透；有的班子成員對鎮(zhèn)域范圍內(nèi)的項(xiàng)目、財(cái)稅、機(jī)關(guān)、農(nóng)村等情況了解不全面、掌握不透徹，造成召開黨政聯(lián)席會(huì)時(shí)，需要暢所欲言、廣開言路的時(shí)候不能積 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1424字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… （四）干事創(chuàng)業(yè)方面。 一是思想僵化，缺乏創(chuàng)新。工作缺少一種創(chuàng)先爭優(yōu)的精神，只求過得去，不求過得硬。在處理分管工作尤其是一些重難點(diǎn)工作時(shí)，不能站在“有效解決問題、將工作抓出特色”的角度去考慮，而是先看看以前分管同志怎么干的、先問問兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作都是怎么推進(jìn)的，然后不加思考地對照他人的做法照搬或者模仿，存在嚴(yán)重的得過且過、看攤守業(yè)思想。對上任干部遺留的問題，以“不是在我任內(nèi)產(chǎn)生的”為由，多是推脫了事，不去深入研究有效的解決措施。比如，本著上級提出的各村當(dāng)年收支相抵后仍有盈余才能發(fā)放福利的原則，今年我鎮(zhèn)40個(gè)村只有7個(gè)村達(dá)到此項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，即使是能發(fā)放福利的村集體，經(jīng)濟(jì)也都比較薄弱。對于如何激發(fā)村級經(jīng)濟(jì)“造血”活力、提高群眾收入，鎮(zhèn)黨委班子遲遲拿不出好的解決辦法，導(dǎo)致村級經(jīng)濟(jì)現(xiàn)狀得不到根本轉(zhuǎn)變，充分體現(xiàn)鎮(zhèn)黨委班子缺乏開拓創(chuàng)新的精神。 二是心浮氣躁，謀事不實(shí)。不少工作擰不緊“螺絲”，平時(shí)抓工作安排布置多、督促檢查少、責(zé)任追究少，上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管的合力尚未形成。比如，今年中旬，由于我鎮(zhèn)響應(yīng)及時(shí)、反應(yīng)迅速，環(huán)衛(wèi)一體化工作被區(qū)領(lǐng)導(dǎo)列為標(biāo)桿，自我感覺良好，對區(qū)里環(huán)衛(wèi)一體化工作不斷提升的新標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)識不到位，認(rèn)為自身工作已經(jīng)達(dá)到甚至超過上級的要求，沒有沉下心去好好研究我鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)一體化工作的真實(shí)水平。正是對此項(xiàng)工作抓的不實(shí)，導(dǎo)致年底在區(qū)環(huán)衛(wèi)辦的檢查中位列全區(qū)第11名，雖然辛苦、忙碌了一年，卻沒能取得理想的成績，教訓(xùn)慘痛。 三是工作疲沓，缺乏“釘釘子”精神。多滿足于上級安排我布置，上級強(qiáng)調(diào)我重復(fù)，到區(qū)里開會(huì)回來，滿足于做一個(gè)“傳聲筒”，把會(huì)議精神“原汁原味”地傳達(dá)到鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人或相關(guān)業(yè)務(wù)部門，不愿下功夫研究、吃透上級精神，沒有做好與本鎮(zhèn)實(shí)情的結(jié)合工作，更不用說沉下心拿出具體的工作思路和落實(shí)辦法。比如，隨著環(huán)衛(wèi)一體化工作的深入開展，區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對各鎮(zhèn)辦提出要建立環(huán)衛(wèi)一體化長效管護(hù)機(jī)制，并要求配備鎮(zhèn)級保潔員且每月檢查衛(wèi)生不低于20次，而我鎮(zhèn)僅滿足于通過環(huán)衛(wèi)自查的方式來提高改善，對建立長效管護(hù)機(jī)制遲遲沒有落實(shí)，導(dǎo)致環(huán)衛(wèi)一體化工作出現(xiàn)短板，這些都是鎮(zhèn)黨委班子工作不扎實(shí)的表現(xiàn)。 （五）落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任方面。一是抓主體責(zé)任落實(shí)意識不強(qiáng)。認(rèn)為鎮(zhèn)黨委處于最基層，直接接觸一線黨員群眾，工作條件艱苦，談黨風(fēng)廉政建設(shè)意義不大，忽視自身思想教育和黨性修養(yǎng)的提高。同時(shí)，在潛意識里覺得黨風(fēng)廉政建設(shè)主要靠紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)，沒有從思想深處牢固樹立從嚴(yán)治黨的責(zé)任意識，對一些規(guī)定執(zhí)行起來帶有“被動(dòng)”成分，有明確規(guī)定的就嚴(yán)一嚴(yán)，沒有的就松一松。只滿足于在開會(huì)時(shí)捎帶著講一講、提一提，片面地認(rèn)為這樣就履行了主體責(zé)任，很少拿出時(shí)間直接過問、具體研究和推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)工作，“一崗雙責(zé)”落實(shí)的還不到位。 二是對黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)管不夠。沒有充分認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)對每一名鎮(zhèn)村干部的重要性，班子對分管的黨員干部更多的是注重了解其業(yè)務(wù)能力水平情況，而對廉政方面存在的問題了解不深、教育力度不夠，即使發(fā)現(xiàn)了一些苗頭性、傾向性問題，有時(shí)礙于情面沒有及時(shí)指出糾正。由于鎮(zhèn)黨委在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面監(jiān)管乏力，導(dǎo)致新上莊村財(cái)務(wù)管理混亂，甚至出現(xiàn)村干部坐收坐支的情況，在信訪工作形勢一片大好的情況下，該村村民集體到區(qū)群訪，造成了惡劣的社會(huì)影響，該村村委主任隨即被處以黨內(nèi)警告處分，這就是鎮(zhèn)黨委班子對黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)管不夠的充分體現(xiàn)。