| 標(biāo)題：在全區(qū)組織工作會(huì)議上的講話(huà) |
| 在全區(qū)組織工作會(huì)議上的講話(huà) 同志們： 今天，我們?cè)谶@里召開(kāi)全區(qū)組織工作會(huì)議，主要是學(xué)習(xí)貫徹全省組織部長(zhǎng)會(huì)議、全市組織工作會(huì)議、全區(qū)組宣統(tǒng)會(huì)議精神，按照“一天也不耽誤抓工作落實(shí)”要求，抓緊行動(dòng)起來(lái)，力爭(zhēng)有個(gè)好的收獲。剛才，我們對(duì)優(yōu)秀組工干部、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和“兩新”黨組織“好書(shū)記”進(jìn)行了表彰。應(yīng)該說(shuō)過(guò)去一年，大家干得都非常辛苦，付出了很大的心血，取得了不錯(cuò)的成績(jī)，有力推動(dòng)了黨建和組織工作提升，在此對(duì)大家辛勤付出表示真誠(chéng)感謝！ 省、市、區(qū)委對(duì)組織工作高度重視。2月6日，省委常委會(huì)專(zhuān)題聽(tīng)取組織工作情況匯報(bào)，原省委書(shū)記夏寶龍指出，“去年以來(lái)，組織部門(mén)的同志很辛苦，各項(xiàng)工作都抓緊往前推，工作干得好！今年組織工作任務(wù)很重，要集中精力、努力抓好”。2月20日，在省委組織部機(jī)關(guān)干部會(huì)議上，夏寶龍書(shū)記出席會(huì)議并發(fā)表講話(huà)，對(duì)組織部門(mén)提出了“三個(gè)必須”的鮮明要求，即“必須旗幟鮮明講政治，必須有力有效地服務(wù)省委工作大局，必須以自我革命精神打造和錘煉一支過(guò)硬浙江組工鐵軍”。 最近，市委書(shū)記趙光君也對(duì)組織工作作出重要批示：2016年，全市組織系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)貫徹_總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，按照“走在前列、共建金華”的要求，突出全面從嚴(yán)治黨這條主線，以鐵軍的精神和作風(fēng)，扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，精心抓好市縣鄉(xiāng)換屆，著力夯實(shí)基層基礎(chǔ)，深入實(shí)施人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展、新成效。2017年是我們黨政治生活中極為重要的一年，也是貫徹落實(shí)市第七次黨代會(huì)精神的開(kāi)局之年，希望全市各級(jí)組織部門(mén)認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委和市委的決策部署，進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，在推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化上狠下功夫，在選好班子建好隊(duì)伍上重點(diǎn)著力，在加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)上多出實(shí)招，在發(fā)揮人才工作支撐效應(yīng)上務(wù)求實(shí)效，以自我革命的精神從嚴(yán)治部，推動(dòng)組織工作全面進(jìn)步全面過(guò)硬，為“全面小康、浙中崛起”提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障，以?xún)?yōu)異成績(jī)迎接黨的十九大和省第十四次黨代會(huì)勝利召開(kāi)。3月28日，市委常委會(huì)專(zhuān)題聽(tīng)取全省組織部長(zhǎng)會(huì)議精神的匯報(bào)，研究全市組織工作重點(diǎn)任務(wù)，趙光君書(shū)記在會(huì)上指出：“市委組織部去年工作干得很好，今年繼續(xù)出彩！” 剛才，王健書(shū)記在全區(qū)組宣統(tǒng)會(huì)議上作了重要講話(huà)，也是充分肯定了我區(qū)組織工作取得的成績(jī)，對(duì)今年組織工作提出了要求。我們一定要充分學(xué) ……（快文網(wǎng)http://www.hancun.net省略1642字，正式會(huì)員可完整閱讀）…… 二是要聚焦主責(zé)主業(yè)，更好服務(wù)大局。任部長(zhǎng)指出，組織部門(mén)抓黨建，就應(yīng)該知大局為大局。如果我們的工作沒(méi)有很好地緊扣中心和大局，干得再好也就只有及格分，最多也就是個(gè)良好分。