| 標(biāo)題：鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級后備干部建設(shè)實(shí)施方案 |
| ***鎮(zhèn)村級后備干部建設(shè)實(shí)施方案 為認(rèn)真貫徹_新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，進(jìn)一步加強(qiáng)村級組織干部隊伍建設(shè)，根據(jù)中共湘西自治州委組織部關(guān)于印發(fā)《湘西自治州村級后備干部建設(shè)實(shí)施方案》的通知（州組通〔2018〕48號）和縣級有關(guān)會議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制定村級后備干部建設(shè)實(shí)施方案。 一、目標(biāo)要求 建立完善的村級后備干部選拔、培養(yǎng)、考核、任用機(jī)制；建立一支數(shù)量充足、素質(zhì)較高、作風(fēng)過硬的后備干部隊伍，使村級領(lǐng)導(dǎo)班子形成以中、青年為主的梯次結(jié)構(gòu)；建立完備的村級后備干部人才庫和村級后備干部檔案。每個行政村至少動態(tài)儲備2名村級后備干部。 二、人選條件 選拔培養(yǎng)村級后備干部，要堅持德才兼?zhèn)�、群眾公認(rèn)、注重發(fā)展?jié)摿Φ脑瓌t，應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件： 1.思想政治素質(zhì)好，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策， ……（快文網(wǎng)http://www.docye.com省略602字，正式會員可完整閱讀）…… 四、培養(yǎng)管理 1.我鎮(zhèn)每年全員輪訓(xùn)村級后備干部。鼓勵后備干部參加“農(nóng)民大學(xué)生”培養(yǎng)計劃和大中專函授。 2.定人聯(lián)系加強(qiáng)結(jié)對幫帶。建立駐村干部和村“兩委”主要負(fù)責(zé)人結(jié)對聯(lián)系村級后備干部制度，村級后備干部名單確定后1個月內(nèi)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村要分別明確1名聯(lián)系幫帶責(zé)任人，負(fù)責(zé)幫帶的干部要與村級后備干部每半年至少談心談話1次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記每年至少組織開展1次所轄村級后備干部全覆蓋談心談話。 3.設(shè)崗定責(zé)加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織可結(jié)合村級工作需要，在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、脫貧攻堅、征地拆遷、_等重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目一線設(shè)置后備干部培育崗，并根據(jù)村級后備干部特點(diǎn)選派到相應(yīng)崗位實(shí)踐鍛煉。吸收村級后備干部列席參加村“兩委”班子會議、村民代表會議等各類會議，參與村組事務(wù)管理、農(nóng)村公益服務(wù)等日常工作。 4.建立分級管理機(jī)制。我鎮(zhèn)建立村級后備干部信息檔案，村級黨組織建立培養(yǎng)臺賬，做到一村一本臺賬、一人一張基本情況卡，如實(shí)記錄村級后備干部在教育培訓(xùn)、實(shí)踐鍛煉、培養(yǎng)使用等過程中的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。組織委員具體負(fù)責(zé)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）村級后備干部的統(tǒng)籌管理。村級黨組織協(xié)助鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委抓好村級后備干部的培訓(xùn)及日常管理工作。 5.建立動態(tài)調(diào)整機(jī)制。我鎮(zhèn)黨委結(jié)合村干部年度考核或黨員民主評議工作，每年對村級后備干部進(jìn)行一次全面考核評議。年度考核評議中不稱職率達(dá)到10%的村級后備干部，村黨組織負(fù)責(zé)人要與本人談話，指出不足，明確努力方向；不稱職率達(dá)到20%的，取消村級后備干部資格。對在脫貧攻堅、帶領(lǐng)帶頭致富、維護(hù)農(nóng)村和諧穩(wěn)定中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀人才，要按照規(guī)定程序及時吸納到村級后備干部隊伍中加以培養(yǎng)。村級后備干部調(diào)整補(bǔ)充由村黨組織提出建議，按有關(guān)程序經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審批同意后，報縣市委組織部備案，原則上后備干部缺額后在1個月內(nèi)補(bǔ)齊。 6.建立合理使用機(jī)制。對綜合素質(zhì)好、群眾公認(rèn)度高的黨員村級后備干部，可通過屆中調(diào)整的方法，任命為村黨組織班子成員，或聘用為村干部；對部分表現(xiàn)突出、工作優(yōu)秀的后備干部，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村黨組織按照法定程序?qū)⑵淞袨橥扑]人選，引導(dǎo)其積極參與村“兩委”換屆選舉。引導(dǎo)因年齡、身體狀況或自身素質(zhì)等原因不勝任本職崗位的村干部“騰出位子”給后 ……（未完，全文共2601字，當(dāng)前只顯示1566字，請閱讀下面提示信息。收藏鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級后備干部建設(shè)實(shí)施方案） 上一篇：組織部長在全區(qū)組織工作會上的講話 下一篇：政協(xié)委員履職培訓(xùn)會議的講話 相關(guān)欄目：鄉(xiāng)鎮(zhèn) 鄉(xiāng)鎮(zhèn)社區(qū) 干部 公務(wù)員 組工 組織講話 黨會報告 建筑 計劃規(guī)劃 |