| 標(biāo)題：高路分公司黨委2016年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃 |
| 高路分公司黨委2016年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃 2016年上半年，**分公司黨委在總公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會(huì)精神，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，圍繞年度重點(diǎn)工作，積極推進(jìn)政治思想、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)分公司各項(xiàng)工作順利開(kāi)展，現(xiàn)就2016年上半年黨建工作開(kāi)展情況和2016年下半年工作安排，匯報(bào)如下： 一、2016年上半年黨建工作開(kāi)展情況 1、強(qiáng)化組織建設(shè)，黨建基礎(chǔ)工作全面加強(qiáng)。 一是把總公司“3211”黨建工作法應(yīng)用到基層支部目標(biāo)考核上，激發(fā)基層黨建積極性。制定了《鄂爾多斯分公司黨支部黨建工作目標(biāo)考核辦法》，該辦法與鄂爾多斯分公司所隊(duì)季度星級(jí)考評(píng)同步進(jìn)行，從考核的層面規(guī)范了黨支部建設(shè)。二是做好黨組織換屆選舉工作。分公司黨委充分認(rèn)識(shí)搞好換屆選舉的重要意義，切實(shí)增強(qiáng)做好換屆工作的緊迫感和責(zé)任感，從嚴(yán)從實(shí)加強(qiáng)換屆程序監(jiān)督,嚴(yán)格遵守?fù)Q屆紀(jì)律要求,以鐵的紀(jì)律確保換屆環(huán)境風(fēng)清氣正，2016年5月31日，分公司機(jī)關(guān)黨支 ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略756字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 5、抓好精神文明建設(shè)，職工的向心力和凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。一是舉辦了“慶元旦迎新年”活動(dòng)，“三八”婦女節(jié)感恩母親征文活動(dòng)，“五一”拔河比賽活動(dòng)；二是積極參加由總公司舉辦的“高路杯”五人制足球比賽、“我愛(ài)閱讀”征文活動(dòng)，在總公司工會(huì)、團(tuán)委組織的“高路杯”足球比賽中獲得了團(tuán)體總分第四名的好成績(jī)。三是積極創(chuàng)建文明單位，上半年，分公司機(jī)關(guān)被評(píng)為旗區(qū)級(jí)文明單位。 6、繼續(xù)推廣普及“民憂卡”的作法。員工有什么困難都可以通過(guò)“民憂卡”反映，既拉近了群眾與組織的關(guān)系，也暢通和創(chuàng)新了員工訴求“綠色通道”，收到很好效果。今年以來(lái)，已解決員工“民憂”7條，成為“兩學(xué)一做”和分公司黨建工作的“新名片”。 7、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，營(yíng)造風(fēng)清氣正政治生態(tài)環(huán)境。一是認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制。與17個(gè)基層所隊(duì)負(fù)責(zé)人全部簽訂了《黨風(fēng)廉政責(zé)任狀》做到逐級(jí)分解，層層落實(shí)責(zé)任目標(biāo)；二是開(kāi)展“黑色”警示教育，增強(qiáng)黨員干部風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。6月1日組織分公司股隊(duì)級(jí)以上干部和全體黨員到伊金霍洛監(jiān)獄，接受廉政警示教育，切實(shí)發(fā)揮“黑色”警示教育震懾作用，促進(jìn)廣大黨員干部以案為戒，警 ……（未完，全文共3539字，當(dāng)前只顯示1966字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏高路分公司黨委2016年上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃） 上一篇：2018年聚焦六個(gè)方面專題民主生活會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)照檢查材料 下一篇：分管z-教副鎮(zhèn)長(zhǎng)個(gè)人述責(zé)述廉報(bào)告 相關(guān)欄目：公司 企業(yè)講話 民營(yíng)招商 黨委 年終總結(jié) 季度半年 工作總結(jié) 個(gè)人總結(jié) 計(jì)劃規(guī)劃 |