當(dāng)前的婺城，正挺立在都市區(qū)核心區(qū)建設(shè)的潮頭上、奔跑在快速崛起快步趕超的跑道上、佇立在全面小康的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)上。我們聚焦主業(yè)，就是要認(rèn)清時(shí)代大背景、把握發(fā)展大邏輯，自覺(jué)把組織工作放到婺城的新使命新方位中去思考、定位，把選干部配班子與“三條廊道”建設(shè)等重點(diǎn)工作結(jié)合起來(lái)，把基層組織建設(shè)與“五水共治”“三改一拆”、小城鎮(zhèn)整治等轉(zhuǎn)型升級(jí)組合拳結(jié)合起來(lái)，把人才工作與“五大戰(zhàn)略”需求結(jié)合起來(lái)，使組織工作主動(dòng)融入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各個(gè)領(lǐng)域，切實(shí)做到中心工作推進(jìn)到哪里、組織工作就跟進(jìn)到哪里、服務(wù)就跟進(jìn)到哪里。只有這樣，我們的組織工作才能體現(xiàn)責(zé)任和擔(dān)當(dāng)，才能贏得尊重和支持。 三是要聚焦問(wèn)題導(dǎo)向，切實(shí)補(bǔ)齊短板。近年來(lái)，婺城組織工作抓出了一些特色亮點(diǎn)，取得了一些在全市乃至全省都有一定影響力的典型經(jīng)驗(yàn)，但在有的地方也還存在著明顯的短腿短板。工作謀劃上，“準(zhǔn)”的精度不高，存在走一步算一步現(xiàn)象，缺少規(guī)劃性和預(yù)見(jiàn)性，比如鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）對(duì)后備干部培養(yǎng)不及時(shí)、跟不上，導(dǎo)致使用時(shí)找不到合適的人選。在工作方法上，“新”的理念不強(qiáng)，拘泥于老套路老做法，過(guò)去怎么樣現(xiàn)在就怎么做，沒(méi)有認(rèn)識(shí)到經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、全面從嚴(yán)治黨大背景下，工作要求與過(guò)去有了很大不同。有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)不注意整體推進(jìn)，熱衷于打造典型，今年是這個(gè)村，明年還是這個(gè)村。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)檢查督導(dǎo)工作，拿得出手、帶得出去的都是同一個(gè)地方，年年歲歲花相似，整體工作沒(méi)有什么起色。在工作提煉上，“統(tǒng)”的力度缺乏，條條之間溝壑林立，缺少思考、缺少總結(jié)，有的地方和單位虎頭蛇尾，開(kāi)始轟轟烈烈，結(jié)果悄無(wú)聲息，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，沒(méi)有成果宣傳，讓人覺(jué)得做與不做一個(gè)樣。我們講，問(wèn)題是時(shí)代的_，重要的是要敢于正視問(wèn)題，弄清問(wèn)題根源，找準(zhǔn)問(wèn)題結(jié)癥，切實(shí)解決問(wèn)題。在這一點(diǎn)上，我們唯有不懈努力。 四是要聚焦對(duì)標(biāo)創(chuàng)標(biāo)，不斷比學(xué)趕超。有什么樣的標(biāo)桿，才會(huì)有什么樣的工作水平。去年，我們提出，“跟跑”的工作要縮小差距，“并跑”的工作的力求“領(lǐng)跑”，“領(lǐng)跑”的工作要繼續(xù)保持優(yōu)勢(shì)。從一年來(lái)的工作實(shí)績(jī)看，我們基本實(shí)現(xiàn)了這一目標(biāo)。但我們絕不能因此而沾沾自喜，對(duì)于組織工作而言，不進(jìn)是退，慢進(jìn)也是退，新的一年，各縣（市、區(qū)）都卯足了勁，競(jìng)爭(zhēng)更加激烈了。面臨標(biāo)兵漸遠(yuǎn)、追兵將至的嚴(yán)峻態(tài)勢(shì)，我們沒(méi)有后路更沒(méi)有?si罰匭胩鰷某強(qiáng)存某恰⒎叛凼∈鋅存某牽嫦蛭蠢純存某牽澇侗３幀傲兩！本�，奋涌|床�，争先进位。謸]姓庋�，晤U塹墓ぷ韃拍懿歡下跎閑綠ń�。诊勫P頤且慘嵋桓瞿勘輳扛魷繒潁ń值潰┒家?—2項(xiàng)工作走在全區(qū)甚至全市前列，每個(gè)機(jī)關(guān)部門(mén)都要爭(zhēng)創(chuàng)1項(xiàng)叫得響的特色品牌。 三、2017年主要任務(wù) 新的一年，我們要以“翻篇?dú)w零”的心態(tài)再出發(fā)，把成績(jī)留給昨天，把目光投向遠(yuǎn)方，在新的跑道上繼續(xù)發(fā)力沖刺�？