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 針對以上我鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題，我們通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，對照_總書記“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，從理想信念、黨性修養(yǎng)、權(quán)力觀地位觀利益觀三個(gè)方面深刻剖析問題產(chǎn)生的根源。 一是理想信念缺失。堅(jiān)定的理想信念是老一輩革命家和建設(shè)者在艱苦卓絕的條件下前赴后繼、勇往直前，取得一個(gè)又一個(gè)革命和建設(shè)成果的強(qiáng)大精神支柱和力量源泉。然而，一段時(shí)間以來，受到社會(huì)中重個(gè)人利益思想和黨內(nèi)一些不良風(fēng)氣的影響，鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員越來越少地從理想信念的高度看待工作、審視自身，沒有把自身工作與黨的事業(yè)緊密聯(lián)系，對所從事的農(nóng)村工作和分管的業(yè)務(wù)工作也逐漸產(chǎn)生了應(yīng)付、湊合的心理，為滋生“不嚴(yán)不實(shí)”問題提供了溫床。 二是黨性修養(yǎng)淡化。在牢固樹立人民至上的價(jià)值觀、人民是真正英雄的唯物史觀、立黨為公執(zhí)政為民的執(zhí)政觀等方面缺少理性深入的把握，為民務(wù)實(shí)清廉的思想根子扎的不夠深。在嚴(yán)以律己方面，有的班子成員自認(rèn)為受黨教育多年，自覺不自覺地淡化了“三觀”教育，忽視了主觀世界的改造，放松了對自身的要求，導(dǎo)致工作滿足于現(xiàn)狀，創(chuàng)新意識不強(qiáng)，缺少應(yīng)有的進(jìn)取精神，滋生了隨大流，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事思想。 三是權(quán)力觀、地位觀、利益觀不端正。主觀上把對上級負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)割裂開來，考慮更多的是能不能完成上級安排部署的工作任務(wù)、能不能得到上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注和肯定，而沒有把聯(lián)系群眾刻記在心，不注重傾聽群眾心聲、了解群眾意愿。對如何做好新形勢下群眾反映的工作研究不深、實(shí)踐不夠，缺乏群眾工作經(jīng)驗(yàn)。對群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)問題，沒有及時(shí)拿出解決的措施和辦法，總認(rèn)為群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題大都是共性問題，涉及方方面面，牽涉很大精力，是不容易抓好的，也沒有認(rèn)真去抓。隨著與群眾的距離逐漸拉開，做群眾工作的能力也就退化，從思想深處反思，根子就在于主觀世界改造不夠，全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識樹得不牢，甚至停留在口頭上而沒有內(nèi)化于靈魂深處，沒有從根本上解決好“我是誰、為了誰、依靠誰”的問題。 三、2014年度民主生活會(huì)查擺問題整改情況 在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中，通過座談交流、基層調(diào)研、民主生活會(huì)等形式，查擺了5個(gè)“四風(fēng)”方面的問題，通過持續(xù)用力，截至目前，5個(gè)問題均得到了有效整改，現(xiàn)逐一做出說明。 （一）關(guān)于政治敏銳性差的問題。 一是積極參加黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持按規(guī)定過好雙重組織生活，切實(shí)提高了班子整體道德修養(yǎng)水平，做人公道正派，做事光明磊落，樹立為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。 二是每月如期開展一次班子集中學(xué)習(xí)，為確保學(xué)習(xí)質(zhì)量，由主要負(fù)責(zé)人把關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的報(bào)告和領(lǐng)導(dǎo)人講話精神，實(shí)現(xiàn)了黨章黨紀(jì)學(xué)習(xí)的常態(tài)化。 三是自覺遵守政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律，切實(shí)利用好黨政聯(lián)席會(huì)等相關(guān)會(huì)議的寶貴機(jī)會(huì)，互相提建議、找不足、抓整改，為機(jī)關(guān)干部做出了表率，機(jī)關(guān)的政治氛圍愈加濃厚。 （二）關(guān)于重部署、輕落實(shí)的問題。 一是嚴(yán)格按照班子分工落實(shí)責(zé)任主體，加強(qiáng)工作調(diào)度，實(shí)行通報(bào)批評和誡勉談話制度，同時(shí)利用好督辦臺賬，有效促進(jìn)了各項(xiàng)工作保質(zhì)保量完成。 二是繼續(xù)加大對《機(jī)關(guān)干部目標(biāo)責(zé)任制考核管理辦 ……（未完，全文共9229字，當(dāng)前只顯示3703字，請閱讀下面提示信息。收藏鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)對照檢查材料） 上一篇：在2017年縣紀(jì)委全體會(huì)議上的講話 下一篇：2016年民主評議黨員個(gè)人對照檢查材料 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 人事 干部 換屆 黨委 黨務(wù)講話 生活會(huì) 督查 模范 剖析整改 學(xué)習(xí)材料 申報(bào)材料 |