黨支部推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化情況匯報
區(qū)人力社保局社保中心第二黨支部在“兩學一做”學習教育中，創(chuàng)新學習載體、豐富實踐方式、加強支部建設，扎實推進了“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，實現(xiàn)了學習教育和業(yè)務工作雙促進、雙提高。創(chuàng)新學習載體，強化“學”有內容。一 ……（快文網http://www.hancun.net省略225字，正式會員可完整閱讀）…… ，檢測學習成果、鞏固學習成效。豐富實踐方式，突出“做”有實效。一是開展履職踐諾活動。組織開展“我是社保人我承諾”活動，與黨員簽訂個性化承諾責任書，制作承諾公示牌放于服務窗口，引導黨員佩戴黨徽、亮明身份、接受監(jiān)督。二是開展結對共建活動。與街道社保所開展結對共建、開展業(yè)務互動，幫助基層社保所解決業(yè)務棘手問題。三是開展為民服務活動。以解決參保企業(yè)、參保人所難所想為目標，采取“走出去+請進來”的方式，聽取建議、主動作為，提升社保服務水平。僅2016年就解決了因銀行系統(tǒng)不能識別姓名無法領取養(yǎng)老金、與單位存在糾紛無法領取保險津貼、外地企業(yè)辦理補繳需電匯繳款等20余項工作難題，得到了參保企業(yè)和個人的一致好評。加強支部建設，推動學習教育“常態(tài)化”。一是開展“特色小組”創(chuàng)建活動。明確“學習創(chuàng)新、黨員先鋒、規(guī)范管理”的創(chuàng)建目標，打造以“提高服務標準、規(guī)范執(zhí)行業(yè)務流程、體系化管理”為主題的3個特色黨小組，組織開展“價值理念”大討論活動，廣泛凝聚黨員思想共識。二是搭建展示平臺。開展“最美人力社保人”評選，以優(yōu)秀 ……（未完，全文共972字，當前只顯示585字，請閱讀下面提示信息。收藏黨支部推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化情況匯報）
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