傮w要求是： 全面貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)貫徹_總書(shū)記系列重要講話(huà)精神和_理政新理念新思想新戰(zhàn)略，按照全國(guó)、全省組織部長(zhǎng)會(huì)議、全市組織工作會(huì)議要求和區(qū)第七次黨代會(huì)精神，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，以迎接黨的十九大勝利召開(kāi)為主線，以打造勇立潮頭婺城鐵軍為引領(lǐng)，以嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活和強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督為重點(diǎn)，堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，走在前列、擔(dān)當(dāng)有為，為“建設(shè)都市核心 決勝全面小康”提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。重點(diǎn)要抓好五方面工作： 第一，突出常態(tài)化制度化，著力深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。最近，中央下發(fā)了推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的意見(jiàn)，省、市、區(qū)將作出專(zhuān)題部署。全區(qū)各級(jí)黨組織要增強(qiáng)政治自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)，扎實(shí)深入地把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育融入日常、抓在經(jīng)常，把全面從嚴(yán)治黨落實(shí)到每個(gè)支部、每名黨員。一是要打牢“學(xué)”的基礎(chǔ)。把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和《準(zhǔn)則》《條例》，學(xué)習(xí)習(xí)總書(shū)記系列重要講話(huà)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，推動(dòng)黨員干部在遵規(guī)守矩上常學(xué)常修、知行合一。以黨支部為基本單位，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”等基本制度，用好支部學(xué)習(xí)、專(zhuān)題黨課、在線學(xué)習(xí)等各類(lèi)手段，探索微黨課、微黨校等創(chuàng)新特色做法，在“婺城新聞”客戶(hù)端、“婺城組工”微信公眾號(hào)開(kāi)設(shè)“兩學(xué)一做”專(zhuān)欄，每月開(kāi)展積分制學(xué)習(xí)競(jìng)賽，組織黨員干部原原本本學(xué)、定點(diǎn)定期學(xué)、深入深化學(xué)。其中機(jī)關(guān)部門(mén)要抓實(shí)“固定黨日活動(dòng)”，堅(jiān)持開(kāi)展“優(yōu)秀黨課”和“優(yōu)秀黨日活動(dòng)”評(píng)選，切實(shí)防止“燈下黑”和“兩張皮”;農(nóng)村（社區(qū)）要重點(diǎn)鞏固提升基層黨組織“十項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作”等特色做法，兩新組織要進(jìn)一步深化黨員“同等化管理”，共同推動(dòng)學(xué)習(xí)教育進(jìn)一步嚴(yán)起來(lái)、實(shí)起來(lái)。二是要拓寬“做”的平臺(tái)。深化“黨群連心橋”工程，堅(jiān)持黨建帶動(dòng)群團(tuán)、8890聯(lián)動(dòng)、城鄉(xiāng)互動(dòng)，重點(diǎn)推行“8890”黨員志愿服務(wù)聯(lián)盟，探索“黨員服務(wù)微圈”，全面推行“黨員在社區(qū)”紅黑榜，系統(tǒng)開(kāi)展“機(jī)關(guān)領(lǐng)行”“鄉(xiāng)鎮(zhèn)并行”“兩新齊行”“巾幗同行”“青春先行”等“先鋒五行”主題活動(dòng)，推動(dòng)各領(lǐng)域黨員在小城鎮(zhèn)綜合整治、治水剿劣、治危拆違等中心工作主戰(zhàn)場(chǎng)亮身份、作承諾、領(lǐng)崗位、送服務(wù)，以實(shí)托底，以干促學(xué)。三是要加大“改”的力度。堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，強(qiáng)化短板意識(shí)，引導(dǎo)各級(jí)黨員干部帶著問(wèn)題學(xué)、針對(duì)問(wèn)題改，用好批評(píng)和自我批評(píng)武器，持續(xù)深入開(kāi)展“五看五查”（是否存在信仰缺乏、信念缺失、精神缺鈣等問(wèn)題；看紀(jì)律規(guī)矩，查是否牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，是否做到同以_同志為核心的黨中央保持高度一致；看工作作風(fēng)，查是否牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)，是否嚴(yán)格執(zhí)行“_”；看組織觀念，查是否認(rèn)真參加組織生活，是否堅(jiān)持請(qǐng)示報(bào)告制度；看責(zé)任擔(dān)當(dāng)，查是否認(rèn)真履行崗位職責(zé)，是否發(fā)揮模范帶頭作用），組織基層黨組織“五星爭(zhēng)創(chuàng)”大檢修，開(kāi)展黨內(nèi)政治生活集中專(zhuān)項(xiàng)檢查，著力解決好黨員隊(duì)伍中存在的黨的意識(shí)不強(qiáng)、組織觀念不強(qiáng)、發(fā)揮作用不夠等問(wèn)題，著力解決好基層黨組織中存在的政治功能不強(qiáng)、組織軟弱渙散、從嚴(yán)治黨缺位等問(wèn)題。四是要強(qiáng)化“帶”的效應(yīng)。堅(jiān)持以上率下，抓住關(guān)鍵少數(shù)，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部在常態(tài)深學(xué)、對(duì)標(biāo)實(shí)做上當(dāng)先鋒、做表率，切實(shí)做到“六個(gè)帶頭”：帶頭學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和系列講話(huà)，帶頭給基層黨員上黨課，帶頭過(guò)雙重組織生活，帶頭查擺和整改問(wèn)題，帶頭立家規(guī)正家訓(xùn)嚴(yán)家教，帶頭改作風(fēng)正作風(fēng)。 第二，突出實(shí)干唯一導(dǎo)向，著力鍛造勇立潮頭的婺城鐵軍。要按照鐵軍16字要求，打好干部工作“上下管育愛(ài)”組合拳，全力鍛造“絕對(duì)忠誠(chéng)有信念、攻堅(jiān)克難有辦法、化解矛盾有權(quán)威、加快發(fā)展有本事、遵規(guī)守紀(jì)有定力”的“五有”“獅子型”干部、“獅子型”團(tuán)隊(duì)，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)精氣神。一是要聚焦實(shí)干深化“上”。人事人事，就是要實(shí)現(xiàn)用人與干事的統(tǒng)一。我們堅(jiān)持實(shí)干實(shí)績(jī)導(dǎo)向，就是要打破唯票、唯分、唯GDP、唯年齡局限，把事業(yè)需要、實(shí)績(jī)突出的好干部選上來(lái)、用起來(lái)。要以實(shí)干實(shí)績(jī)?yōu)殓R，把班子調(diào)整與“五大戰(zhàn)略”“三條廊道”“八大戰(zhàn)役”等重大部署有機(jī)銜接，優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)整體功能、提振精氣神。扎實(shí)開(kāi)展換屆“回頭看”工作，用好一線巡查和重點(diǎn)工程專(zhuān)項(xiàng)考察制度，在治水剿劣、治危拆違、經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型、平安維穩(wěn)、改革攻堅(jiān)一線，下好“走、談、聯(lián)、察、研”五步棋，考察識(shí)準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行和干部個(gè)?si鬧扒榭觶云渲泄ぷ饕導(dǎo)ㄌ乇鶩懷�、表现特柄嵟秀的竸x浚徊醬蚱撇棵嘔窒蘚吐圩逝瘧�，蔬m毖∨淶焦丶諼緩駝案諼�。二是要传导压力深化“下�?……（未完，全文共11825字，當(dāng)前只顯示4270字，請(qǐng)閱讀下面提示信息。收藏在全區(qū)組織工作會(huì)議上的講話(huà)） 上一篇：國(guó)企開(kāi)展對(duì)外交流學(xué)習(xí)活動(dòng)的實(shí)施方案 下一篇：衛(wèi)生局機(jī)關(guān)黨支部包聯(lián)社區(qū)工作方案 相關(guān)欄目：共青團(tuán) 組工 組織講話(huà) 黨會(huì)報(bào)告 七一黨建專(zhuān)題 電信 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